Conseiller arts visuels et musiques (F/H)
Offre n° O069250311000390
Publiée le 12/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 Rue du Griffon, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
11/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint Culture, Patrimoine et Evénement, la Direction des Affaires Culturelles (DAC) participe à la mise en œuvre de la politique culturelle et patrimoniale de la ville, et agit en lien permanent avec les établissements culturels municipaux, les structures artistiques et culturelles du territoire, et les professionnels de tous les métiers de la culture.
Le service Création et diffusion artistiques (CEDA) assure un accompagnement des associations et structures culturelles, et contribue par des réflexions et propositions à l'élaboration de la stratégie culturelle de la ville. Il accompagne et soutient des projets et initiatives artistiques, en apportant conseil et expertise pour la décision et le suivi. Il met en œuvre d'éventuels redéploiements et des soutiens, et instruit les dossiers de demande de subventions.
Le service Création et diffusion artistiques (CEDA) assure un accompagnement des associations et structures culturelles, et contribue par des réflexions et propositions à l'élaboration de la stratégie culturelle de la ville. Il accompagne et soutient des projets et initiatives artistiques, en apportant conseil et expertise pour la décision et le suivi. Il met en œuvre d'éventuels redéploiements et des soutiens, et instruit les dossiers de demande de subventions.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la Responsable du service, vous accompagnez les acteurs culturels locaux des domaines des arts visuels (arts plastiques, cinéma, littératures) et des musiques (anciennes, contemporaines et actuelles). Vous contribuez activement à la définition des orientations stratégiques et à la mise en œuvre de la politique culturelle dans le champ de la création et de la diffusion pour un développement culturel ambitieux.
Vous accompagnez et soutenez les acteurs culturels locaux des domaines arts visuels et musiques et favorisez leur mise en réseau et/ou le développement de partenariats:
- vous accompagnez les structures dans leurs démarches d'ancrage territorial et de développement en facilitant leur mise en relation avec les différents services de la ville, en les orientant vers des partenaires potentiels...
- vous facilitez l'accès aux financements en étudiant les demandes de subventions, leur faisabilité technique et financière, et vous assurez le suivi des projets
- vous créez des synergies et favoriser les échanges entre les acteurs culturels
Vous assurez le suivi des projets artistiques des structures soutenues, de jeunes ensembles artistiques à des institutions culturelles labellisées telles que les SMAC en passant par des centres d'art ou des festivals...
Vous apportez votre expertise et vos recommandations pour éclairer les décisions du DGA et des élus en matière de politique culturelle:
- vous analysez les besoins des structures en cohérence avec les enjeux de la politique culturelle municipale dans le cadre des demandes de subventions
- vous apportez un appui à la décision en élaborant des analyses et recommandations stratégiques sur la politique culturelle
- vous participez à la mise en œuvre d'éventuels redéploiements de la politique culturelle et des soutiens, selon des critères artistiques, esthétiques ou budgétaires
- vous veillez à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions mises en place et financements attribués
- vous portez les enjeux et nouvelles dynamiques du secteur de la création
Vous assurez une veille culturelle et proposez des innovations adaptées aux enjeux du territoire
Vous pourrez être amené à:
- participer à différents projets structurants de politique culturelle tels que le réseau des villes créatives de l'UNESCO au titre de la littérature
- participer, en lien avec la Responsable du service, au renouvellement d'équipes artistiques à la direction de structures culturelles de la ville.
Conditions:
- Une disponibilité ponctuelle en soirée est requise
- Ce poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires, ou à défaut aux contractuels (CDD de 3 ans renouvelable une fois - CDI à l'issue des 6 ans)
- Des avantages sont proposés par la Ville de Lyon tels que : participation aux frais de déplacements domicile/travail à hauteur de 75%, carte restaurant à hauteur de 60%, participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance de la collectivité, un accompagnement à la recherche de logement, et différents avantages sociaux, culturels ou sportifs grâce au Comité des œuvres sociales (COS).
Vous accompagnez et soutenez les acteurs culturels locaux des domaines arts visuels et musiques et favorisez leur mise en réseau et/ou le développement de partenariats:
- vous accompagnez les structures dans leurs démarches d'ancrage territorial et de développement en facilitant leur mise en relation avec les différents services de la ville, en les orientant vers des partenaires potentiels...
- vous facilitez l'accès aux financements en étudiant les demandes de subventions, leur faisabilité technique et financière, et vous assurez le suivi des projets
- vous créez des synergies et favoriser les échanges entre les acteurs culturels
Vous assurez le suivi des projets artistiques des structures soutenues, de jeunes ensembles artistiques à des institutions culturelles labellisées telles que les SMAC en passant par des centres d'art ou des festivals...
Vous apportez votre expertise et vos recommandations pour éclairer les décisions du DGA et des élus en matière de politique culturelle:
- vous analysez les besoins des structures en cohérence avec les enjeux de la politique culturelle municipale dans le cadre des demandes de subventions
- vous apportez un appui à la décision en élaborant des analyses et recommandations stratégiques sur la politique culturelle
- vous participez à la mise en œuvre d'éventuels redéploiements de la politique culturelle et des soutiens, selon des critères artistiques, esthétiques ou budgétaires
- vous veillez à l'évaluation et à l'amélioration continue des actions mises en place et financements attribués
- vous portez les enjeux et nouvelles dynamiques du secteur de la création
Vous assurez une veille culturelle et proposez des innovations adaptées aux enjeux du territoire
Vous pourrez être amené à:
- participer à différents projets structurants de politique culturelle tels que le réseau des villes créatives de l'UNESCO au titre de la littérature
- participer, en lien avec la Responsable du service, au renouvellement d'équipes artistiques à la direction de structures culturelles de la ville.
Conditions:
- Une disponibilité ponctuelle en soirée est requise
- Ce poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires, ou à défaut aux contractuels (CDD de 3 ans renouvelable une fois - CDI à l'issue des 6 ans)
- Des avantages sont proposés par la Ville de Lyon tels que : participation aux frais de déplacements domicile/travail à hauteur de 75%, carte restaurant à hauteur de 60%, participation employeur à la complémentaire santé et à la prévoyance de la collectivité, un accompagnement à la recherche de logement, et différents avantages sociaux, culturels ou sportifs grâce au Comité des œuvres sociales (COS).
Profils recherchés
Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de projets et l'accompagnement d'acteurs culturels,
Vous possédez une connaissance approfondie des acteurs culturels, en particulier dans les domaines des arts visuels et des musiques, des enjeux de la création et de la diffusion, et des dispositifs de soutien à la culture.
Vous maitrisez le fonctionnement des collectivités locales, des politiques publiques, et êtes en mesure de conseiller et d'accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre de la politique culturelle.
Vous êtes reconnu pour vos grandes qualités relationnelles et votre capacité à travailler avec de nombreux partenaires. La maitrise de l'anglais (B1) est indispensable pour participer à des échanges et réseaux internationaux.
Vous êtes animé par la possibilité d'impacter directement la vie culturelle locale.
Vous possédez une connaissance approfondie des acteurs culturels, en particulier dans les domaines des arts visuels et des musiques, des enjeux de la création et de la diffusion, et des dispositifs de soutien à la culture.
Vous maitrisez le fonctionnement des collectivités locales, des politiques publiques, et êtes en mesure de conseiller et d'accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre de la politique culturelle.
Vous êtes reconnu pour vos grandes qualités relationnelles et votre capacité à travailler avec de nombreux partenaires. La maitrise de l'anglais (B1) est indispensable pour participer à des échanges et réseaux internationaux.
Vous êtes animé par la possibilité d'impacter directement la vie culturelle locale.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.