COORDINATEUR COMPTABLE EN CHARGE DE L'INVENTAIRE (H/F)
Offre n° O085241115000976
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue du Soleil Levant, Givrand (Vendée)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Situé le long de la côte vendéenne, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération est composé de 14 communes sur un territoire comptant plus de 50 000 habitants.
Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s’est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.
Disposant récemment d’un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l’anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s’affirmer comme une destination “éthique”.
Au sein de la Direction Générale Adjointe « Ressources » et sous la responsabilité du Directeur des Finances et du Budget, vous êtes chargé(e) de la mise à jour et suivi de l’inventaire comptable et physique de la Communauté d’Agglomération et du Centre Intercommunal d’Actions Sociales (suivi des entrées et sorties de biens, contrôle et consolidation des fiches inventaire, suivi des études et travaux en cours) et à sa concordance avec l'état de l'actif tenu par le comptable.
Transformé en Agglomération depuis le 1er janvier 2022, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie s’est doté des compétences Mobilité et PLUi à la même période.
Disposant récemment d’un Projet de territoire solidaire et ambitieux décliné en 3 axes majeurs que sont le bien vivre au quotidien, le rayonnement et l’anticipation des transitions sur le territoire, le Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération veut conforter son attractivité touristique et économique pour s’affirmer comme une destination “éthique”.
Au sein de la Direction Générale Adjointe « Ressources » et sous la responsabilité du Directeur des Finances et du Budget, vous êtes chargé(e) de la mise à jour et suivi de l’inventaire comptable et physique de la Communauté d’Agglomération et du Centre Intercommunal d’Actions Sociales (suivi des entrées et sorties de biens, contrôle et consolidation des fiches inventaire, suivi des études et travaux en cours) et à sa concordance avec l'état de l'actif tenu par le comptable.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
· Mettre à jour et suivre l'inventaire comptable du patrimoine,
· Gérer et vérifier les fiches de biens dans l'outil de gestion de l'inventaire comptable,
· Générer les étiquettes pour la mise en place du suivi physique des biens,
· Rédiger les certificats administratifs en lien avec les actions patrimoniales (transfert des immobilisations en cours),
· Réaliser les écritures comptables en lien avec le patrimoine (amortissement, sortie de biens, requalification des frais d’études et d’insertion...) ainsi que les éventuelles ré-imputations,
· Générer les flux inventaires indigo (acquisitions / cessions) liées aux opérations réalisées auprès du comptable public,
· Réaliser l'inventaire physique de la Communauté d’Agglomération et du CIAS,
· Réaliser les demandes de subventions des programmes d’investissement,
· Tenir la fiche détaillée de suivi de chacune des opérations et contrôler la consommation de crédits s’y rapportant,
· Produire des états de variations des entrées et sorties (annexe du compte administratif),
· Assurer un reporting régulier auprès du responsable de service et faire remonter les dysfonctionnements,
· Rédiger des rapports, notes et procédures.
Activités secondaires
· Assurer la suppléance d'exécution comptable de la cellule en cas de besoin,
· Participer à l’élaboration des budgets primitifs.
· Mettre à jour et suivre l'inventaire comptable du patrimoine,
· Gérer et vérifier les fiches de biens dans l'outil de gestion de l'inventaire comptable,
· Générer les étiquettes pour la mise en place du suivi physique des biens,
· Rédiger les certificats administratifs en lien avec les actions patrimoniales (transfert des immobilisations en cours),
· Réaliser les écritures comptables en lien avec le patrimoine (amortissement, sortie de biens, requalification des frais d’études et d’insertion...) ainsi que les éventuelles ré-imputations,
· Générer les flux inventaires indigo (acquisitions / cessions) liées aux opérations réalisées auprès du comptable public,
· Réaliser l'inventaire physique de la Communauté d’Agglomération et du CIAS,
· Réaliser les demandes de subventions des programmes d’investissement,
· Tenir la fiche détaillée de suivi de chacune des opérations et contrôler la consommation de crédits s’y rapportant,
· Produire des états de variations des entrées et sorties (annexe du compte administratif),
· Assurer un reporting régulier auprès du responsable de service et faire remonter les dysfonctionnements,
· Rédiger des rapports, notes et procédures.
Activités secondaires
· Assurer la suppléance d'exécution comptable de la cellule en cas de besoin,
· Participer à l’élaboration des budgets primitifs.
Profils recherchés
Profil recherché et compétences requises
· Connaissance des règles de gestion de la comptabilité publique, de suivi du patrimoine et du budget (nomenclatures M57, M4 et M22),
· Connaissance des progiciels financiers utilisés dans les collectivités locales (de préférence Berger Levrault),
· Connaissance des principes de fonctionnement d'une collectivité territoriale,
· Niveau confirmé sur Excel,
· Expérience sur un poste similaire en collectivité souhaitée.
Qualités requises
· Être méthodique, organisé et réactif,
· Savoir respecter les délais,
· Être autonome,
· Savoir travailler en équipe,
· Capacité à communiquer et informer,
· Confidentialité.
· Connaissance des règles de gestion de la comptabilité publique, de suivi du patrimoine et du budget (nomenclatures M57, M4 et M22),
· Connaissance des progiciels financiers utilisés dans les collectivités locales (de préférence Berger Levrault),
· Connaissance des principes de fonctionnement d'une collectivité territoriale,
· Niveau confirmé sur Excel,
· Expérience sur un poste similaire en collectivité souhaitée.
Qualités requises
· Être méthodique, organisé et réactif,
· Savoir respecter les délais,
· Être autonome,
· Savoir travailler en équipe,
· Capacité à communiquer et informer,
· Confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251555555
Informations complémentaires
Conditions
· Lieu d’embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération – Givrand
· Temps de travail : Temps complet
· Cadre d’emploi : Adjoints Administratifs / Rédacteurs
· Régime indemnitaire : IFSE métier de 550 € brut/mois + CIA
· Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d’un recrutement d’un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d’un contrat de 6 mois)
· CET monétisé
· Indemnité de mobilité
Contact
· Sur le poste : Alain MÉTAIS, Directeur des Finances et du Budget, 02.51.55.79.40.
· Sur le recrutement : Line GRÉAU, Gestionnaire Ressources Humaines, 02.51.26.21.87.
Candidature Merci d’adresser votre candidature par lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé en indiquant la référence mentionnée en haut de l’annonce. Pour les titulaires, merci de nous adresser une copie de votre dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours et de votre dernière évaluation professionnelle a
· Lieu d’embauche : Siège du Pays de Saint Gilles Croix de Vie Agglomération – Givrand
· Temps de travail : Temps complet
· Cadre d’emploi : Adjoints Administratifs / Rédacteurs
· Régime indemnitaire : IFSE métier de 550 € brut/mois + CIA
· Prestations sociales : participation prévoyance, mutuelle santé, chèques déjeuner, FDAS/CNAS (dans le cadre d’un recrutement d’un agent contractuel ces prestations sont éligibles à partir d’un contrat de 6 mois)
· CET monétisé
· Indemnité de mobilité
Contact
· Sur le poste : Alain MÉTAIS, Directeur des Finances et du Budget, 02.51.55.79.40.
· Sur le recrutement : Line GRÉAU, Gestionnaire Ressources Humaines, 02.51.26.21.87.
Candidature Merci d’adresser votre candidature par lettre de motivation accompagnée d’un CV détaillé en indiquant la référence mentionnée en haut de l’annonce. Pour les titulaires, merci de nous adresser une copie de votre dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours et de votre dernière évaluation professionnelle a
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.