Responsable du service "infrastructures Informatiques et Applications"
Offre n° O083250228000545
Publiée le 28/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - Impasse de la Farinette BP 152, La Valette-du-Var (Var)
Poste à pourvoir le
19/05/2025
Date limite de candidature
29/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle des systèmes d'information, le service Infrastructures informatiques et applications (IIA) a pour mission d'assurer le bon fonctionnement du système d'information.
Dans ce cadre il maintient et fait évoluer une infrastructure technique (290 postes de travail dans les services de la Ville et du CCAS, 150 postes dans les établissements scolaires, une infrastructure hyperconvergé abritant près de 25 serveurs virtuels pour une vingtaines d'applications métiers, 15 sites distants interconnectés actuellement au travers de liaisons MPLS).
Il a en charge la gestion de l'intégrité du S.I. par la sécurisation des accès et des données, tant d'un point de vue technique que réglementaire (RGPD,PSSI).
En coopération avec le service réseaux et télécoms, il pilote le déploiement des postes informatiques, la sécurisation des communications et la définition des besoins pour le S.I.
Il prescrit et accompagne les services dans l'évolution de leurs pratiques numériques, dans une logique de transversalité et d'efficience.
Relations fonctionnelles :
- Échanges fréquents avec le directeur de pôle
- Relations constantes avec le service Réseaux et Télécoms au sein du même pôle
- Relations fréquentes avec l'ensemble des services
- Relations avec l'ensemble des partenaires économiques et sociaux de la collectivité dans le domaine de l'échange et de la capitalisation de l'information
• En accord avec le Directeur du pôle des systèmes d’information, définir les orientations stratégiques en matière de systèmes d'information. Responsabilité de l'ensemble du processus et des ressources mis en œuvre au sein du service (financières et humaines)
• Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
• Définition, suivi et évaluation des missions par le directeur du pôle des systèmes d’information
• Garant de la qualité de la relation client fournisseur, de l'intégrité et de l'interopérabilité du système d'information
• Garant de la convergence entre maîtrise d'ouvrage opérationnelle et stratégique, assurant l'adéquation de l'outil de pilotage et des objectifs de management de la collectivité
• Encadrement d'une équipe de 2 à 3 techniciens
Dans ce cadre il maintient et fait évoluer une infrastructure technique (290 postes de travail dans les services de la Ville et du CCAS, 150 postes dans les établissements scolaires, une infrastructure hyperconvergé abritant près de 25 serveurs virtuels pour une vingtaines d'applications métiers, 15 sites distants interconnectés actuellement au travers de liaisons MPLS).
Il a en charge la gestion de l'intégrité du S.I. par la sécurisation des accès et des données, tant d'un point de vue technique que réglementaire (RGPD,PSSI).
En coopération avec le service réseaux et télécoms, il pilote le déploiement des postes informatiques, la sécurisation des communications et la définition des besoins pour le S.I.
Il prescrit et accompagne les services dans l'évolution de leurs pratiques numériques, dans une logique de transversalité et d'efficience.
Relations fonctionnelles :
- Échanges fréquents avec le directeur de pôle
- Relations constantes avec le service Réseaux et Télécoms au sein du même pôle
- Relations fréquentes avec l'ensemble des services
- Relations avec l'ensemble des partenaires économiques et sociaux de la collectivité dans le domaine de l'échange et de la capitalisation de l'information
• En accord avec le Directeur du pôle des systèmes d’information, définir les orientations stratégiques en matière de systèmes d'information. Responsabilité de l'ensemble du processus et des ressources mis en œuvre au sein du service (financières et humaines)
• Force de proposition auprès de l'autorité territoriale
• Définition, suivi et évaluation des missions par le directeur du pôle des systèmes d’information
• Garant de la qualité de la relation client fournisseur, de l'intégrité et de l'interopérabilité du système d'information
• Garant de la convergence entre maîtrise d'ouvrage opérationnelle et stratégique, assurant l'adéquation de l'outil de pilotage et des objectifs de management de la collectivité
• Encadrement d'une équipe de 2 à 3 techniciens
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS GENERALES DU POSTE
Missions de Chef de service IIA (à 40% du temps) :
Anticipe les évolutions technologiques nécessaires. Evalue et préconise les investissements. Contrôle l’efficacité et la maîtrise des risques liés au système d’information, Gère une équipe de 2 administrateurs systèmes
Missions de Chef de projet (à 30% du temps) :
Assure la cohérence de l’ensemble des moyens informatiques (matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, système d’exploitation, etc.) et de son évolution. Contrôle la qualité, les performances, le coût et les délais.
Référent RGPD (à 10% du temps)
Vérifie la conformité des contrats et des procédures avec le règlement général sur la protection des données. Assure la gouvernance du système d’information
Administratif (20%)
Elaboration du budget, suivi des dépenses, rédaction des documents liés à la commande publique, gestion des bons de commandes
Pour ce faire, le responsable du service IIA a pour mission de :
* Organiser la gouvernance des systèmes d'information, piloter le schéma directeur informatique, le traduire en plans d'actions, évaluer sa mise en œuvre
* Mesurer la performance et la sécurité des solutions
* Accompagner la définition des besoins et assurer la maîtrise d'œuvre interne des projets d'e-administration et de dématérialisation des processus
* Être force de proposition pour faire évoluer les outils et les pratiques répondant aux besoins internes de la collectivité et accompagner le changement auprès des utilisateurs internes
* Poursuivre le développement de l'équipement numérique des écoles
* Animer, encadrer et coordonner les activités de son équipe
* Elaborer et suivre le budget du service, piloter les achats et les marchés publics afférents
* Coordonner les opérations menées avec ou par des prestataires
Missions de Chef de service IIA (à 40% du temps) :
Anticipe les évolutions technologiques nécessaires. Evalue et préconise les investissements. Contrôle l’efficacité et la maîtrise des risques liés au système d’information, Gère une équipe de 2 administrateurs systèmes
Missions de Chef de projet (à 30% du temps) :
Assure la cohérence de l’ensemble des moyens informatiques (matériels, applicatifs, bases de données, réseaux, système d’exploitation, etc.) et de son évolution. Contrôle la qualité, les performances, le coût et les délais.
Référent RGPD (à 10% du temps)
Vérifie la conformité des contrats et des procédures avec le règlement général sur la protection des données. Assure la gouvernance du système d’information
Administratif (20%)
Elaboration du budget, suivi des dépenses, rédaction des documents liés à la commande publique, gestion des bons de commandes
Pour ce faire, le responsable du service IIA a pour mission de :
* Organiser la gouvernance des systèmes d'information, piloter le schéma directeur informatique, le traduire en plans d'actions, évaluer sa mise en œuvre
* Mesurer la performance et la sécurité des solutions
* Accompagner la définition des besoins et assurer la maîtrise d'œuvre interne des projets d'e-administration et de dématérialisation des processus
* Être force de proposition pour faire évoluer les outils et les pratiques répondant aux besoins internes de la collectivité et accompagner le changement auprès des utilisateurs internes
* Poursuivre le développement de l'équipement numérique des écoles
* Animer, encadrer et coordonner les activités de son équipe
* Elaborer et suivre le budget du service, piloter les achats et les marchés publics afférents
* Coordonner les opérations menées avec ou par des prestataires
Profils recherchés
Titulaire d'une formation supérieure en informatique et disposant idéalement d'une connaissance et/ou d'une expérience des collectivités territoriales, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire. Vous avez évolué dans un contexte technique Microsoft (serveurs, postes de travail), et maîtrisez les composantes d'une architecture informatique : environnements de virtualisation, infrastructures réseaux, etc. Vous présentez des connaissances certaines sur les enjeux de cybersécurité, et de sécurisation des données au sens large.
Manager expérimenté, vous savez motiver et mobiliser votre équipe pour atteindre les objectifs tout en veillant à sa cohésion, à la qualité de ses conditions de travail et à l'évolution de ses pratiques et compétences.
Vous avez le goût du travail en équipe et en transversalité. Votre curiosité professionnelle et votre force de proposition sur les aspects techniques comme organisationnels sont des atouts pour le poste. Soucieux de la qualité du service rendu, vous êtes rigoureux dans la rédaction des rapports d'activités, des dossiers techniques et dans la conduite des marchés publics
Savoirs socioprofessionnels
• - Architecture et fonctionnalités des SI ;
• - Enjeux, évolutions et cadre technique et - réglementaire des politiques publiques en matière de systèmes d'information ;
• - Principes du management par projets et objectifs ;
• - Structure d'un schéma directeur des SI ; de l'aménagement numérique ; de l'informatisation des écoles ;
• - Marché des logiciels et de la sous-traitance
• - Usages, référentiels, aspects juridiques et bonnes pratiques des TIC ;
• - Principes et modes d'animation du management public territorial ;
• - Technologies de traitement et de transport de l'information ;
• - Méthodes et outils de la planification ;
• - Normes et procédures de sécurité ; Contrats liés aux technologies numériques ;
Savoirs généraux
- Outils de gestion et de partage d'information ;
- Environnement et développement d'exploitation ;
- Démarches qualité et référentiels de bonnes pratiques ;
- Méthodes de diagnostic ;
- Méthodes, démarches et organisation ;
- Techniques et outils de conduite du changement ;
- Indicateurs, mesures et démarches qualité ;
SAVOIR ETRE REQUIS :
Autonomie, force de proposition, disponibilité, discrétion professionnelle, capacités relationnelles et rédactionnelles, esprit d'équipe, rigueur et méthode
Manager expérimenté, vous savez motiver et mobiliser votre équipe pour atteindre les objectifs tout en veillant à sa cohésion, à la qualité de ses conditions de travail et à l'évolution de ses pratiques et compétences.
Vous avez le goût du travail en équipe et en transversalité. Votre curiosité professionnelle et votre force de proposition sur les aspects techniques comme organisationnels sont des atouts pour le poste. Soucieux de la qualité du service rendu, vous êtes rigoureux dans la rédaction des rapports d'activités, des dossiers techniques et dans la conduite des marchés publics
Savoirs socioprofessionnels
• - Architecture et fonctionnalités des SI ;
• - Enjeux, évolutions et cadre technique et - réglementaire des politiques publiques en matière de systèmes d'information ;
• - Principes du management par projets et objectifs ;
• - Structure d'un schéma directeur des SI ; de l'aménagement numérique ; de l'informatisation des écoles ;
• - Marché des logiciels et de la sous-traitance
• - Usages, référentiels, aspects juridiques et bonnes pratiques des TIC ;
• - Principes et modes d'animation du management public territorial ;
• - Technologies de traitement et de transport de l'information ;
• - Méthodes et outils de la planification ;
• - Normes et procédures de sécurité ; Contrats liés aux technologies numériques ;
Savoirs généraux
- Outils de gestion et de partage d'information ;
- Environnement et développement d'exploitation ;
- Démarches qualité et référentiels de bonnes pratiques ;
- Méthodes de diagnostic ;
- Méthodes, démarches et organisation ;
- Techniques et outils de conduite du changement ;
- Indicateurs, mesures et démarches qualité ;
SAVOIR ETRE REQUIS :
Autonomie, force de proposition, disponibilité, discrétion professionnelle, capacités relationnelles et rédactionnelles, esprit d'équipe, rigueur et méthode
Contact et modalités de candidature
Contact
0494619008
Informations complémentaires
Recrutement par voie de mutation, de détachement ou à défaut par contrat.
Grade : Technicien territorial
Justifier d'une expérience similaire sur ce poste de responsable de service des infrastructures informatiques et applications d'au moins 2 ans.
temps de travail : 38h par semaine avec 18 jours de RTT.
Traitement de base indiciaire, RIFSEEP, complément de rémunération, titres restaurant, participation à la complémentaire santé et prévoyance (contrat labellisé), CNAS etc.
Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et votre dernier entretien professionnel) à Monsieur le Maire de La Valette du Var - BP 152 - 83167 LA VALETTE DU VAR CEDEX
Grade : Technicien territorial
Justifier d'une expérience similaire sur ce poste de responsable de service des infrastructures informatiques et applications d'au moins 2 ans.
temps de travail : 38h par semaine avec 18 jours de RTT.
Traitement de base indiciaire, RIFSEEP, complément de rémunération, titres restaurant, participation à la complémentaire santé et prévoyance (contrat labellisé), CNAS etc.
Veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, diplômes et votre dernier entretien professionnel) à Monsieur le Maire de La Valette du Var - BP 152 - 83167 LA VALETTE DU VAR CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.