CHAUFFEUR POIDS-LOURD

Offre n° O076240913000402
Publiée le 13/09/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
951 Rue Notre Dame de Pontmain, Yerville (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
14/10/2024
Date limite de candidature
13/10/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
CDD DE 1 AN A PARTIR DU 14 OCTOBRE 2024 - RENOUVELABLE

Sous la responsabilité du chef d’équipe et du responsable du service environnement, vous assurez le rôle de chauffeur poids-lourd.
- 35 heures / semaine
Rémunération :
- Statutaire + régime indemnitaire selon le profil
Missions / conditions d'exercice
 Chauffeur poids-lourd
1- Assurer la rotation des bennes des déchetteries et des plateformes de déchets verts
2- Assurer la collecte des points d’apport volontaire de tri
3- Entretenir les véhicules
Profils recherchés
- Débutant accepté
- Permis B – CE exigé
- Titulaire du CACES R490 – Grue auxiliaire si possible
- Autonomie
- Rigueur
- Organisé

Contact et modalités de candidature

Contact
0235950725
Informations complémentaires
Transmettre CV + lettre de motivation au Responsable du service Environnement Julien AVENEL

julien.avenel@plateaudecaux.fr ou 06.26.76.18.24

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.