Assistant technique de réserves (F/H)

Offre n° O069240906000967
Publiée le 09/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
DRH - SERVICE RECRUTEMENT, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
12 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Établissement phare au niveau national et international, le MAC-LYON propose au public, autour des expositions, une programmation culturelle innovante et variée. Il dispose d'un budget annuel de 1,2 M€ (hors masse salariale), et accueille en moyenne 100 000 visiteurs par an.
Dans le cadre de la reconfiguration de sa politique culturelle, la Ville de Lyon souhaite instaurer une nouvelle dynamique au MAC-LYON, en mettant en place un rapprochement de ses deux Musées (MBA/MAC) pour la création d'un pôle muséal. Ce pôle, placé sous la responsabilité de sa directrice générale, conserve l'autonomie des 2 établissements, assure une continuité dans la gestion et la valorisation des collections, offre une nouvelle lecture de l'art moderne et contemporain et impulse un projet et un établissement de dimension nationale et internationale.
Le MAC-LYON privilégie l'actualité artistique nationale et internationale, sous toutes ses formes, avec des expositions mais aussi un large programme d'événements transdisciplinaires. Le MAC-LYON propose des expositions temporaires qui peuvent être collectives, monographiques, constituées d'œuvres de la collection ou de prêts.
Le MAC-LYON accueille également une année sur deux la Biennale d'art contemporain de Lyon.

Placé sous la responsabilité du Régisseur général de collection, et en relation fonctionnelle avec la Régisseuse de collection, vous assurez les tâches relatives à la conservation, à la valorisation et à la gestion quotidienne en assurant l'entretien des lieux de stockage et les manipulations des œuvres.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :

Assister la Régisseuse dans la mise en œuvre de la conservation des œuvres (démontage, conditionnement, rangement et transport des œuvres)
Participer aux bilans sanitaires et climatiques réguliers
Participer à la définition des modes de conservation et du conditionnement, et les mettre en œuvre à l'aide des matériaux de conservation préventive
Assurer le stockage des œuvres en réserve (rangement, marquage, localisation, mise à jour base de donnée) et maintenir les différents lieux de stockage des œuvres en état fonctionnel, en lien avec le Responsable du bâtiment et l'Assistant technique
Veiller sur les conditions de conservation en réserves (surveiller les conditions climatiques, vérifie la non-infestation des éléments entrants) et proposer des améliorations.
Vous pourrez également être amené à :

Participer occasionnellement au convoiement des œuvres
Participer à l'élaboration des plans d'urgence, de continuité d'activité et de sauvegarde
Participer et/ou réaliser certains conditionnements d'œuvres
Profils recherchés
Connaissances techniques

Outillage et techniques du bâtiment
Maitrise des outils informatiques (Excel, Base de donnée Videomuseum...)
Protocoles de manipulation des œuvres d'art
Règles de conservation préventive
Savoir-faire

Gérer des stocks
Réalises des mesures et calculs
Prise de notes
Qualités requises

Régularité dans l'accomplissement des tâches
Rigueur
Travail en équipe
Dextérité et méticulosité
Formation initiale et expérience professionnelle souhaitées

Notions en régie des œuvres
Compétences en menuiserie appréciées
Connaissances en histoire de l'art et arts plastiques souhaitées
Permis de conduire:

Permis B indispensable

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
onditions spécifiques d'exercice :

Cadre d'emplois des Adjoints techniques territoriaux, CDD 1 an poste ouvert aux non fonctionnaires
8 semaines de congés par an (congés payés, RTT...)
Des avantages sont proposés par la Ville de Lyon tels que : participation aux frais de déplacements domicile/travail à hauteur de 75%, carte restaurant à hauteur de 60%, complémentaire santé et prévoyance, un accompagnement à la recherche de logement et différents avantages sociaux, culturels ou sportifs grâce au Comité des œuvres sociales (COS).
En savoir plus sur la Ville de Lyon :

Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.

La Délégation générale Culture, Patrimoine et Evénements contribue à faire de Lyon une ville créative et vivante par l'action d'institutions culturelles d'excellence, le soutien à toutes les formes de création artistique et l'organisation de nombreux événements.
Elle favorise la transmission des savoirs et des cultures au plus près des habitants.
Elle œuvre enfin à préserver et valoriser notre patrimoine dans toutes ses dimensions (archéologique, documentaire...).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.