agent des espaces verts
Offre n° O069241017000626
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
16 AVENUE EMILE EVELLIER, Grézieu-la-Varenne (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
18/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située à 15 km à l’ouest de la Métropole de Lyon, la ville de Grézieu-la-Varenne (6 029 habitants) poursuit son développement urbain, adapte ses équipements et services aux habitants. Dans le cadre d’une réorganisation de ses services et du départ à la retraite d’un agent, elle recrute deux agents techniques chargé(e)s des espaces verts.
Vous êtes créatif et force de proposition ? N’hésitez pas à nous rejoindre !
Le service espaces verts a la charge de la végétalisation, de l’embellissement et de l’entretien de la ville (parc et jardins, cours écoles, complexe sportif, terrains sportifs, cimetière, voie verte, …).
Les postes proposés couvrent l’ensemble des taches inerrantes à l’entretien et à la création d’espaces urbains ou naturels ainsi que les astreintes d’intervention pour le déneigement en période hivernale. De plus, une participation occasionnelle à des activités de manutention lors de manifestations organisées sur la commune, en soutien du service logistique, sont à prévoir.
Des horaires adaptés sont en place entre juin et fin septembre pour les périodes de fortes chaleurs.
Vous êtes créatif et force de proposition ? N’hésitez pas à nous rejoindre !
Le service espaces verts a la charge de la végétalisation, de l’embellissement et de l’entretien de la ville (parc et jardins, cours écoles, complexe sportif, terrains sportifs, cimetière, voie verte, …).
Les postes proposés couvrent l’ensemble des taches inerrantes à l’entretien et à la création d’espaces urbains ou naturels ainsi que les astreintes d’intervention pour le déneigement en période hivernale. De plus, une participation occasionnelle à des activités de manutention lors de manifestations organisées sur la commune, en soutien du service logistique, sont à prévoir.
Des horaires adaptés sont en place entre juin et fin septembre pour les périodes de fortes chaleurs.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du centre technique municipal et fonctionnelle du référent espaces verts, vous assurerez, dans le respect de la gestion différenciée des espaces, du cycle du végétal et de la préservation de l’environnement, les activités suivantes :
Missions principales :
• Participation active à l’entretien des espaces verts et à leur mise en valeur
• Entretien et plantation des arbres, arbustes et vivaces (taille, binage, fertilisation…)
• Entretien des pelouses et des ronds-points communaux (tonte et désherbage)
• Entretien des massifs de plantes annuelles et biannuelles (préparation des sols, plantation des végétaux…)
• Gestion du fleurissement pour tendre à une modernisation des massifs
• Gestion raisonnée des végétaux tout en maîtrisant la gestion des ressources
• Entretien du cimetière et des cours d'écoles
• Réalisation de l’entretien courant de l’outillage et du matériel manuel et motorisé
• Application des consignes d’hygiène et sécurité liées à la manipulation des produits, outils, engins…à toutes les étapes de la réalisation d’un chantier
• Conduite d’engins (godet, tondeuse autoportée, tracteur)
• Entretien du terrain de football synthétique
• Tonte, traçage, arrosage et suivi sanitaire du terrain de football (pelouse)
Missions secondaires :
• Participation à la propreté des espaces publics hors missions confiées à un prestataire
• Participation à la viabilité hivernale (déneigement et salage des voies de la commune)
• Aide à la manutention et à la mise en place lors des manifestations (montage de scène extérieure, chapiteau, mise en place de barrières, …)
• Rangement du dépôt
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires (6 jours RTT), horaires adaptés (été, hiver).
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS via l’amicale du personnel.
Missions principales :
• Participation active à l’entretien des espaces verts et à leur mise en valeur
• Entretien et plantation des arbres, arbustes et vivaces (taille, binage, fertilisation…)
• Entretien des pelouses et des ronds-points communaux (tonte et désherbage)
• Entretien des massifs de plantes annuelles et biannuelles (préparation des sols, plantation des végétaux…)
• Gestion du fleurissement pour tendre à une modernisation des massifs
• Gestion raisonnée des végétaux tout en maîtrisant la gestion des ressources
• Entretien du cimetière et des cours d'écoles
• Réalisation de l’entretien courant de l’outillage et du matériel manuel et motorisé
• Application des consignes d’hygiène et sécurité liées à la manipulation des produits, outils, engins…à toutes les étapes de la réalisation d’un chantier
• Conduite d’engins (godet, tondeuse autoportée, tracteur)
• Entretien du terrain de football synthétique
• Tonte, traçage, arrosage et suivi sanitaire du terrain de football (pelouse)
Missions secondaires :
• Participation à la propreté des espaces publics hors missions confiées à un prestataire
• Participation à la viabilité hivernale (déneigement et salage des voies de la commune)
• Aide à la manutention et à la mise en place lors des manifestations (montage de scène extérieure, chapiteau, mise en place de barrières, …)
• Rangement du dépôt
Temps de travail : 36 heures hebdomadaires (6 jours RTT), horaires adaptés (été, hiver).
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, tickets restaurant, CNAS via l’amicale du personnel.
Profils recherchés
- Expérience souhaitée dans la fonction publique territoriale
- Expérience similaire confirmée
- CAPa Jardinier Paysagiste /BP Aménagements Paysagers / BAC Pro Aménagements Paysagers
Compétences techniques :
- Connaissance des végétaux (arbres, arbustes, fleurs et vivaces).
- Connaissances des techniques de jardinage et de taille des végétaux
- Connaissances des règles en matière de sécurité au travail
- Connaissance des modalités d'utilisation et d'entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Notions en arrosage automatique
- Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de compétences
- Permis B obligatoire et C serait un plus
- CACES catégorie A, C1, B1, 3 appréciés
- BSST (brevet de secouriste) apprécié
Aptitudes personnelles et professionnelles :
- Sens du service public
- Capacité à travailler seul ou en équipe
- Bon relationnel
- Savoir-être
- Volontaire et dynamique
- Autonomie et capacité d’initiative
- Aptitude à l’écoute et au dialogue
- Capacité à être force de proposition
- Sensibilité au vivant et à la biodiversité
- Sensibilisé aux paysages et aux techniques de la Gestion Evolutive Durable
- Bonne condition physique compatible avec le travail en extérieur, la station debout, la manipulation et le port de charges
- Rigueur dans les consignes
- Expérience similaire confirmée
- CAPa Jardinier Paysagiste /BP Aménagements Paysagers / BAC Pro Aménagements Paysagers
Compétences techniques :
- Connaissance des végétaux (arbres, arbustes, fleurs et vivaces).
- Connaissances des techniques de jardinage et de taille des végétaux
- Connaissances des règles en matière de sécurité au travail
- Connaissance des modalités d'utilisation et d'entretien des matériels et équipements mis à disposition
- Notions en arrosage automatique
- Bonnes connaissances techniques et réglementaires dans les domaines de compétences
- Permis B obligatoire et C serait un plus
- CACES catégorie A, C1, B1, 3 appréciés
- BSST (brevet de secouriste) apprécié
Aptitudes personnelles et professionnelles :
- Sens du service public
- Capacité à travailler seul ou en équipe
- Bon relationnel
- Savoir-être
- Volontaire et dynamique
- Autonomie et capacité d’initiative
- Aptitude à l’écoute et au dialogue
- Capacité à être force de proposition
- Sensibilité au vivant et à la biodiversité
- Sensibilisé aux paysages et aux techniques de la Gestion Evolutive Durable
- Bonne condition physique compatible avec le travail en extérieur, la station debout, la manipulation et le port de charges
- Rigueur dans les consignes
Contact et modalités de candidature
Contact
0478571605
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d’un CV avant le 18/11/2024 à l’adresse suivante :
Commune de Grézieu-la-Varenne
16, avenue Emilie Evellier
69290 GREZIEU LA VARENNE
ou par courriel rh@mairie-grezieulavarenne.fr
Pour tous renseignements, vous pouvez vous adresser à :
Monsieur Pascal REDON
Responsable du pôle développement territorial et aménagement durable
dst@mairie-grezieulavarenne.fr
Commune de Grézieu-la-Varenne
16, avenue Emilie Evellier
69290 GREZIEU LA VARENNE
ou par courriel rh@mairie-grezieulavarenne.fr
Pour tous renseignements, vous pouvez vous adresser à :
Monsieur Pascal REDON
Responsable du pôle développement territorial et aménagement durable
dst@mairie-grezieulavarenne.fr
Adresse de l'employeur
GREZIEU-LA-VARENNE
>16 AVENUE EMILE EVELLIER
69290 GREZIEU-LA-VARENNE
>16 AVENUE EMILE EVELLIER
69290 GREZIEU-LA-VARENNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.