chargé entretien école maternelle
Offre n° O069240802001163
Publiée le 05/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE BOURG, Fleurie (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Missions
1- Effectue sous le contrôle du responsable de service, les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux de l'école maternelle,
Activités et tâches relatives au poste
- Nettoyer les sols :
• lavage à plat
• Aspirateur, ou balais
- Nettoyer les sanitaires
- Nettoyer les vitres à portée de bras
- Nettoyage du mobilier
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène (savon, papier hygiénique, essuie-mains)
- Trier les déchets et évacuer les ordures ménagères dans les conteneurs
- Nettoyer les couchettes, peluches, jouets…
- Signaler toute anomalie, panne au responsable-
1- Effectue sous le contrôle du responsable de service, les travaux de nettoyage et d'entretien des locaux de l'école maternelle,
Activités et tâches relatives au poste
- Nettoyer les sols :
• lavage à plat
• Aspirateur, ou balais
- Nettoyer les sanitaires
- Nettoyer les vitres à portée de bras
- Nettoyage du mobilier
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène (savon, papier hygiénique, essuie-mains)
- Trier les déchets et évacuer les ordures ménagères dans les conteneurs
- Nettoyer les couchettes, peluches, jouets…
- Signaler toute anomalie, panne au responsable-
Missions / conditions d'exercice
Horaires de travail tot le matin
planning annualisé
planning annualisé
Profils recherchés
Compétences requises pour tenir le poste
Connaissances
- Connaître les règles d'utilisation des aspirateurs
- Connaître les conditions d'utilisation et de stockage des produits
- Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
- Connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie…)
- Connaître les gestes et postures de sécurité
- Savoir gérer son temps
- Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable
Compétences relationnelles
- être autonome, efficace, discret
- devoir de réserve
Connaissances
- Connaître les règles d'utilisation des aspirateurs
- Connaître les conditions d'utilisation et de stockage des produits
- Connaître et appliquer les règles de base du tri sélectif
- Connaître les consignes de sécurité (mesures de prévention, n° d'urgence, comportement à observer en cas d'incendie…)
- Connaître les gestes et postures de sécurité
- Savoir gérer son temps
- Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation
- Savoir détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable
Compétences relationnelles
- être autonome, efficace, discret
- devoir de réserve
Contact et modalités de candidature
Contact
0474041044
Informations complémentaires
rémunération + ifse
participation CNAS
participation CNAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.