Agent technique polyvalent (h/f)
Offre n° O074241118001300
Publiée le 18/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 ROUTE DE CHOISY, La Balme-de-Sillingy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
18/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + IFSE Mensuelle + CIA + 13e mois + titres restaurant + CNAS + participation mutuelle
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Technique municipal, l'agent technique polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Contribuer activement à l'embellissement de la ville par des décorations végétales durables et éphémères. Entretenir les espaces verts d'agrément et d'accompagnement : désherbage, arrosage judicieux des végétaux, béquillage des massifs, ramassage des feuilles si nécessaire... tout en respectant les principes de développement durable.
- Veillez à l'entretien courant du matériel utilisé, de le respecter et veiller à sa bonne conservation.
- Collaborer aux actions globales menées par le service ou le centre technique municipal. - Entretien de la voirie et espaces publics ; Réparations de nids de poule, pose de support de signalisation verticale, pose de mobilier urbain, petits travaux de maçonnerie et de terrassement, etc.
- Entretien et Nettoyage des voies et espaces publics sur l'ensemble du territoire communal : Curage des fossés, avaloir et entretien des ruisseaux, etc.
- Déneigement des voies de circulation et des trottoirs selon le plan de voirie hivernal.
- Renfort des équipes techniques en fonction des nécessités de service et notamment lors des manifestations : manutention de matériel pour les festivités.
- Assurer la conduite des véhicules et engins de travaux publics,
- Veillez à l'entretien courant du matériel utilisé, de le respecter et veiller à sa bonne conservation.
- Collaborer aux actions globales menées par le service ou le centre technique municipal. - Entretien de la voirie et espaces publics ; Réparations de nids de poule, pose de support de signalisation verticale, pose de mobilier urbain, petits travaux de maçonnerie et de terrassement, etc.
- Entretien et Nettoyage des voies et espaces publics sur l'ensemble du territoire communal : Curage des fossés, avaloir et entretien des ruisseaux, etc.
- Déneigement des voies de circulation et des trottoirs selon le plan de voirie hivernal.
- Renfort des équipes techniques en fonction des nécessités de service et notamment lors des manifestations : manutention de matériel pour les festivités.
- Assurer la conduite des véhicules et engins de travaux publics,
Profils recherchés
- Permis B exigé
- Permis C apprécié,
- CACES 1 (R389) et 4 (R482) ,
- Habilitation électrique,
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité dans les domaines de la voirie, les espaces verts, la manutention et dans l'utilisation du matériel.
- Sens des responsabilités et de l'organisation, Aptitude à travailler en équipe,
- Polyvalence, Dynamisme, Rigueur.
- Bonne condition et résistance physique pour le port de charges et la manutention
- Sens du relationnel, écoute, dialogue, diplomatie et respect dans la relation à autrui
- Savoir rendre compte à son responsable notamment pour le signalement d'anomalies
- Permis C apprécié,
- CACES 1 (R389) et 4 (R482) ,
- Habilitation électrique,
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité dans les domaines de la voirie, les espaces verts, la manutention et dans l'utilisation du matériel.
- Sens des responsabilités et de l'organisation, Aptitude à travailler en équipe,
- Polyvalence, Dynamisme, Rigueur.
- Bonne condition et résistance physique pour le port de charges et la manutention
- Sens du relationnel, écoute, dialogue, diplomatie et respect dans la relation à autrui
- Savoir rendre compte à son responsable notamment pour le signalement d'anomalies
Contact et modalités de candidature
Contact
0450881565
Informations complémentaires
Transmettre CV et lettre de motivation à : recrutement@labalmedesillingy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.