Responsable du service "Recettes"

Offre n° O074241203000206
Publiée le 03/12/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
508 AVENUE DES THEZIERES, Taninges (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
20/01/2025
Date limite de candidature
02/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La CCMG recrute un responsable de son service recettes au sein de son pôle finances
L’agent placé sous l’autorité de la directrice des finances aura en charge les domaines d’activités suivants :
Domaines (activités clés) : L’autorité exclusive que le rôle détient (délégation) – un ou plusieurs

• Mise en place et encadrement d’un service en cours d’évolution (1 personne actuellement- 2/3 personnes à terme)
• Reporting, alerte, proposition à la N+1 et aux élus
• Préparer les commissions dédiées à ses sujets
• Facturation des redevables et gestion des bases de données tiers (collecte et traitement des ordures ménagères, eau/potable assainissement)
• Montage et suivi des dossiers de subvention, pour les autres services
• Suivi des recettes (titres, fiscalité, subventions et mandats)
• Etablissement de prospectives financières de recettes pluri-annuelles
Missions / conditions d'exercice
Domaines (activités clés) : L’autorité exclusive que le rôle détient (délégation) – un ou plusieurs
• Mise en place et encadrement d’un service en cours d’évolution (1 personne actuellement- 2/3 personnes à terme)
• Reporting, alerte, proposition à la N+1 et aux élus
• Préparer les commissions dédiées à ses sujets
• Facturation des redevables et gestion des bases de données tiers (collecte et traitement des ordures ménagères, eau/potable assainissement)
• Montage et suivi des dossiers de subvention, pour les autres services
• Suivi des recettes (titres, fiscalité, subventions et mandats)
• Etablissement de prospectives financières de recettes pluri-annuelles
Redevabilités (valeur ajoutée pour la collectivité par ces missions) : Activités à effectuer, gérer pour l’organisation
• Garantir des bases de données des redevable à jour
• Assurer la facturation échelonnée des redevables en fonction des calendriers comptables établis (établir notamment le fonctionnement à venir pour l’eau potable et l’assainissement en préparation de transfert de compétences)
• Répondre aux réclamations et adapter la facturation en conséquence
• Selon l’estimation du coût du service, proposer une tarification adaptée
• Tenir à jour les règlements (facturation, règlement budgétaire et financier, règlement intérieur EJ…)
• Engager les recettes
• Titrer les recettes
• Transmettre les recettes attendues pour l’élaboration des budgets prévisionnels
• Identifier les financeurs (institutionnels, banques…)
• Constituer et déposer le dossier de demande de financement
• Solliciter et suivre les demandes de paiements et des fonds
• Garantir une recette régulière pour une trésorerie saine
Profils recherchés
Maîtrise des principes et règles de la comptabilité publique,
- Expérience sur un poste financier souhaité,
- Maîtrise de l’outil bureautique et logiciels métiers, (Berger Levrault,..),
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
- Sens du travail en équipe, rigueur, sens de l’organisation et qualités relationnelles demandé.

Contact et modalités de candidature

Contact
0450476200
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté de Communes des Montagnes du Giffre,
508 avenue des Thézières, 74440 Taninges
ou par mail : recrutements@montagnesdugiffre.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.