Assistant d'accueil petite enfance
Offre n° O074241129000108
Publiée le 29/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- SERVICE RESSOURCES HUMAINES - 1 PLACE DE LA MAIRIE - BP 3, Passy (Haute-Savoie)
- 35 Place du docteur henri joly, Passy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
29/12/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service Petite Enfance de la ville de Passy comprend : une crèche de 25 places, trois micro-crèches, une crèche familiale, un Lieu d’Accueil Enfant Parent et un Relais Petite Enfance.
Rattaché à la directrice du service petite enfance et à la responsable de la structure, vous encadrez l’enfant dans son quotidien tout au long de la journée. Vous travaillez au sein d’une crèche située au Plateau d’Assy (agrément de 17 places).
Rattaché à la directrice du service petite enfance et à la responsable de la structure, vous encadrez l’enfant dans son quotidien tout au long de la journée. Vous travaillez au sein d’une crèche située au Plateau d’Assy (agrément de 17 places).
Missions / conditions d'exercice
Les pratiques professionnelles sont réfléchies et adaptées pour contribuer au développement durable : Jeux en bois ou plastiques recyclées ; potagers ; composteurs ; tri des déchets, nettoyage avec des produits naturels…
› Les grandes valeurs pédagogiques du service sont :
- La motricité libre : laisse l’enfant se développer en autonomie dans un environnement Secure et adapté à son évolution
- La crèche à l’extérieur : les enfants sortent tout au long de l’année quel que soit le temps. Chaque espace extérieur a été pensé pour répondre aux besoins des enfants de tous âges. Des sorties sont organisées très régulièrement : bibliothèque, gymnase, balades et découvertes en forêt, accro-branche, visite de la caserne des pompiers…
› Les grandes valeurs pédagogiques du service sont :
- La motricité libre : laisse l’enfant se développer en autonomie dans un environnement Secure et adapté à son évolution
- La crèche à l’extérieur : les enfants sortent tout au long de l’année quel que soit le temps. Chaque espace extérieur a été pensé pour répondre aux besoins des enfants de tous âges. Des sorties sont organisées très régulièrement : bibliothèque, gymnase, balades et découvertes en forêt, accro-branche, visite de la caserne des pompiers…
Profils recherchés
Vous connaissez le développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant de 0 à 6 ans.
Capable d’adapter votre communication à l’enfant et aux parents, vous appréciez le travail en équipe et savez insérer et coordonner votre action au sein de l’équipe.
Vous avez des notions de réglementation petite enfance et savez encadrer des stagiaires. Apte à créer un cadre sécurisant pour l’enfant, vous respectez les consignes de sécurité et d’hygiène.
Capable d’adapter votre communication à l’enfant et aux parents, vous appréciez le travail en équipe et savez insérer et coordonner votre action au sein de l’équipe.
Vous avez des notions de réglementation petite enfance et savez encadrer des stagiaires. Apte à créer un cadre sécurisant pour l’enfant, vous respectez les consignes de sécurité et d’hygiène.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450784323
Informations complémentaires
-Temps de travail : temps complet : Temps de travail : 35h par semaine ; 7h par jour en continu ou en horaires coupés ; Horaires des crèches : 7h-18h30 ;
-Durée : CDD de 6 mois du 1er février au 31 juillet 2025
Rémunération : en fonction de la grille de la fonction publique + régime indemnitaire
-Diplôme recherché : Titulaire d’un CAP petite enfance ou BAC pro SAPAT ou ASSP ou BEP sanitaire et social
-Documents pour votre candidature : CV et lettre de motivation à fournir jusqu'au 29 décembre 2024
-Durée : CDD de 6 mois du 1er février au 31 juillet 2025
Rémunération : en fonction de la grille de la fonction publique + régime indemnitaire
-Diplôme recherché : Titulaire d’un CAP petite enfance ou BAC pro SAPAT ou ASSP ou BEP sanitaire et social
-Documents pour votre candidature : CV et lettre de motivation à fournir jusqu'au 29 décembre 2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.