Responsable unité arbres diagnostics F/H

Offre n° O069241230000222
Publiée le 30/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels.
Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants.
Pour accompagner ce projet, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.

Au cœur du projet de transition écologique de la Ville, la Délégation générale Urbanisme, immobilier, travaux, coordonne l'aménagement urbain, gère et valorise les espaces publics et le patrimoine immobilier de la collectivité, afin de faire de Lyon un territoire plus dynamique, écologique et inclusif, au service de ses habitants.

La Direction de la Biodiversité et de la Nature en Ville (DBNV), est composée de 9 services : le service Aménagement et Paysages, Gestion Publique et Citoyenne de la nature en ville, Gestion Spécialisée, Innovation et Transition écologique, Lyon Nature, Ressources, Support Technique, ainsi que les Jardins Botanique et Zoologique. Elle dispose d'un effectif de près de 400 agents pratiquant au total plus d'une trentaine de métiers (jardiniers, élagueurs, fontainiers, soigneurs animaliers, paysagiste, vétérinaire, ingénieur, animateur, etc.). Elle assure le réaménagement ou la création de nouveaux espaces paysagers et publics, et la gestion de 430 hectares de patrimoine répartis sur les 9 arrondissements de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre la Ville souhaite recruter le responsable unité arbres diagnostics

Dans le cadre et le respect de la Gestion Évolutive Durable, et placée sous la responsabilité du Technicien du pôle Arbres, vous assurez l'encadrement de l'unité diagnostic (3 agents) affectée au suivi des 58 000 arbres des parcs, squares et jardins de la Ville de Lyon.

Activités :
- Assurer la surveillance du patrimoine arboré
- Planifier les taches liées aux missions de diagnostics
- Coordonner la mise à jour de la base de données arbres,
- Collecter les informations nécessaires à la gestion du patrimoine arboré et leur transfert à l'agent de maîtrise en charge de l'unité interventions ainsi qu'à l'agent de maîtrise de l'unité travaux entreprises, tout en informant le technicien du pôle
- Identifier avec le technicien les arbres nécessitant un suivi spécialisé avec expertises approfondies
- Assurer les missions de diagnostics approfondis ( TreeCalc©, Tomographie TOS et TIE ©,résistographe©, test de traction,...)
- Effectuer des contrôles et diagnostics en hauteur
- Assurer une veille sur le matériel d'haubanage et les techniques de pose
- Rédiger des rapports techniques issus des diagnostics réalisés
- Assurer le management de l'équipe de diagnostiqueurs,
- Assurer une veille et une sensibilisation de l'impact des chantiers et aménagements sur les arbres
- Effectuer le suivi des techniques spécifiques d'entretien des arbres au regard du projet environnemental du service,
- Mettre en œuvre la politique de sécurité du service,
- Contribuer à la gestion technique du matériel et des équipements de protection individuels.
- Assurer l'approvisionnement, et la gestion des stocks liés aux missions de diagnostics.
- Assurer le suivi des réclamations spécifiques aux missions, en donnant les réponses issues du terrain.

Informations complémentaires:

Conditions spécifiques d'exercice :
- Habilitation engins de chantier
- Travail en hauteur, AIPR, SST ; GSA (grimpeur sauveteur dans l'arbre)
- Intérim de l'Agent de Maîtrise Intervention régie possible

Lieu de travail : Direction de la Biodiversité et de la Nature en Ville - Déplacements sur tous les arrondissements

Horaires : 38h45 hebdomadaires + 21 jours RTT
Profils recherchés
Formation arboricole souhaitée plus particulièrement dans le domaine de l'arbre urbain (caducée de l'arbre©, Arboexpert © au minimum)

Connaissances :
- Expérience en encadrement de personnel
- Expérience de terrain sur des arbres de parcs et jardins en milieu urbain
- Maîtriser les techniques de diagnostics arboricoles (simple et approfondi)
- Savoir utiliser des outils de diagnostics :
pénétromètre, tomographe TOS et TIE, logiciel Tree-calc, test de traction
- Application du barème de l'arbre en cas de dégâts aux arbres
- Connaissances des différents types de tailles adaptées à la pérennisation et à la sécurisation
durable des patrimoines arborés
- Connaissance des techniques de grimpe (descente en rappel, évolution dans l'arbre) afin d'assurer des missions d'expertises en hauteur
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité au travail
-Connaître les techniques respectueuses de l'environnement
- Maîtriser les outils informatique et bureautique (Outlook, Word, Excel, logiciel gestion ATAL et interface GEO)

Savoir-faire :
- Compétences et les aptitudes à organiser le travail pour une gestion pérenne d'un patrimoine arboré
- Planifier et prioriser les interventions
- Etre capable de mener avec méthode un diagnostic physiologique, sanitaire et mécanique
- Savoir appliquer et faire appliquer les protocoles de sécurité dans le travail
- Capacité rédactionnelle

Qualités requises :
- Forte sensibilité environnementale
- Capacité relationnelle,
- Autonomie et sens des responsabilités
- Dynamisme et disponibilité

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.