INFIRMIER COORDINATEUR (H/F)
Offre n° O073241205001196
Publiée le 08/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
195 chemin du verger, Saint-Baldoph (Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’adjointe en charge de la coordination des soins et de l’hébergement est garante de la qualité et de la continuité de service rendu au titre des soins et des prestations hôtelières.
Il/elle contribue par son évaluation de terrain à une juste prise en charge des besoins infirmiers des usagers ainsi qu’à la prise en compte de leurs besoins en termes d’hôtellerie.
Il/elle favorise par son management de terrain le bon fonctionnement des équipes en charge des soins et de l’hébergement.
Il/elle contribue par son évaluation de terrain à une juste prise en charge des besoins infirmiers des usagers ainsi qu’à la prise en compte de leurs besoins en termes d’hôtellerie.
Il/elle favorise par son management de terrain le bon fonctionnement des équipes en charge des soins et de l’hébergement.
Missions / conditions d'exercice
Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins et du projet hôtelier, veille à sa déclinaison individuelle par rapport aux usagers, et en assure l’organisation et la coordination.
Gère et anime les équipes soignantes et hotellières
Contribue à la mise en œuvre d’une démarche qualité et de gestion des risques.
Assure une mission générale d’information à destination des résidents, de leurs proches et de l’ensemble des intervenants en matière de soin, d’hygiène et de prestations hotellières.
Participe à la réalisation et à la mise en œuvre du projet d’établissement.
Gère et anime les équipes soignantes et hotellières
Contribue à la mise en œuvre d’une démarche qualité et de gestion des risques.
Assure une mission générale d’information à destination des résidents, de leurs proches et de l’ensemble des intervenants en matière de soin, d’hygiène et de prestations hotellières.
Participe à la réalisation et à la mise en œuvre du projet d’établissement.
Profils recherchés
Fort potentiel relationnel, sens des relations humaines
Écoute, Diplomatie et Pédagogie
Disponibilité et capacités d’adaptation
Capacités de négociation
Capacité à organiser et à contrôler son travail
Capacité à gérer une situation d’urgence
Capacité à prendre des initiatives dans son domaine de compétences et assumer ses responsabilités
Sérieux, rigueur et application dans le travail
Sens des responsabilités, du contact humain et du travail en équipe
Respect du public et de sa diversité
Écoute, Diplomatie et Pédagogie
Disponibilité et capacités d’adaptation
Capacités de négociation
Capacité à organiser et à contrôler son travail
Capacité à gérer une situation d’urgence
Capacité à prendre des initiatives dans son domaine de compétences et assumer ses responsabilités
Sérieux, rigueur et application dans le travail
Sens des responsabilités, du contact humain et du travail en équipe
Respect du public et de sa diversité
Contact et modalités de candidature
Contact
0479282512
Informations complémentaires
Contact/informations complémentaires : candidatures à adresser à :
Monsieur le Président
Place de la Mairie
73 000 BARBERAZ
Ou par courriel : rh@ehpad-lesblesdor.fr
Renseignements sur le poste auprès du service ressources humaines - 04.79.28.28.26
Monsieur le Président
Place de la Mairie
73 000 BARBERAZ
Ou par courriel : rh@ehpad-lesblesdor.fr
Renseignements sur le poste auprès du service ressources humaines - 04.79.28.28.26
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.