MAITRE NAGEUR SAUVETEUR

Offre n° O069240722001638
Publiée le 21/11/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
LYON - SAINT-FONS - VENISSIEUX, Vénissieux (Rhône)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
21/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Cadre d'emploi des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives

* Position hiérarchique :
- Responsable sportif (N+1)
- Directeur adjoint (N+2)

• Définition du poste
Les MNS sont garant de la surveillance et de la sécurité des publics accueillis. Ils enseignent la natation, animent des activités sportives et travaillent en équipe sur les projets d’activités de l'établissements.

• Relations fonctionnelles :
• Le MNS est en relation avec l'ensemble de la structure et principalement les usagers (grand public, associations, scolaires) ; l'ensemble du personnel administratif, sportif et technique du CNI
• L'agent pourra se voir confier toute mission correspondant au cadre d'emploi
Missions / conditions d'exercice
Missions et responsabilités
• Activités principales :
o Surveillance et sécurité des baignades en application du POSS
o Veille de la bonne tenue des bassins et de la zone bien-être ;
o Secours des personnes en danger
o Enseignement de la natation aux scolaires du 1er degré en lien avec le projet pédagogique de l'établissement
o Encadrement et animation d'activités aquatiques et terrestres
o Contrôle de l'application des règles de sécurité
o Participation à l'élaboration du projet pédagogique et à l'enseignement de la natation en relation avec l'EN
o Vérification, nettoyage et rangement du matériel pédagogique, d'animation, de secours et de la pharmacie

• Activités secondaires :
o Participation à l'organisation d'évènement et à la promotion de l'établissement
o Possibilité de développer et de gérer des projets d'activités et des évènements
Profils recherchés
Connaissances professionnelles
• Titulaire du diplôme de MNS
• Etre à jour des formations continues et recyclages
• Surveillance des bassins et secours à personnes
• Connaissance et application de la règlementation afférente aux activités de l’établissement
• Maîtrise de compétences pédagogiques transversales
• Maîtrise des outils informatiques et bureautiques

• Qualités requises
• Sens du service public
• Sens du travail en équipe
• Initiative et force de proposition
• Travail en mode projet
• Capacité relationnelles
• Sens des responsabilités et de l’organisation
• Autonomie, rigueur et ponctualité

• Horaires
• Temps plein annualisé sur l’année
• Du lundi au vendredi et le week-end par roulement
• Amplitude de travail comprises entre 7h et 20h30
• Horaires de service adaptables aux nécessités de l’organisation et aux ’évolutions des activités
• 1 jour de repos par semaine en période scolaire


• Activité :
• Temps dédié à la préparation des cours d’aquasports et de l’apprentissage de la natation
• Temps spécifiques possibles pour la préparation et le pilotage de projets

Contact et modalités de candidature

Contact
0437905454
Informations complémentaires
Transmettre CV et lettre de motivation obligatoirement

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.