Cadre pédagogique adjoint au responsable du Service Enfance
Offre n° O077240430001275
Publiée le 30/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mail Jean Ferrat, Champs-sur-Marne (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Responsable du Service Enfance, en collaboration étroite avec le second cadre pédagogique référent santé et la responsable du service administratif et accueil des familles, vous serez chargé(e) d’organiser les activités du service :
- Construire et proposer le projet pédagogique concernant les sites périscolaires,
- Être le responsable du projet global du Service Enfance
- Construire et proposer le projet pédagogique concernant les sites périscolaires,
- Être le responsable du projet global du Service Enfance
Missions / conditions d'exercice
- Assurer et organiser l’encadrement des directeurs des sites périscolaires,
- Veiller au respect du projet éducatif et à son application au sein des structures du service enfance,
- Respecter et faire respecter les différentes obligations réglementaires en collaboration avec le second cadre pédagogique référent santé, veille juridique SDJES,
- Coordonner et évaluer les différents projets et leur mise en œuvre,
- Participer activement à l’organisation et à la réalisation des projets et des manifestations pilotées par le service enfance,
- Participer aux réunions du service enfance, aux réunions de coordination des politiques éducatives, quand cela est utile à l’examen de l’ordre du jour
- Assurer le recrutement, la gestion et le suivi des animateurs,
- Analyser les besoins de travaux et suivre leur réalisation en collaboration avec la direction des services techniques,
- Assurer une relation de qualité avec les familles et les différents partenaires,
- Assurer l’intérim du responsable en son absence.
- Veiller au respect du projet éducatif et à son application au sein des structures du service enfance,
- Respecter et faire respecter les différentes obligations réglementaires en collaboration avec le second cadre pédagogique référent santé, veille juridique SDJES,
- Coordonner et évaluer les différents projets et leur mise en œuvre,
- Participer activement à l’organisation et à la réalisation des projets et des manifestations pilotées par le service enfance,
- Participer aux réunions du service enfance, aux réunions de coordination des politiques éducatives, quand cela est utile à l’examen de l’ordre du jour
- Assurer le recrutement, la gestion et le suivi des animateurs,
- Analyser les besoins de travaux et suivre leur réalisation en collaboration avec la direction des services techniques,
- Assurer une relation de qualité avec les familles et les différents partenaires,
- Assurer l’intérim du responsable en son absence.
Profils recherchés
- B.P.J.E.P.S / BAFD souhaité,
- Maîtrise des dispositifs et du cadre réglementaire du secteur éducatif,
- Connaissance de la méthodologie de projet,
- Connaissance des outils bureautiques,
- Qualités rédactionnelles et relationnelles,
- Sens du service public et connaissance de l’environnement territorial,
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Capacité d’analyse, force de proposition et dynamisme,
- Polyvalence et disponibilité,
- Permis B obligatoire (déplacements réguliers et fréquents sur les structures périscolaires).
- Maîtrise des dispositifs et du cadre réglementaire du secteur éducatif,
- Connaissance de la méthodologie de projet,
- Connaissance des outils bureautiques,
- Qualités rédactionnelles et relationnelles,
- Sens du service public et connaissance de l’environnement territorial,
- Rigueur et sens de l’organisation,
- Capacité d’analyse, force de proposition et dynamisme,
- Polyvalence et disponibilité,
- Permis B obligatoire (déplacements réguliers et fréquents sur les structures périscolaires).
Contact et modalités de candidature
Contact
0164734848
Informations complémentaires
Contraintes et obligations : samedi et soirée occasionnellement
Horaires : 37 heures 30 hebdomadaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) à :
Madame le Maire
Mail Jean Ferrat
77420 CHAMPS SUR MARNE
Mail : recrutement@ville-champssurmarne.fr
Horaires : 37 heures 30 hebdomadaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation obligatoires) à :
Madame le Maire
Mail Jean Ferrat
77420 CHAMPS SUR MARNE
Mail : recrutement@ville-champssurmarne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.