Responsable des animations à l'Office de tourisme
Offre n° O074241106000775
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
50 avenue du mont d'arbois - bp 43, Saint-Gervais-les-Bains (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint d'animation
Emploi contractuel de cat. C
Adjoint d'animation
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité et l’autorité du Directeur de l’Office de Tourisme et de la Responsable Evènementiel, le ou la Responsable des animations est en charge de l’élaboration et de la mise en œuvre des programmes d’animations de l’Office de tourisme tout au long de l’année.
Il ou elle contribue également à l’organisation et au déroulement des événements.
Il ou elle a en charge la promotion et la communication des animations en relation avec le pôle communication Mairie / Office de tourisme.
Il travaille en étroite collaboration avec les acteurs locaux impliqués dans l’animation de la station (Domaine skiable, écoles de ski, Compagnie des guides, Thermes, Union commerciale, associations, écoles, …).
Il ou elle contribue également à l’organisation et au déroulement des événements.
Il ou elle a en charge la promotion et la communication des animations en relation avec le pôle communication Mairie / Office de tourisme.
Il travaille en étroite collaboration avec les acteurs locaux impliqués dans l’animation de la station (Domaine skiable, écoles de ski, Compagnie des guides, Thermes, Union commerciale, associations, écoles, …).
Missions / conditions d'exercice
Description des activités et des tâches
• Mettre en place et suivre les animations (pots d’accueil, spectacles enfants, etc.)
• Accueillir, gérer et animer les publics lors des manifestations
• Être capable de prendre la parole en public au micro à l’occasion des manifestations
• Gérer les contacts avec les prestataires
• Rédiger les programmes d’animations et assurer sa diffusion (impression, site internet etc.)
• Veiller au bon respect des réglementations en vigueur concernant l’animation
• Gestion et suivi des budgets des animations (commandes, factures, contrats, devis)
• Assurer les relations avec les partenaires locaux, les associations locales, les écoles et les services techniques communaux
• Veiller au rangement et au maintien du matériel et des locaux en état
• Participer à la mise en place des différents événements de la station
• S’occuper de la sonorisation, lumière & projections et mise en place de PLV
• A la fin de chaque période de vacances, un bilan d’animations (fréquentation, intérêt du public, ambiance, points positifs & négatifs de chaque animation, difficultés particulières, etc.)
• Mettre en place et suivre les animations (pots d’accueil, spectacles enfants, etc.)
• Accueillir, gérer et animer les publics lors des manifestations
• Être capable de prendre la parole en public au micro à l’occasion des manifestations
• Gérer les contacts avec les prestataires
• Rédiger les programmes d’animations et assurer sa diffusion (impression, site internet etc.)
• Veiller au bon respect des réglementations en vigueur concernant l’animation
• Gestion et suivi des budgets des animations (commandes, factures, contrats, devis)
• Assurer les relations avec les partenaires locaux, les associations locales, les écoles et les services techniques communaux
• Veiller au rangement et au maintien du matériel et des locaux en état
• Participer à la mise en place des différents événements de la station
• S’occuper de la sonorisation, lumière & projections et mise en place de PLV
• A la fin de chaque période de vacances, un bilan d’animations (fréquentation, intérêt du public, ambiance, points positifs & négatifs de chaque animation, difficultés particulières, etc.)
Profils recherchés
Qualification et compétences requises :
- Dynamique, réactif & autonome
- Sens du relationnel auprès d’un public varié
- Capacité à travailler en équipe
- Pratique de l’anglais souhaitée
- Maitrise des outils informatiques
- Maitrise du matériel de sonorisation (branchement, réglage, …) serait un plus
- Grande disponibilité : travail week-end, soirées, & jours fériés
- Pratique du ski (animation sur les pistes)
- Permis B
- Dynamique, réactif & autonome
- Sens du relationnel auprès d’un public varié
- Capacité à travailler en équipe
- Pratique de l’anglais souhaitée
- Maitrise des outils informatiques
- Maitrise du matériel de sonorisation (branchement, réglage, …) serait un plus
- Grande disponibilité : travail week-end, soirées, & jours fériés
- Pratique du ski (animation sur les pistes)
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement@saintgervais.com
Informations complémentaires
Durée du Contrat :
- Poste permanent
- A pourvoir dès que possible
- Temps plein annualisé
Rémunération :
- Rémunération statutaire & régime indemnitaire
- Tickets restaurant
- Participation à mutuelle labellisée
- Inscription au CNAS (Comité National d’Action Sociale)
Formation aux logiciels métier (APIDAE, …) prise en charge par l’Office de tourisme
- Poste permanent
- A pourvoir dès que possible
- Temps plein annualisé
Rémunération :
- Rémunération statutaire & régime indemnitaire
- Tickets restaurant
- Participation à mutuelle labellisée
- Inscription au CNAS (Comité National d’Action Sociale)
Formation aux logiciels métier (APIDAE, …) prise en charge par l’Office de tourisme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.