Agent de services polyvalents en milieu rural, d'entretien, d'encadrement du temps méridien
Offre n° O071250207000118
Publiée le 07/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune rurale et touristique de 1190 habitants, volontariste et dynamique, en Bourgogne du Sud, à l'extrême sud du département de Saône et Loire, 30 mn de Mâcon, 1h de Lyon
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Matour (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
08/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon profil et expériences
Descriptif de l'emploi
Matour, commune rurale de 1190 habitants, en Bourgogne du Sud, à 30 minutes de Mâcon et 1h de Lyon, dynamique et volontariste, recherche un agent d'entretien polyvalent à temps non complet (15 à 24/35°).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
- Effectuer le ménage des différents bâtiments communaux
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Réaliser l'entretien courant et rangement du matériel utilisé
MISSION COMPLEMENTAIRE POSSIBLE :
- Apporter une aide à l'accueil et la surveillance des enfants pendant le temps méridien
CONDITIONS :
- Poste à temps non complet (15 à 24/35°), annualisé
- Recrutement le plus tôt possible par voie de mutation ou CDD pérennisable à terme (CDI)
- Avantages : RIFSEEP (IFSE, CIA), CNAS, et participation significative à la garantie maintien de salaire
- Tâches parfois morcelées ce qui nécessitent une proximité géographique
- Travail fréquemment le samedi matin et très ponctuellement les dimanches et jours fériés.
- Effectuer le ménage des différents bâtiments communaux
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et produits
- Réaliser l'entretien courant et rangement du matériel utilisé
MISSION COMPLEMENTAIRE POSSIBLE :
- Apporter une aide à l'accueil et la surveillance des enfants pendant le temps méridien
CONDITIONS :
- Poste à temps non complet (15 à 24/35°), annualisé
- Recrutement le plus tôt possible par voie de mutation ou CDD pérennisable à terme (CDI)
- Avantages : RIFSEEP (IFSE, CIA), CNAS, et participation significative à la garantie maintien de salaire
- Tâches parfois morcelées ce qui nécessitent une proximité géographique
- Travail fréquemment le samedi matin et très ponctuellement les dimanches et jours fériés.
Profils recherchés
Vos principaux atouts pour ce poste sont :
* Votre connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux ; utilisation de machine...)
* Votre maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
* Votre maîtrise des techniques d'entretien des matériels et des locaux
* Votre aptitude à travailler en autonomie
*Votre flexibilité
*Votre dynamisme
* Votre discrétion
* Votre goût du travail en équipe
* Votre sens de l'organisation
* Votre capacité d'adaptation et de réactivité
* Votre connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux ; utilisation de machine...)
* Votre maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection
* Votre maîtrise des techniques d'entretien des matériels et des locaux
* Votre aptitude à travailler en autonomie
*Votre flexibilité
*Votre dynamisme
* Votre discrétion
* Votre goût du travail en équipe
* Votre sens de l'organisation
* Votre capacité d'adaptation et de réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0385597020
Informations complémentaires
Demande d'informations complémentaires - lettre de motivation et CV à adresser à Annick GIRAUD, secrétaire générale agiraud@matour.fr
Pour plus d'information sur la collectivité et son environnement : https://www.matour.fr/
Pour plus d'information sur la collectivité et son environnement : https://www.matour.fr/
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.