accompagnateur(trice) dans le bus
Offre n° O068250217001139
Publiée le 17/02/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
6 Place de la Mairie, Vœgtlinshoffen (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
31/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
environ 520 euros brut
Descriptif de l'emploi
Le SIVU (syndicat intercommunal) du regroupement pédagogique entre les communes de Vœgtlinshoffen, Obermorschwihr, et Husseren les Châteaux recherche :
Un (e) accompagnateur (trice) de bus
Il ou elle sera chargé (e) d'accompagner les élèves du regroupement pédagogique entre les trois villages le matin, à midi, après le repas et le soir, avec les horaires suivante :
matin : 8h-8h30
midi : 11h55h-12h20
Début d'après-midi : 13h25-13h50
Fin après-midi : 16h10 - 16h35
Description du poste
Rattaché(e) au SIVU du RPI à compter du 1er avril 2025,
Dynamique, responsable, ponctuel(le), rigoureux(se), fiable et autonome, vous manifestez de bonnes capacités d’adaptation.
Rémunération : environ 400 € par mois
Un (e) accompagnateur (trice) de bus
Il ou elle sera chargé (e) d'accompagner les élèves du regroupement pédagogique entre les trois villages le matin, à midi, après le repas et le soir, avec les horaires suivante :
matin : 8h-8h30
midi : 11h55h-12h20
Début d'après-midi : 13h25-13h50
Fin après-midi : 16h10 - 16h35
Description du poste
Rattaché(e) au SIVU du RPI à compter du 1er avril 2025,
Dynamique, responsable, ponctuel(le), rigoureux(se), fiable et autonome, vous manifestez de bonnes capacités d’adaptation.
Rémunération : environ 400 € par mois
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
Garantir l’accueil, la prise en charge, l’accompagnement et la sécurité des enfants de l'école primaire durant leur trajet en car entre l'école, le périscolaire et leur village.
Gérer la montée, la descente du bus
Appliquer les procédures et les règles en vigueur
Garantir la sécurité des enfants durant l'intégralité du trajet
Garantir l’accueil, la prise en charge, l’accompagnement et la sécurité des enfants de l'école primaire durant leur trajet en car entre l'école, le périscolaire et leur village.
Gérer la montée, la descente du bus
Appliquer les procédures et les règles en vigueur
Garantir la sécurité des enfants durant l'intégralité du trajet
Profils recherchés
Dynamique, responsable, ponctuel(le), rigoureux(se), fiable et autonome, vous manifestez de bonnes capacités d’adaptation.
Contact et modalités de candidature
Contact
03.89.49.30.31
Informations complémentaires
Candidatures à envoyer à l'adresse mail : sivu.rpi.voh@gmail.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.