ANIMATEUR ESPACE ADOS - ALAE - ALSH (F/H)
Offre n° O082240917000608
Publiée le 17/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue des Déportés, Grisolles (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grade d'adjoint d'animation (catégorie C), participation aux frais de transports, participation à la protection sociale si labellisée (santé et prévoyance)
Descriptif de l'emploi
Animateur référent de l'espace ados avec complément d'heures à l'ALAE avec un public élémentaire.
Contrat à Durée Déterminée, temps complet annualisé.
Dès que possible, avec possibilité de renouvellement de contrat pour l'année 2025.
Contrat à Durée Déterminée, temps complet annualisé.
Dès que possible, avec possibilité de renouvellement de contrat pour l'année 2025.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir et accompagner les différents publics dans un cadre sécurisé respectueux des intégrités physiques et morales des individus ;
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique ;
- Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation avec le public adolescent ;
- Participer activement aux différents temps de réunion, de préparation ;
- Être force de proposition ;
- Savoir communiquer et travailler en équipe ainsi qu'avec les différents partenaires ;
- Proposer et mener des projets d'animation en lien avec le collège ;
- Assurer le lien avec les familles ;
- Savoir s'adapter ;
- Savoir se remettre en question et évaluer ses pratiques ;
- Proposer, mener des temps d'animation adaptés aux différents publics ;
- Participer aux séjours organisés.
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique ;
- Concevoir et mettre en œuvre des projets d'animation avec le public adolescent ;
- Participer activement aux différents temps de réunion, de préparation ;
- Être force de proposition ;
- Savoir communiquer et travailler en équipe ainsi qu'avec les différents partenaires ;
- Proposer et mener des projets d'animation en lien avec le collège ;
- Assurer le lien avec les familles ;
- Savoir s'adapter ;
- Savoir se remettre en question et évaluer ses pratiques ;
- Proposer, mener des temps d'animation adaptés aux différents publics ;
- Participer aux séjours organisés.
Profils recherchés
Être titulaire au moins du BAFA ;
Brevet de Surveillant de Baignade serait un plus.
- Autonomie ;
- Capacité d'adaptation ;
- Rigueur dans l'organisation ;
- Être ponctuel ;
- Être à l'écoute ;
- Être dynamique ;
- Connaissance de la législation ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Compétences dans le cadre de l'accueil collectif à caractère éducatif pour mineurs en périscolaire et ou extrascolaire (ACCEM) ;
- Capacité à animer des activités de loisirs dans le cadre des différents projets.
- Capacité à travailler en équipe tant dans la conception des animations, leur mise en œuvre et leur évaluation ;
- Connaissance du public et capacité d'initiative ;
- Qualités relationnelles et sens du service public ;
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve ;
- Expérience demandée avec le public adolescent ;
- Permis B de plus de 2 ans exigé pour conduite de minibus.
- Temps d'intervention matin, midi, soir et mercredi toute la journée sur le temps périscolaire + vacances + vendredi soir de 18h à 22h pour l'espace ados ;
- Disponibilité en soirée et en weekend pour l'accompagnement des ados lors d'évènements spécifiques ;
- Coupures liées aux horaires périscolaires.
Brevet de Surveillant de Baignade serait un plus.
- Autonomie ;
- Capacité d'adaptation ;
- Rigueur dans l'organisation ;
- Être ponctuel ;
- Être à l'écoute ;
- Être dynamique ;
- Connaissance de la législation ;
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Compétences dans le cadre de l'accueil collectif à caractère éducatif pour mineurs en périscolaire et ou extrascolaire (ACCEM) ;
- Capacité à animer des activités de loisirs dans le cadre des différents projets.
- Capacité à travailler en équipe tant dans la conception des animations, leur mise en œuvre et leur évaluation ;
- Connaissance du public et capacité d'initiative ;
- Qualités relationnelles et sens du service public ;
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve ;
- Expérience demandée avec le public adolescent ;
- Permis B de plus de 2 ans exigé pour conduite de minibus.
- Temps d'intervention matin, midi, soir et mercredi toute la journée sur le temps périscolaire + vacances + vendredi soir de 18h à 22h pour l'espace ados ;
- Disponibilité en soirée et en weekend pour l'accompagnement des ados lors d'évènements spécifiques ;
- Coupures liées aux horaires périscolaires.
Contact et modalités de candidature
Contact
0563673021
Informations complémentaires
Adresser par courrier ou email une lettre de motivation, un CV actualisé ainsi qu'une copie des diplômes à :
Monsieur le Maire
4 avenue de la République
82170 GRISOLLES
Ou par email : gestionnaire-rh@ville-grisolles82.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 08/10/2024.
Monsieur le Maire
4 avenue de la République
82170 GRISOLLES
Ou par email : gestionnaire-rh@ville-grisolles82.fr
Date limite de dépôt des candidatures : 08/10/2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.