TECHNICIEN / TECHNICIENNE NIVEAU I EN CHARGE DE PARC INFORMATIQUE ET TÉLÉPHONIQUE
Offre n° O077250418000393
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Parc du Souvenir E. Fouchard, Chelles (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Emploi à temps complet – Catégorie C – Pôle Technique et Télécom
Permis B obligatoire et disponibilité pour des déplacements ponctuels sur les différents sites de la Ville
Permis B obligatoire et disponibilité pour des déplacements ponctuels sur les différents sites de la Ville
Missions / conditions d'exercice
Sous du Directeur des Systèmes d’Information, il/elle a pour mission de garantir la totale disponibilité et le bon fonctionnement des équipements informatiques et télécom. Il/Elle est en charge de l’assistance auprès des utilisateurs et des interventions sur le parc informatique et télécom de la ville et des écoles (y compris sur les logiciels bureautiques et associés).
Missions d’assistance :
Assister les utilisateurs et les écoles en informatique (matériels informatiques, logiciels bureautiques, accès réseau Wi-Fi et internet) et en téléphonie (abonnements, matériels, interventions…) ;
Gérer les incidents de niveau I ;
Déployer et intervenir au niveau des équipements informatiques, téléphoniques et réseaux ;
Gérer les abonnements télécom ;
Gérer les prêts de matériels informatiques et télécoms ;
Suivre et mettre à jour l’inventaire des matériels · Piloter la flotte des mobiles et les lignes téléphoniques fixes ;
Assister sur les câblages RJ 45 et sur le Wi-Fi ;
Préparer les PC ;
Installer différentes mises à jours de logiciels bureautiques, anti-virus etc.
Missions d’accompagnement :
Accompagner les utilisateurs dans les phases de démarrages pour les téléphones, les copieurs et les PC ;
Former les agents aux outils de télécommunication et informatique ;
Elaborer des guides de procédures définissant les règles d’utilisation.
Missions de relations avec les fournisseurs :
Demander et suivre les interventions au niveau du télécom, des matériels informatiques, des réseaux et des copieurs.
Missions d’assistance :
Assister les utilisateurs et les écoles en informatique (matériels informatiques, logiciels bureautiques, accès réseau Wi-Fi et internet) et en téléphonie (abonnements, matériels, interventions…) ;
Gérer les incidents de niveau I ;
Déployer et intervenir au niveau des équipements informatiques, téléphoniques et réseaux ;
Gérer les abonnements télécom ;
Gérer les prêts de matériels informatiques et télécoms ;
Suivre et mettre à jour l’inventaire des matériels · Piloter la flotte des mobiles et les lignes téléphoniques fixes ;
Assister sur les câblages RJ 45 et sur le Wi-Fi ;
Préparer les PC ;
Installer différentes mises à jours de logiciels bureautiques, anti-virus etc.
Missions d’accompagnement :
Accompagner les utilisateurs dans les phases de démarrages pour les téléphones, les copieurs et les PC ;
Former les agents aux outils de télécommunication et informatique ;
Elaborer des guides de procédures définissant les règles d’utilisation.
Missions de relations avec les fournisseurs :
Demander et suivre les interventions au niveau du télécom, des matériels informatiques, des réseaux et des copieurs.
Profils recherchés
Compétences techniques :
Maitriser le réseau IP et Windows
Maitriser la suite bureautique Microsoft et Open Office
Connaissances techniques au niveau des messageries électroniques et internet, sur les anti-virus et les logiciels antispyware
Appétences sur les bases de la téléphonie fixe et mobile
Compétence en Hardware (diagnostic et réparation de matériel)
Suivi du câblage
Compétences en TSE
Compétences comportementales :
Réactivité (urgence, délais…)
Qualités d’analyses
Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
Maîtriser les nouvelles technologies de l’information et des communications
RÉMUNÉRATION
Statutaire - Régime indemnitaire – 13ème mois
Self municipal – ASCP et CNAS – Forfait Mobilités durables
Participation Mutuelle selon l’avis d’imposition et Prévoyance à hauteur de 50%
Maitriser le réseau IP et Windows
Maitriser la suite bureautique Microsoft et Open Office
Connaissances techniques au niveau des messageries électroniques et internet, sur les anti-virus et les logiciels antispyware
Appétences sur les bases de la téléphonie fixe et mobile
Compétence en Hardware (diagnostic et réparation de matériel)
Suivi du câblage
Compétences en TSE
Compétences comportementales :
Réactivité (urgence, délais…)
Qualités d’analyses
Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
Maîtriser les nouvelles technologies de l’information et des communications
RÉMUNÉRATION
Statutaire - Régime indemnitaire – 13ème mois
Self municipal – ASCP et CNAS – Forfait Mobilités durables
Participation Mutuelle selon l’avis d’imposition et Prévoyance à hauteur de 50%
Contact et modalités de candidature
Contact
0164728484
Informations complémentaires
Pour candidater :
Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de :
Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines
Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de :
Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.