Responsable du service Bâtiments
Offre n° O074250402000166
Publiée le 02/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU GENERAL DE GAULLE - CS 34103, Saint-Julien-en-Genevois (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint Julien-en-Genevois et la CCG recherchent un chef de service pour gérer leurs bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Vous aurez pour missions de :
• Gérer une équipe de 4 agents.
• Piloter et mettre en œuvre des projets dans le secteur du bâtiment.
• Contribuer à la définition des orientations stratégiques en matière de construction, sécurité et maintenance des équipements et bâtiments communaux et du patrimoine de la CCG.
• Organiser les ressources et participer à la structuration des compétences dans le domaine du bâtiment.
• Gérer une équipe de 4 agents.
• Piloter et mettre en œuvre des projets dans le secteur du bâtiment.
• Contribuer à la définition des orientations stratégiques en matière de construction, sécurité et maintenance des équipements et bâtiments communaux et du patrimoine de la CCG.
• Organiser les ressources et participer à la structuration des compétences dans le domaine du bâtiment.
Profils recherchés
Vos compétences :
• De formation supérieure (ingénieur, Master 2…), vous disposez d’une expérience avérée sur un poste similaire et possédez de solides compétences en matière de conduite de projets de bâtiments publics.
• Vous maitrisez les règles de la maîtrise d’ouvrage publique et des marchés publics (obligatoire). Vous maitrisez les mécanismes financiers des collectivités (budgets, bilans d’opérations, autorisations de programme, crédits de paiement, subventions...).
• Vous possédez une culture technique reconnue sur le cadre juridique du bâtiment et sur les réglementations en vigueur (normes dont la RT 2020, décret tertiaire).
• Vous possédez de solides connaissances en matière de conduite d’opérations et de chantiers, de règles de sécurité.
• Vous présentez un intérêt pour les enjeux de transition environnementale et pour les démarches de gouvernance participative.
• Vos qualités d’écoute, d’organisation, d’autonomie, de disponibilité et de réactivité seront des atouts indispensables à une prise de fonction réussie.
• Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels (ATAL) obligatoire.
• Goût pour le travail en équipe.
• Sens du service public et des responsabilités.
• De formation supérieure (ingénieur, Master 2…), vous disposez d’une expérience avérée sur un poste similaire et possédez de solides compétences en matière de conduite de projets de bâtiments publics.
• Vous maitrisez les règles de la maîtrise d’ouvrage publique et des marchés publics (obligatoire). Vous maitrisez les mécanismes financiers des collectivités (budgets, bilans d’opérations, autorisations de programme, crédits de paiement, subventions...).
• Vous possédez une culture technique reconnue sur le cadre juridique du bâtiment et sur les réglementations en vigueur (normes dont la RT 2020, décret tertiaire).
• Vous possédez de solides connaissances en matière de conduite d’opérations et de chantiers, de règles de sécurité.
• Vous présentez un intérêt pour les enjeux de transition environnementale et pour les démarches de gouvernance participative.
• Vos qualités d’écoute, d’organisation, d’autonomie, de disponibilité et de réactivité seront des atouts indispensables à une prise de fonction réussie.
• Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels (ATAL) obligatoire.
• Goût pour le travail en équipe.
• Sens du service public et des responsabilités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450355308
Informations complémentaires
Envoyez vos CV et LM avant le 01/05/2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.