Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O077250116000750
Publiée le 16/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 route de Saint Leu, Cesson (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire 13ème mois – Régime Indemnitaire - CNAS : sous conditions
Descriptif de l'emploi
Responsable du service Urbanisme/ Foncier/ Développement Durable
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Directeur Général des Services :
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’urbanisme et d’aménagement
- Organisation, management et encadrement du service
- Gestion de la planification urbaine
- Contribution à la définition des opérations d'aménagement avec l’Aménageur ainsi que des études prospectives
- Supervision et pilotage de l’urbanisme opérationnel- Expertise technique, règlementaire, foncière et immobilière dans le cadre de l’élaboration des projets d’aménagement
- Développement de la prise en compte du développement durable et de l’environnement dans le développement urbain en cohérence avec le plan social de développement durable
- Production de documents d'aide à la décision pour la Direction et l'équipe municipale
- Participation à la mise en œuvre d’une politique foncière permettant la réalisation du renouvellement urbain du centre-ville et de la gare (ZAC)
- Supervision du suivi des acquisitions, des cessions foncières et du traitement des DIA
- Participation à la gestion du patrimoine immobilier de la ville (acquisitions, cessions, démolitions)
- Participation à l’étude de plans de masse et aux études d’urbanisme
- Gestion du patrimoine locatif
- Suivi des questions relatives à la domanialité : déclassement, classement dans le Domaine Public
- Coordination administrative des dossiers de rétrocession
- Tenue et mise à jour du recensement des immeubles localisés (RIL)
- Chargé de la gestion de la publicité extérieure (taxe locale sur la publicité extérieure)
- Élaboration et mise à jour du règlement local de publicité
- Veille territoriale et juridique
- Gestion des contentieux en matière d’urbanisme et participation à l'élaboration des mémoires en lien avec le conseil juridique dans le cadre des recours contentieux
- Gestion et suivi de la commission urbanisme
- Définition et gestion du budget du service
- Participation à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d’urbanisme et d’aménagement
- Organisation, management et encadrement du service
- Gestion de la planification urbaine
- Contribution à la définition des opérations d'aménagement avec l’Aménageur ainsi que des études prospectives
- Supervision et pilotage de l’urbanisme opérationnel- Expertise technique, règlementaire, foncière et immobilière dans le cadre de l’élaboration des projets d’aménagement
- Développement de la prise en compte du développement durable et de l’environnement dans le développement urbain en cohérence avec le plan social de développement durable
- Production de documents d'aide à la décision pour la Direction et l'équipe municipale
- Participation à la mise en œuvre d’une politique foncière permettant la réalisation du renouvellement urbain du centre-ville et de la gare (ZAC)
- Supervision du suivi des acquisitions, des cessions foncières et du traitement des DIA
- Participation à la gestion du patrimoine immobilier de la ville (acquisitions, cessions, démolitions)
- Participation à l’étude de plans de masse et aux études d’urbanisme
- Gestion du patrimoine locatif
- Suivi des questions relatives à la domanialité : déclassement, classement dans le Domaine Public
- Coordination administrative des dossiers de rétrocession
- Tenue et mise à jour du recensement des immeubles localisés (RIL)
- Chargé de la gestion de la publicité extérieure (taxe locale sur la publicité extérieure)
- Élaboration et mise à jour du règlement local de publicité
- Veille territoriale et juridique
- Gestion des contentieux en matière d’urbanisme et participation à l'élaboration des mémoires en lien avec le conseil juridique dans le cadre des recours contentieux
- Gestion et suivi de la commission urbanisme
- Définition et gestion du budget du service
Profils recherchés
- Expérience significative sur un poste similaire
- Aptitude au travail en équipe
- Sens du service public
- Capacité d’adaptation et être autonome
- Qualités relationnelles et rigueur reconnues
- Disponibilité
- Discrétion professionnelle
- Permis B
- Aptitude au travail en équipe
- Sens du service public
- Capacité d’adaptation et être autonome
- Qualités relationnelles et rigueur reconnues
- Disponibilité
- Discrétion professionnelle
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0164105103
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur Olivier CHAPLET
8 route de Saint Leu
77240 CESSON
ou
Par mail : recrutement@ville-cesson.fr
Monsieur Olivier CHAPLET
8 route de Saint Leu
77240 CESSON
ou
Par mail : recrutement@ville-cesson.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.