Juriste référent contentieux H/F
Offre n° O078241106000585
Publiée le 06/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Unique intercommunalité de la grande couronne de plus de 400 000 habitants, Grand Paris Seine & Oise se révèle être la Communauté urbaine la plus peuplée de France. Idéalement situé sur l'axe stratégique Paris-Rouen-Le Havre, son territoire s'étend de Poissy à Mantes-la-Jolie et constitue la porte d'entrée ouest de l'Ile-de-France. Forte de ce positionnement, la Communauté urbaine peut aujourd'hui compter sur une activité économique diversifiée : aéronautique, automobile, éco-industrie mais aussi facture instrumentale.
Créée depuis le 1er janvier 2016 de la fusion de 6 EPCI - 73 communes, GPS&O entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'arrivée prochaine du RER E (Eole) pour renforcer son attractivité et innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme.
Avec plus de 1 000 agents, divers métiers sont ainsi représentés avec des compétences multiples permettant à l'établissement d'œuvrer dans 3 grands domaines que sont l'aménagement du territoire (mobilités, aménagement et urbanisme, politique de la ville, habitat, ...), le développement et le cadre de vie (développement économique, tourisme, développement durable, culture et sports) ainsi que les services techniques du quotidien (eau et assainissement, déchets, voirie et espaces publics).
Créée depuis le 1er janvier 2016 de la fusion de 6 EPCI - 73 communes, GPS&O entend s'appuyer sur ses atouts et sur l'arrivée prochaine du RER E (Eole) pour renforcer son attractivité et innover dans différents domaines : environnement, économie, urbanisme.
Avec plus de 1 000 agents, divers métiers sont ainsi représentés avec des compétences multiples permettant à l'établissement d'œuvrer dans 3 grands domaines que sont l'aménagement du territoire (mobilités, aménagement et urbanisme, politique de la ville, habitat, ...), le développement et le cadre de vie (développement économique, tourisme, développement durable, culture et sports) ainsi que les services techniques du quotidien (eau et assainissement, déchets, voirie et espaces publics).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Immeuble Autoneum ZAC des chevries, Aubergenville (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service des affaires juridiques est actuellement composé de huit personnes : un chef de service, cinq juristes, un responsable assurances et un gestionnaire assurances. Le service des affaires juridiques a pour mission de sécuriser juridiquement les actions portées par la Communauté urbaine dans l'ensemble de ses domaines d'activité.
Nous recrutons dès à présent un juriste référent contentieux H/F ! Rejoignez nous !
Nous recrutons dès à présent un juriste référent contentieux H/F ! Rejoignez nous !
Missions / conditions d'exercice
? Vos missions principales seront :
- Assurer la gestion des pré-contentieux et des contentieux : définition de la stratégie contentieuse à adopter en lien avec les directions opérationnelles et gestion du suivi complet des dossiers, le cas échéant en lien avec des cabinets d'avocats;
- Être amené, ponctuellement, à formaliser ses conseils et avis dans des notes juridiques à vocation opérationnelle. Dans le cadre de cette activité de conseil, il assiste les services et la direction générale pour la rédaction des contrats, décisions, délibérations et autres actes émis par la Communauté urbaine;
- Réaliser de la veille réglementaire
? SPECIFICITES DU POSTE
- Déplacements éventuels
- Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public notamment liées à l'obligation de présence aux audiences et aux réunions d'expertises.
- Assurer la gestion des pré-contentieux et des contentieux : définition de la stratégie contentieuse à adopter en lien avec les directions opérationnelles et gestion du suivi complet des dossiers, le cas échéant en lien avec des cabinets d'avocats;
- Être amené, ponctuellement, à formaliser ses conseils et avis dans des notes juridiques à vocation opérationnelle. Dans le cadre de cette activité de conseil, il assiste les services et la direction générale pour la rédaction des contrats, décisions, délibérations et autres actes émis par la Communauté urbaine;
- Réaliser de la veille réglementaire
? SPECIFICITES DU POSTE
- Déplacements éventuels
- Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations de service public notamment liées à l'obligation de présence aux audiences et aux réunions d'expertises.
Profils recherchés
? Votre profil nous intéresse si vous avez :
- une formation juridique supérieure de niveau master 2 spécialisé en droit public et/ou droit des contentieux publics et vous justifiez d'une première expérience significative dans - le domaine du conseil juridique ou du traitement des contentieux au sein d'une collectivité et/ou EPCI serait appréciée ;
- une maitrise du cadre réglementaire en collectivités territoriales ;
Rigueur, sens de la communication, capacités d'analyse et qualités rédactionnelles et devoir de réserve sont les principales qualités que nous recherchons.
? La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
- une formation juridique supérieure de niveau master 2 spécialisé en droit public et/ou droit des contentieux publics et vous justifiez d'une première expérience significative dans - le domaine du conseil juridique ou du traitement des contentieux au sein d'une collectivité et/ou EPCI serait appréciée ;
- une maitrise du cadre réglementaire en collectivités territoriales ;
Rigueur, sens de la communication, capacités d'analyse et qualités rédactionnelles et devoir de réserve sont les principales qualités que nous recherchons.
? La Communauté urbaine vous propose :
- Une rémunération attractive sur étude individualisée
- Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
- Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
- Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
- Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
- Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d'Action Sociale)
- Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
- Engagements : plan d'égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
- Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d'un baromètre de la QVCT
- Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Candidature (cv + lettre de motivation) à adresser à :
Madame la Présidente
Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise
Immeuble Autoneum
Rue des Chevries
78410 AUBERGENVILLE
Postulez en ligne via le lien figurant dans l'annonce ou sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute)
Madame la Présidente
Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise
Immeuble Autoneum
Rue des Chevries
78410 AUBERGENVILLE
Postulez en ligne via le lien figurant dans l'annonce ou sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute)
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.