Agent d'exploitation H/F - réf.766
Offre n° O074250301395231
Publiée le 20/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Allier un cadre de vie agréable avec un poste qui correspond à mes envies professionnelles »
POURQUOI VENIR TRAVAILLER AU GRAND ANNECY ?
Parce que le Grand Annecy c'est :
-une Agglomération dynamique avec une grande diversité de métiers et de compétences
-des projets ambitieux, innovants et structurants (Plan Climat, Plan de mobilité 2030, etc.)
-des postes à responsabilités
-une concertation des citoyens sur les grandes décisions que les élus doivent prendre
-des formations et une mobilité interne favorisée
-le moyen de donner du sens à son travail et ses missions
Le sens du service public et l'intérêt général nous animent au Grand Annecy, avec une importance particulière accordée à l'humain pour être au rendez-vous, lorsque nos citoyens en ont besoin.
POURQUOI VENIR TRAVAILLER AU GRAND ANNECY ?
Parce que le Grand Annecy c'est :
-une Agglomération dynamique avec une grande diversité de métiers et de compétences
-des projets ambitieux, innovants et structurants (Plan Climat, Plan de mobilité 2030, etc.)
-des postes à responsabilités
-une concertation des citoyens sur les grandes décisions que les élus doivent prendre
-des formations et une mobilité interne favorisée
-le moyen de donner du sens à son travail et ses missions
Le sens du service public et l'intérêt général nous animent au Grand Annecy, avec une importance particulière accordée à l'humain pour être au rendez-vous, lorsque nos citoyens en ont besoin.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 rue de la césière, Annecy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pourquoi rejoindre l'équipe d'exploitation ?
Sous l'autorité du responsable de secteur et du chef d'équipe, vous participerez à la réalisation des missions suivantes :
* Effectuer le contrôle et le réglage des équipements de traitement (chlore, UV), et assure la maintenance préventive et curative des ouvrages de production.
* Coordonner les interventions en régie (manoeuvre de vannes...) ou de terrassement et garantir la satisfaction des usagers.
* Assurer le contrôle et l'entretien de 1er niveau des organes de régulation.
* Effectuer des recherches de fuites de 1er niveau et les réparations.
* Réalisation de branchements neufs
* Participer à la mise en conformité et le remplacement de compteurs d'eau
* Assurer un reporting précis des activités. Utiliser la GMAO pour une gestion efficiente des interventions.
* Assurer une astreinte technique
Sous l'autorité du responsable de secteur et du chef d'équipe, vous participerez à la réalisation des missions suivantes :
* Effectuer le contrôle et le réglage des équipements de traitement (chlore, UV), et assure la maintenance préventive et curative des ouvrages de production.
* Coordonner les interventions en régie (manoeuvre de vannes...) ou de terrassement et garantir la satisfaction des usagers.
* Assurer le contrôle et l'entretien de 1er niveau des organes de régulation.
* Effectuer des recherches de fuites de 1er niveau et les réparations.
* Réalisation de branchements neufs
* Participer à la mise en conformité et le remplacement de compteurs d'eau
* Assurer un reporting précis des activités. Utiliser la GMAO pour une gestion efficiente des interventions.
* Assurer une astreinte technique
Missions / conditions d'exercice
Agent de réseau eau potable
Profils recherchés
Rejoignez-nous en tant qu'agent d'exploitation. Le Grand Annecy vous accompagnera dans des parcours de formations pour vous apporter les connaissances nécessaires pour réaliser les missions confiées.
Si vous êtes passionné par l'environnement et doté d'une appétence pour la gestion des réseaux d'eau, ce poste est fait pour vous.
En tant qu'Agent d'Exploitation, votre rôle va au-delà de la simple gestion quotidienne. Votre curiosité naturelle et votre esprit analytique seront des atouts cruciaux pour anticiper les besoins du réseau, explorer des solutions novatrices et proposer des améliorations continues.
Si vous recherchez un environnement stimulant, où votre expertise technique sera mise à profit pour assurer la disponibilité et la qualité de l'eau potable sur tout le périmètre du Grand Annecy, ce poste offre une opportunité exceptionnelle.
Si vous êtes passionné par l'environnement et doté d'une appétence pour la gestion des réseaux d'eau, ce poste est fait pour vous.
En tant qu'Agent d'Exploitation, votre rôle va au-delà de la simple gestion quotidienne. Votre curiosité naturelle et votre esprit analytique seront des atouts cruciaux pour anticiper les besoins du réseau, explorer des solutions novatrices et proposer des améliorations continues.
Si vous recherchez un environnement stimulant, où votre expertise technique sera mise à profit pour assurer la disponibilité et la qualité de l'eau potable sur tout le périmètre du Grand Annecy, ce poste offre une opportunité exceptionnelle.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.