Agent technique Eau et Assainissement collectif
Offre n° O081250305000161
Publiée le 04/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat Eau potable et assainissement collectif
Lieu de travail
1 Place du Petit Train, Viane (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Adjoint technique échelon 1
Descriptif de l'emploi
Gestion des réseaux Eau Potable et Assainissement collectif sur le territoire du Syndicat
Missions / conditions d'exercice
Entretien et gestion des réseaux Eau Potable et Assainissement Collectif
Entretien et gestion des station de pompage eau potable et station d'épuration
Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
Entretien courant des matériels et véhicule
Relevé et changement de compteurs d'eau potable
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Entretien et gestion des station de pompage eau potable et station d'épuration
Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
Entretien courant des matériels et véhicule
Relevé et changement de compteurs d'eau potable
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur tout le territoire du syndicat (communes adhérentes et ventes d'eau)
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Contacts directs et permanents avec la population, les abonnés
-Déplacements permanents sur tout le territoire du syndicat (communes adhérentes et ventes d'eau)
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Contacts directs et permanents avec la population, les abonnés
Contact et modalités de candidature
Contact
0567530340
Informations complémentaires
Recrutement direct en C.D.D. d'un an.
Envoyer une lettre de motivation et un CV
Envoyer une lettre de motivation et un CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.