Assistant ressources humaines
Offre n° O074250227000409
Publiée le 27/02/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place de l'eglise - CS 20025, Morzine (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
29/03/2025
Date limite de candidature
26/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Ressources Humaines et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice générale des services, vous assurez la gestion de missions administratives telles que le suivi des congés et des fiches d'heures, la rédaction d'arrêtés simples, la préparation de la paie, les états de frais de déplacement, etc.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez le traitement de tâches administratives diverses en lien avec la carrière des agents, le recrutement, la paie, le suivi des effectifs, la formation.
Profils recherchés
• Qualités relationnelles
• Sens de la communication verbale et non verbale
• Capacité rédactionnelle
• Discrétion absolue
• Sens du service public
• Capacité à travailler en équipe : partager les informations, les connaissances
• Capacité à prioriser les missions
• Faire preuve de souplesse, de réactivité
• Faire preuve d’écoute, d’empathie et de disponibilité
• Sens de la communication verbale et non verbale
• Capacité rédactionnelle
• Discrétion absolue
• Sens du service public
• Capacité à travailler en équipe : partager les informations, les connaissances
• Capacité à prioriser les missions
• Faire preuve de souplesse, de réactivité
• Faire preuve d’écoute, d’empathie et de disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0450790433
Informations complémentaires
Agent titulaire ou contractuel, sur des emplois de catégorie C
• Poste à temps complet, 36h sur 4.5 jours.
• Lieu d’exercice : Mairie de Morzine
• Poste à temps complet, 36h sur 4.5 jours.
• Lieu d’exercice : Mairie de Morzine
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MORZINE (surcl. 40- 80 000 hbts)
>1 place de l'eglise - CS 20025
74110 Morzine
>1 place de l'eglise - CS 20025
74110 Morzine
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.