Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O078240705000710
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
La crèche intercommunale de 45 berceaux accueille des enfants de 0 à 3 ans dans un cadre verdoyant et calme.
Lieu de travail
9, rue Montbuzy, Boissy-sans-Avoir (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Le travail de l'EJE est principalement axé vers l'accueil, l'accompagnement de l'enfant, de sa famille et le travail en équipe.
L'EJE travaille en équipe pour mener des actions éducatives donnant vie aux projets d'établissement. Il s'assure de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe. Il accorde une place capitale à la connaissance du jeune enfant, à son environnement familial et culturel ainsi qu'au suivi de son développement et de sa santé. Il propose des jeux et des activités adaptés au développement et aux besoins des enfants.
L'EJE travaille en équipe pour mener des actions éducatives donnant vie aux projets d'établissement. Il s'assure de la cohérence des pratiques mises en place auprès du groupe. Il accorde une place capitale à la connaissance du jeune enfant, à son environnement familial et culturel ainsi qu'au suivi de son développement et de sa santé. Il propose des jeux et des activités adaptés au développement et aux besoins des enfants.
Missions / conditions d'exercice
o Accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif.
o Aménager l'espace de vie des enfants en concertation avec l'équipe.
o Mener un travail quotidien d'observation.
o Répondre aux besoins de chaque enfant dans une prise en charge globale.
o Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leurs parents.
o Prendre en compte les besoins individuels tout en les inscrivants dans une démarche de collectivité. Veiller au bon fonctionnement de tout le groupe.
o Guider l'enfant dans son acquisition de l'autonomie.
o Déterminer les besoins en matériel pédagogique.
o Être un relais entre l'équipe et la direction.
o Impulser une dynamique de réflexion commune sur les pratiques professionnelles.
o Accompagner et soutenir la fonction parentale dans une démarche coéducation.
o Impulser une ouverture sur l'extérieur (bibliothèque/spectacle/école/campagne).
o Participer à la mise en place du projet pédagogique décidé en équipe.
o Instaurer une relation de confiance avec les familles.
o Avoir un rôle de prévention.
o Participer à l'élaboration du projet pédagogique de l'établissement et être garant de sa mise en œuvre.
o Aménager l'espace de vie des enfants en concertation avec l'équipe.
o Mener un travail quotidien d'observation.
o Répondre aux besoins de chaque enfant dans une prise en charge globale.
o Soutenir l'équipe dans l'accompagnement des enfants et de leurs parents.
o Prendre en compte les besoins individuels tout en les inscrivants dans une démarche de collectivité. Veiller au bon fonctionnement de tout le groupe.
o Guider l'enfant dans son acquisition de l'autonomie.
o Déterminer les besoins en matériel pédagogique.
o Être un relais entre l'équipe et la direction.
o Impulser une dynamique de réflexion commune sur les pratiques professionnelles.
o Accompagner et soutenir la fonction parentale dans une démarche coéducation.
o Impulser une ouverture sur l'extérieur (bibliothèque/spectacle/école/campagne).
o Participer à la mise en place du projet pédagogique décidé en équipe.
o Instaurer une relation de confiance avec les familles.
o Avoir un rôle de prévention.
o Participer à l'élaboration du projet pédagogique de l'établissement et être garant de sa mise en œuvre.
Profils recherchés
o Diplôme d'EJE indispensable.
o Connaissance de la législation en vigueur de la Petite Enfance.
o Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant.
o Connaissance en informatique (Word, Excel, suivi de planning).
o Avoir un bon contact avec les enfants.
o Capacité d'observation, d'écoute et d'animation.
o Capacité à appréhender votre rôle de cadre intermédiaire et jouer votre rôle d'interface entre la direction de la crèche et le personnel des différentes filières.
o Sens de la communication, bon relationnel avec les parents et professionnels.
o Goût pour le travail d'équipe et bon sens du collaboratif.
o Savoir partager ses connaissances et ses idées, être ouvert à celles des autres.
o Savoir faire évoluer sa pratique, se remettre en question et prendre du recul.
o Avoir un esprit d'initiative.
o Organisé, adaptable et polyvalent.
o Dynamisme et motivation.
o Discrétion.
o Disponibilité.
o Connaissance de la législation en vigueur de la Petite Enfance.
o Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant.
o Connaissance en informatique (Word, Excel, suivi de planning).
o Avoir un bon contact avec les enfants.
o Capacité d'observation, d'écoute et d'animation.
o Capacité à appréhender votre rôle de cadre intermédiaire et jouer votre rôle d'interface entre la direction de la crèche et le personnel des différentes filières.
o Sens de la communication, bon relationnel avec les parents et professionnels.
o Goût pour le travail d'équipe et bon sens du collaboratif.
o Savoir partager ses connaissances et ses idées, être ouvert à celles des autres.
o Savoir faire évoluer sa pratique, se remettre en question et prendre du recul.
o Avoir un esprit d'initiative.
o Organisé, adaptable et polyvalent.
o Dynamisme et motivation.
o Discrétion.
o Disponibilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134868593
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail sivu-creche207@orange.fr
Monsieur le Président
9, rue Montbuzy
78490 BOISSY SANS AVOIR
Monsieur le Président
9, rue Montbuzy
78490 BOISSY SANS AVOIR
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.