Agent chargé de l'entretien des bâtiments et de l'encadrement des enfants
Offre n° O069250122000662
Publiée le 23/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 RUE DE VERDUN, Sainte-Consorce (Rhône)
Poste à pourvoir le
22/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
21h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la FPT équivalent SMIC. Valorisation possible en fonction de l'ancienneté.
Descriptif de l'emploi
La commune de Sainte-Consorce recherche un agent chargé de l'entretien des bâtiments et de l'encadrement des enfants pendant la pause méridienne
Missions / conditions d'exercice
Vos missions sont les suivantes :
- Entretien des bâtiments municipaux (salle des associations, police municipale, cure, pompiers, centre technique, espace jeunes, poterie, caserne des pompiers)
- Animer, surveiller et encadrer le temps méridien avec des propositions d'activités : jeux de cour, jeux de coopération, temps calme, lectures...
- CDD jusqu'au 04/07/2025
- 20 h/ semaine scolaire
- Possibilité d'heures complémentaires
Rémunération selon grille indiciaire de la FPT équivalent SMIC. Valorisation possible en fonction de l'ancienneté.
- Entretien des bâtiments municipaux (salle des associations, police municipale, cure, pompiers, centre technique, espace jeunes, poterie, caserne des pompiers)
- Animer, surveiller et encadrer le temps méridien avec des propositions d'activités : jeux de cour, jeux de coopération, temps calme, lectures...
- CDD jusqu'au 04/07/2025
- 20 h/ semaine scolaire
- Possibilité d'heures complémentaires
Rémunération selon grille indiciaire de la FPT équivalent SMIC. Valorisation possible en fonction de l'ancienneté.
Profils recherchés
Compétences requises :
- Expérience en entretien des bâtiments appréciée
- Expériences dans l'animation appréciées
- Qualités relationnelles
- Sens du travail en équipe
- Expérience en entretien des bâtiments appréciée
- Expériences dans l'animation appréciées
- Qualités relationnelles
- Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0478870112
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à envoyer à l'adresse contact@mairie-sainteconsorce.fr, renseignements au 04 78 87 01 12
Adresse de l'employeur
SAINTE-CONSORCE
>4 RUE DE VERDUN
69280 SAINTE-CONSORCE
>4 RUE DE VERDUN
69280 SAINTE-CONSORCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.