Agent technique biodéchets (h/f)
Offre n° O071241025001058
Publiée le 25/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Porte d'entrée sud de la Région Bourgogne Franche-Comté, bénéficiant d'une situation géographique privilégiée, Mâconnais Beaujolais Agglomération (39 communes et 80 000 habitants) s'affirme aujourd'hui en tant que pôle d'attractivité aux portes de Lyon et de la région Auvergne-Rhône-Alpes - 400 agents, budget de 182 millions d'euros.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
124 Rue du Grand Pré, Mâcon (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
24/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des déchets, sous la responsabilité de la responsable cellule accompagnement au changement, l’agent travaillera au quotidien avec les 2 maitres-composteur de l’équipe.
Missions / conditions d'exercice
Il/elle assurera les missions suivantes :
• Soutenir les maitres-composteur sur les dispositifs existants :
o Compostage partagé en pied d’immeuble, de quartier et en établissement : suivi des sites et réalisation des diverses opérations physiques (apport de structurant ; brassage ; transferts), liens avec les référents de sites
o Animation d’ateliers pour sensibiliser le grand public à la réduction des biodéchets (lutte contre le gaspillage alimentaire, compostage, gestion alternative des déchets verts : broyage, paillage, ...)
• Assurer un suivi des activités : tableaux de bord, comptes rendus, bilan des actions menées
• Participer aux ventes de composteurs individuels : accueil des habitants, contrôle administratif, remise du composteur, préparation logistique des distributions organisées en commune
• Faire des remplacements en cas d'absence et organisation lors des congés.
• Soutenir les maitres-composteur sur les dispositifs existants :
o Compostage partagé en pied d’immeuble, de quartier et en établissement : suivi des sites et réalisation des diverses opérations physiques (apport de structurant ; brassage ; transferts), liens avec les référents de sites
o Animation d’ateliers pour sensibiliser le grand public à la réduction des biodéchets (lutte contre le gaspillage alimentaire, compostage, gestion alternative des déchets verts : broyage, paillage, ...)
• Assurer un suivi des activités : tableaux de bord, comptes rendus, bilan des actions menées
• Participer aux ventes de composteurs individuels : accueil des habitants, contrôle administratif, remise du composteur, préparation logistique des distributions organisées en commune
• Faire des remplacements en cas d'absence et organisation lors des congés.
Profils recherchés
Formation/Expérience
• Bac professionnel dans les travaux paysagers ou horticoles
• Expérience souhaitée dans le domaine des travaux paysagers
• La formation guide-composteur serait un plus
Compétences généralistes et transversales :
• Esprit d’équipe / Qualités relationnelles
• Organisation et rigueur
• Aptitude à l'écoute et à l’analyse des besoins des habitants
• Capacité à animer, conseiller et soutenir une pratique
• Autonomie / polyvalence / adaptabilité
• Capacité à rendre compte et faire remonter les informations recueillies sur le terrain
• Aisance pour assurer de petits travaux de bricolage et de maintenance
• Port de charge
Compétences techniques :
• Maîtrise des techniques de compostage de proximité (individuel, collectif).
• Connaissances des autres techniques de réduction des déchets organiques : lutte contre le gaspillage alimentaire, paillage, jardin naturel....
• Connaissance des enjeux de la réduction des déchets
• Maîtrise des outils bureautiques
• Bac professionnel dans les travaux paysagers ou horticoles
• Expérience souhaitée dans le domaine des travaux paysagers
• La formation guide-composteur serait un plus
Compétences généralistes et transversales :
• Esprit d’équipe / Qualités relationnelles
• Organisation et rigueur
• Aptitude à l'écoute et à l’analyse des besoins des habitants
• Capacité à animer, conseiller et soutenir une pratique
• Autonomie / polyvalence / adaptabilité
• Capacité à rendre compte et faire remonter les informations recueillies sur le terrain
• Aisance pour assurer de petits travaux de bricolage et de maintenance
• Port de charge
Compétences techniques :
• Maîtrise des techniques de compostage de proximité (individuel, collectif).
• Connaissances des autres techniques de réduction des déchets organiques : lutte contre le gaspillage alimentaire, paillage, jardin naturel....
• Connaissance des enjeux de la réduction des déchets
• Maîtrise des outils bureautiques
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutement-rh@mb-agglo.com
Informations complémentaires
poste à temps complet : (39h/sem. avec RTT)
Spécificités du poste : Horaires variables (réunions / animations en soirée et le week-end)
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à :
Monsieur le Président de Mâconnais-Beaujolais Agglomération
Direction des Ressources Humaines
67 Esplanade du Breuil – CS 20811 – 71011 MACON CEDEX
ou par mail à recrutement-rh@mb-agglo.com
Spécificités du poste : Horaires variables (réunions / animations en soirée et le week-end)
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à :
Monsieur le Président de Mâconnais-Beaujolais Agglomération
Direction des Ressources Humaines
67 Esplanade du Breuil – CS 20811 – 71011 MACON CEDEX
ou par mail à recrutement-rh@mb-agglo.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.