Responsable des services techniques (h/f)
Offre n° O074241118000832
Publiée le 18/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
67 Route du Grand Bornand, Saint-Jean-de-Sixt (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
20/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
En collaboration directe avec les élus et sous l’autorité de la DGS, vous assurez la coordination des services techniques de la commune de Saint-Jean-de-Sixt (1502 habitants). Vous animerez l’équipe des services techniques, avec l’appui notamment d’un référent entretien des engins, véhicules et outils et d’un référent bâtiments tout en participant aux activités assurées par les agents des services techniques. Vous vous montrerez force de proposition pour la création d’outils de suivi et de planification.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
• Organiser, coordonner et superviser le travail des agents des services techniques,
• Assurer la liaison avec le secrétaire général et les élus, pour faciliter la mise en œuvre des orientations stratégiques décidées par la municipalité,
• Encadrer l’exécution des missions incombant aux services techniques, en matière de voirie, réseaux, gestion des bâtiments et autres équipements,
• Accompagner et suivre les projets d’équipement de la commune, en veillant à la qualité des travaux, au respect des délais et du budget alloué,
• Contribuer à l’élaboration des budgets et des programmes d’investissement relatifs aux infrastructures techniques.
• Organiser, coordonner et superviser le travail des agents des services techniques,
• Assurer la liaison avec le secrétaire général et les élus, pour faciliter la mise en œuvre des orientations stratégiques décidées par la municipalité,
• Encadrer l’exécution des missions incombant aux services techniques, en matière de voirie, réseaux, gestion des bâtiments et autres équipements,
• Accompagner et suivre les projets d’équipement de la commune, en veillant à la qualité des travaux, au respect des délais et du budget alloué,
• Contribuer à l’élaboration des budgets et des programmes d’investissement relatifs aux infrastructures techniques.
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
• Conduite de véhicules
• Réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage
• Règles d’hygiène et de sécurité
• Compétences techniques pluridisciplinaires
CARACTERISTIQUES SPECIFIQUES DU POSTE
• Travail à l’extérieur par tous les temps
• Bonne condition physique
• Astreintes hivernales
• Permis B/ habilitation électrique/ CACES
• L’expérience de conduite d’engins de déneigement serait appréciée
SAVOIR-ÊTRE
Rigueur, disponibilité, dynamisme et discrétion
Sens du service public
Réelles qualités relationnelles d’écoute, de communication, de négociation, d’organisation et d’anticipation
SAVOIR-FAIRE
Aptitude à l’encadrement, à l’animation d’équipe
Esprit d’analyse et de synthèse
Force de proposition
Maîtrise des outils informatiques
• Conduite de véhicules
• Réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
• Utilisation et maintenance courante de l’outillage
• Règles d’hygiène et de sécurité
• Compétences techniques pluridisciplinaires
CARACTERISTIQUES SPECIFIQUES DU POSTE
• Travail à l’extérieur par tous les temps
• Bonne condition physique
• Astreintes hivernales
• Permis B/ habilitation électrique/ CACES
• L’expérience de conduite d’engins de déneigement serait appréciée
SAVOIR-ÊTRE
Rigueur, disponibilité, dynamisme et discrétion
Sens du service public
Réelles qualités relationnelles d’écoute, de communication, de négociation, d’organisation et d’anticipation
SAVOIR-FAIRE
Aptitude à l’encadrement, à l’animation d’équipe
Esprit d’analyse et de synthèse
Force de proposition
Maîtrise des outils informatiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0450027870
Informations complémentaires
Filière technique
Recrutement par voie
statutaire ou contractuelle
Poste de catégorie B ou C selon le profil du candidat
Temps complet 35h
Traitement brut + régime indemnitaire + SFT + indemnité de résidence + titres restaurant
Poste à pourvoir le 1er janvier 2025
Recrutement par voie
statutaire ou contractuelle
Poste de catégorie B ou C selon le profil du candidat
Temps complet 35h
Traitement brut + régime indemnitaire + SFT + indemnité de résidence + titres restaurant
Poste à pourvoir le 1er janvier 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.