Chargé(e) de communication Web et Print (h/f)
Offre n° O084240829000961
Publiée le 29/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
128 CHEMIN DES VIEILLES VIGNES, PARC D'ACTIVITES LE REVOL CS 20128, La Tour-d'Aigues (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
COTELUB est une intercommunalité à taille humaine regroupant 16 villages sud Luberon et comptant environ 25 000 habitants et 90 agents.
Rattaché(e) au service de l'Office de Tourisme, vous rejoignez une équipe de 4 personnes œuvrant au développement de l'offre touristique et faisant la promotion du territoire.
Rattaché(e) au service de l'Office de Tourisme, vous rejoignez une équipe de 4 personnes œuvrant au développement de l'offre touristique et faisant la promotion du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la directrice, vous êtes en charge de la communication digitale et travaillez en étroite collaboration avec l’équipe Communication de l’Office de Tourisme. Votre poste s’articule entre la stratégie de communication de l’OT, le fonctionnement du site internet et la gestion des éditions afin de promouvoir la destination.
Les missions principales sont :
1/ Communication et promotion
- Proposition de la stratégie globale de communication et de promotion
- Définition de la charte éditoriale
- Gestion et suivi des partenariats (base d’alimentation du site internet et des éditions)
- Gestion et suivi de la conception des éditions : guide touristique, magazine, agenda de l’été avec le soutien d'un intervenant extérieur
- Rédaction de textes, articles de blog pour le site internet
- Relations presse en collaboration avec le/la chargé(e) de commercialisation et communication
2/ Webmaster
- Suivi de la ligne éditoriale numérique définie et du planning
- Administration du site internet et gestion de l’information : développement, évolution, arborescence, actualisation, contenu et refonte du site si nécessaire
- Maintenance
- Référencement SEO
- Veille stratégique régulière et observation
- Suivi de la e-réputation de la destination
Les missions principales sont :
1/ Communication et promotion
- Proposition de la stratégie globale de communication et de promotion
- Définition de la charte éditoriale
- Gestion et suivi des partenariats (base d’alimentation du site internet et des éditions)
- Gestion et suivi de la conception des éditions : guide touristique, magazine, agenda de l’été avec le soutien d'un intervenant extérieur
- Rédaction de textes, articles de blog pour le site internet
- Relations presse en collaboration avec le/la chargé(e) de commercialisation et communication
2/ Webmaster
- Suivi de la ligne éditoriale numérique définie et du planning
- Administration du site internet et gestion de l’information : développement, évolution, arborescence, actualisation, contenu et refonte du site si nécessaire
- Maintenance
- Référencement SEO
- Veille stratégique régulière et observation
- Suivi de la e-réputation de la destination
Profils recherchés
Les compétences requises pour ce poste sont :
- Maitrise de wordpress
- Maitrise de la suite Adobe (photoshop / Indesign) ou Canva
- Aisance relationnelle
- Forte capacité d’adaptation
- Orthographe irréprochable et compétence rédactionnelle
- Sens de la commercialisation et de la communication
- Rigueur, force de proposition, créativité
Vous êtes curieux et autonome, apte au travail en équipe et en transversalité.
Vous bénéficiez d'une expérience significative sur des missions similaires
Votre connaissance du Luberon est un plus pour ce poste
Ainsi que la maitrise de l’environnement touristique, économique et culturel
Alors, faites nous parvenir votre CV!!!
- Maitrise de wordpress
- Maitrise de la suite Adobe (photoshop / Indesign) ou Canva
- Aisance relationnelle
- Forte capacité d’adaptation
- Orthographe irréprochable et compétence rédactionnelle
- Sens de la commercialisation et de la communication
- Rigueur, force de proposition, créativité
Vous êtes curieux et autonome, apte au travail en équipe et en transversalité.
Vous bénéficiez d'une expérience significative sur des missions similaires
Votre connaissance du Luberon est un plus pour ce poste
Ainsi que la maitrise de l’environnement touristique, économique et culturel
Alors, faites nous parvenir votre CV!!!
Contact et modalités de candidature
Contact
0490074812
Informations complémentaires
Votre profil et vos attentes sont en adéquation avec l'offre proposée ???
Alors proposez nous votre candidature à : rh@cotelub.fr
Et laissons-nous une chance de se rencontrer!
Alors proposez nous votre candidature à : rh@cotelub.fr
Et laissons-nous une chance de se rencontrer!
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE TERRITORIALE SUD LUBERON
>128 CHEMIN DES VIEILLES VIGNES, PARC D'ACTIVITES LE REVOL CS 20128
84240 LA TOUR D AIGUES
>128 CHEMIN DES VIEILLES VIGNES, PARC D'ACTIVITES LE REVOL CS 20128
84240 LA TOUR D AIGUES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.