Plombier(ere)
Offre n° O076250326001151
Publiée le 26/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Grand-Couronne est une commune du Territoire de la Métropole de Rouen Normandie bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel entre le fleuve de la Seine et un espace domanial de forêt, offrant une diversité de faune et de flore qui lui confère une attractivité certaine. Les infrastructures sportives comprenant un bassin olympique, des terrains de football et de rugby, des gymnases, ainsi qu'une vie associative énergique, apportent un dynamisme quel que soit l'âge des habitants. Avec une population d'environ 10 000 habitants, la commune a fait l'objet d'un surclassement en raison de la présence de deux quartiers prioritaires, Les Mesliers Diderot et les Bouttières. Avec un tissu économique, social et associatif fort, Grand-Couronne est une ville où il fait bon vivre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Madame Julie LESAGE, maire - place Jean Salen - BP 9, Grand-Couronne (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
25/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur du pôle technique, vous serez en charge de l’exécution des travaux de plomberie.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vos missions consisteront à :
- Effectuer le diagnostic, le contrôle et la maintenance des équipements.
- Réaliser les travaux d'entretien courant des équipements.
- Diagnostiquer les problèmes complexes nécessitant l’intervention d’un spécialiste.
- Coordonner son intervention avec les autres corps de métiers.
- Informer les responsables des contraintes et difficultés techniques et des choix pertinents.
- Suggérer des interventions préventives ou curatives.
- Signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les bâtiments.
- Réaliser les opérations de maintenance en dehors de sa spécialité.
- Réaliser les astreintes techniques
Vous pourrez également être amené à réaliser des travaux de soudure ainsi qu’à participer au montage et au démontage de matériel lors des manifestions.
- Effectuer le diagnostic, le contrôle et la maintenance des équipements.
- Réaliser les travaux d'entretien courant des équipements.
- Diagnostiquer les problèmes complexes nécessitant l’intervention d’un spécialiste.
- Coordonner son intervention avec les autres corps de métiers.
- Informer les responsables des contraintes et difficultés techniques et des choix pertinents.
- Suggérer des interventions préventives ou curatives.
- Signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les bâtiments.
- Réaliser les opérations de maintenance en dehors de sa spécialité.
- Réaliser les astreintes techniques
Vous pourrez également être amené à réaliser des travaux de soudure ainsi qu’à participer au montage et au démontage de matériel lors des manifestions.
Profils recherchés
PROFIL :
- Diplômé(e) d’un CAP/BEP plomberie ou équivalent obligatoire
- Permis B exigé
- Sens du service public
- Aptitude avérée au travail en équipe et à la communication
- Polyvalence, adaptabilité et autonomie
- Faire preuve de minutie et de méthodologue dans l’exécution des tâches
- Connaissance de l’environnement territorial appréciée
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS
- Aptitude à la lecture de plan.
- Maîtrise des règles et consignes de sécurité.
- Utilisation de matériel spécialisé pour travaux en hauteur
- Organisation d’un chantier respectant les règles sanitaires.
- Réalisation de relevés de plan, croquis coté, devis descriptifs et/ou quantitatifs.
- Installation des tuyauteries.
- Maitrise des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels.
- Remplacement ou réparation de pièces défectueuses.
- Démontage d’une ancienne installation.
- Vérification des pressions et températures.
CONDITIONS D’EXERCICE
Recrutement
- Poste permanent à temps complet (38h/s - RTT)
- Titulaire ou contractuel (CDD d’un an renouvelable)
- Recrutement sur le grade d’adjoint technique
Avantages
- Rémunération indiciaire (au prorata du temps travaillé)
- IFSE (au prorata du temps travaillé)
- Prime de fin d’année (au prorata du temps travaillé)
- Amicale des employés
- Titres restaurant
- Adhésion à plurélya
- Participation mutuelle et/ou garantie maintien de salaire
Spécificités du poste
- Véhicule de service / téléphone / outillage
- Possibilité de travail les soirs et/ou les weekends lors des manifestions
- Assistance auprès des autres services notamment pour les missions de déménagement et de déneigement
- Diplômé(e) d’un CAP/BEP plomberie ou équivalent obligatoire
- Permis B exigé
- Sens du service public
- Aptitude avérée au travail en équipe et à la communication
- Polyvalence, adaptabilité et autonomie
- Faire preuve de minutie et de méthodologue dans l’exécution des tâches
- Connaissance de l’environnement territorial appréciée
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS
- Aptitude à la lecture de plan.
- Maîtrise des règles et consignes de sécurité.
- Utilisation de matériel spécialisé pour travaux en hauteur
- Organisation d’un chantier respectant les règles sanitaires.
- Réalisation de relevés de plan, croquis coté, devis descriptifs et/ou quantitatifs.
- Installation des tuyauteries.
- Maitrise des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels.
- Remplacement ou réparation de pièces défectueuses.
- Démontage d’une ancienne installation.
- Vérification des pressions et températures.
CONDITIONS D’EXERCICE
Recrutement
- Poste permanent à temps complet (38h/s - RTT)
- Titulaire ou contractuel (CDD d’un an renouvelable)
- Recrutement sur le grade d’adjoint technique
Avantages
- Rémunération indiciaire (au prorata du temps travaillé)
- IFSE (au prorata du temps travaillé)
- Prime de fin d’année (au prorata du temps travaillé)
- Amicale des employés
- Titres restaurant
- Adhésion à plurélya
- Participation mutuelle et/ou garantie maintien de salaire
Spécificités du poste
- Véhicule de service / téléphone / outillage
- Possibilité de travail les soirs et/ou les weekends lors des manifestions
- Assistance auprès des autres services notamment pour les missions de déménagement et de déneigement
Contact et modalités de candidature
Contact
0232115366
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Madame le Maire, Mairie de Grand-Couronne, Place Jean Salen – BP 09 – 76530 GRAND COURONNE ou par mail : recrutement@ville-grandcouronne.fr.
Demande de renseignements auprès de la direction des ressources humaines à l’adresse recrutement@ville-grandcouronne.fr ou au 02.32.11.53.66.
Demande de renseignements auprès de la direction des ressources humaines à l’adresse recrutement@ville-grandcouronne.fr ou au 02.32.11.53.66.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.