Agent Technique Responsable d'Equipe
Offre n° O079250206000494
Publiée le 06/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Saint-Martin-de-Saint-Maixent (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire, participation prévoyance et complémentaire santé . La commune adhère au CNAS.
Descriptif de l'emploi
La commune de St Martin de St Maixent recrute un agent technique responsable d'équipe à compter du 1er mars 2025, à temps complet.
Recrutement statutaire par voie de mutation, ou recrutement direct sur un emploi permanent.
Sous l'autorité du maire, et en lien direct avec les élus référents et le secrétariat de mairie, l'agent aura en charge l'encadrement d'une équipe de 2 agents, l'organisation du travail (20 % de son temps) ; le reste de son temps de travail , l'agent participera aux travaux d'exécution à réaliser dans le domaine espaces verts, bâtiments publics et voirie.
Recrutement statutaire par voie de mutation, ou recrutement direct sur un emploi permanent.
Sous l'autorité du maire, et en lien direct avec les élus référents et le secrétariat de mairie, l'agent aura en charge l'encadrement d'une équipe de 2 agents, l'organisation du travail (20 % de son temps) ; le reste de son temps de travail , l'agent participera aux travaux d'exécution à réaliser dans le domaine espaces verts, bâtiments publics et voirie.
Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches liées à la position de responsable d'équipe (encadrement, organisation du temps de travail, établir les plannings.
Activités et tâches liées à l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage, nettoyage haies, cimetière, entretien matériel
Activités et tâches liées à l'entretien des bâtiments communaux, (opération de première maintenance, dans les domaines : électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie)
Activités et tâches liées à la sécurité (veiller à l'entretien des véhicules, contacts possibles avec des prestataires pour les équipements nécessitant des visites de sécurité (défibrillateurs, équipements sportifs)
Activités et tâches liées à l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, débroussaillage, nettoyage haies, cimetière, entretien matériel
Activités et tâches liées à l'entretien des bâtiments communaux, (opération de première maintenance, dans les domaines : électricité, plomberie, maçonnerie, menuiserie)
Activités et tâches liées à la sécurité (veiller à l'entretien des véhicules, contacts possibles avec des prestataires pour les équipements nécessitant des visites de sécurité (défibrillateurs, équipements sportifs)
Profils recherchés
Agent technique de catégorie C
Expérience en maintenance des bâtiments et espaces verts
bonnes notions en plomberie, électricité, maçonnerie
Capable de prioriser les actions, de travailler en équipe et en autonomie
savoir déléguer, et fédérer.
savoir rendre compte
Expérience en maintenance des bâtiments et espaces verts
bonnes notions en plomberie, électricité, maçonnerie
Capable de prioriser les actions, de travailler en équipe et en autonomie
savoir déléguer, et fédérer.
savoir rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0549067561
Informations complémentaires
Candidature à adresser à l'attention de Madame la Maire (lettre de motivation + cv, par voie postale : MAIRIE 2 rue des Ecoles 79400 ST MARTIN DE ST MAIXENT
par courriel : comptarhstmartin79276@orange.fr
Demande de renseignements par téléphone : 0549067561 et courriel : comptarhstmartin79276@orange.fr
par courriel : comptarhstmartin79276@orange.fr
Demande de renseignements par téléphone : 0549067561 et courriel : comptarhstmartin79276@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.