Chargé(e) de communication
Offre n° O081241113000537
Publiée le 18/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Espace Ressources, Saint-Sulpice-la-Pointe (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
12/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes TARN-AGOUT (CCTA) regroupe 21 Communes soit 30.000 habitants. Située à 20 mn de la métropole Toulousaine, accessible notamment en train et par autoroute, elle bénéficie d’un cadre de vie privilégié qui en fait un territoire attractif, dynamique, en fort développement et très bien équipé en matière de services.
Afin de renforcer sa communication presse et réseaux sociaux, nous recherchons :
UN(E) CHARGE(E) DE COMMUNICATION 35/35ème
Cadre d’emploi de catégorie B
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
(Type de recrutement : Titulaire - Détachement - Contractuel)
Afin de renforcer sa communication presse et réseaux sociaux, nous recherchons :
UN(E) CHARGE(E) DE COMMUNICATION 35/35ème
Cadre d’emploi de catégorie B
POSTE A POURVOIR RAPIDEMENT
(Type de recrutement : Titulaire - Détachement - Contractuel)
Missions / conditions d'exercice
Mission principale :
Concevoir, organiser, mettre en œuvre et diffuser les actions de communication afin de promouvoir les projets, les réalisations et l’image de la communauté de communes.
Activités principales :
- Participer à la définition de la stratégie globale de communication de la CCTA
- Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la CCTA
- Préparer et mettre en forme tous les supports de communication nécessaires pour la présentation des projets et actions déployés par les services de la CCTA
- Rédiger les communiqués, argumentaires et supports écrits, adapter les messages aux supports de communication (print et web) et aux publics ciblés
- Structurer et développer les actions de communication via les réseaux sociaux
- Préparer, organiser et suivre les relations publiques et les relations de presse
Information complémentaire:
- Réunions et manifestations possibles en soirée et, plus exceptionnellement, en week-end
- Permis B obligatoire
Concevoir, organiser, mettre en œuvre et diffuser les actions de communication afin de promouvoir les projets, les réalisations et l’image de la communauté de communes.
Activités principales :
- Participer à la définition de la stratégie globale de communication de la CCTA
- Recueillir, vérifier, sélectionner et hiérarchiser les informations relatives à la vie de la CCTA
- Préparer et mettre en forme tous les supports de communication nécessaires pour la présentation des projets et actions déployés par les services de la CCTA
- Rédiger les communiqués, argumentaires et supports écrits, adapter les messages aux supports de communication (print et web) et aux publics ciblés
- Structurer et développer les actions de communication via les réseaux sociaux
- Préparer, organiser et suivre les relations publiques et les relations de presse
Information complémentaire:
- Réunions et manifestations possibles en soirée et, plus exceptionnellement, en week-end
- Permis B obligatoire
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
- Formation supérieure en communication (minimum Bac+3), relations publiques, presse
- Capacité d’analyse et de synthèse de l’information
- Qualités rédactionnelles avérées et très bonne maîtrise de l’orthographe
- Bonne maîtrise des outils des technologies de l’information, de la communication et du multimédia (internet, réseaux sociaux)
- Maîtrise des outils bureautiques
- Force de proposition dans le choix des supports, des actions de communication et dans l’organisation d’événements
- Connaissance des logiciels métiers appréciée (Photoshop, InDesign, etc)
- Sens du travail en équipe et capacité d’adaptation à la diversité des interlocuteurs
- Esprit créatif, dynamique, méthode, réactivité
- Sens des responsabilités, rigueur, disponibilité, discrétion absolue
- Garant de l’image de la collectivité
- Sens du service au public
- Formation supérieure en communication (minimum Bac+3), relations publiques, presse
- Capacité d’analyse et de synthèse de l’information
- Qualités rédactionnelles avérées et très bonne maîtrise de l’orthographe
- Bonne maîtrise des outils des technologies de l’information, de la communication et du multimédia (internet, réseaux sociaux)
- Maîtrise des outils bureautiques
- Force de proposition dans le choix des supports, des actions de communication et dans l’organisation d’événements
- Connaissance des logiciels métiers appréciée (Photoshop, InDesign, etc)
- Sens du travail en équipe et capacité d’adaptation à la diversité des interlocuteurs
- Esprit créatif, dynamique, méthode, réactivité
- Sens des responsabilités, rigueur, disponibilité, discrétion absolue
- Garant de l’image de la collectivité
- Sens du service au public
Contact et modalités de candidature
Contact
0563418912
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature constituée d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae avant le 13 décembre 2024 à :
Monsieur le Président
COMMUNAUTE DE COMMUNES TARN-AGOUT
Espace Ressources – Rond Point de Gabor - 81370 SAINT SULPICE
Ou par courriel à : rh.secretariat@cc-tarnagout.fr
Renseignements :
Madame Laetitia LE MAILLOT, Responsable du service Ressources Humaines au 05 63 41 89 12
Monsieur le Président
COMMUNAUTE DE COMMUNES TARN-AGOUT
Espace Ressources – Rond Point de Gabor - 81370 SAINT SULPICE
Ou par courriel à : rh.secretariat@cc-tarnagout.fr
Renseignements :
Madame Laetitia LE MAILLOT, Responsable du service Ressources Humaines au 05 63 41 89 12
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes de Tarn et Agout
>Espace Ressources
81370 ST SULPICE
>Espace Ressources
81370 ST SULPICE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.