Responsable service Culture et Evènementiel
Offre n° O068241210000508
Publiée le 10/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 Place Joffre - B.P. 50089, Thann (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
10/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Responsable du service culture et évènements, vous êtes le référent de la bonne conduite des manifestations culturelles et patriotiques de la Ville de Thann. Vous favorisez l’émergence et l’accompagnement des projets, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs, dans une dynamique transversale, et, à l’interne, avec les élus référents et services de la Ville.
Votre forte polyvalence et adaptabilité vous permet de répondre aux différentes attentes du poste : organisation, communication, gestion de budgets, rédaction de communiqués et supports, animation de réunion, grande diversité relationnelle, pilotage de manifestations et évènements dans leurs différentes dimensions (technique, budgétaire…)
Votre culture et votre curiosité vous permettent de répondre aux besoins rédactionnels et de création en lien avec le calendrier des évènements.
Vous évoluerez au sein d’une Ville dynamique, riche de son histoire et de ses manifestations, dans un cadre de travail interne structuré et bienveillant.
Votre forte polyvalence et adaptabilité vous permet de répondre aux différentes attentes du poste : organisation, communication, gestion de budgets, rédaction de communiqués et supports, animation de réunion, grande diversité relationnelle, pilotage de manifestations et évènements dans leurs différentes dimensions (technique, budgétaire…)
Votre culture et votre curiosité vous permettent de répondre aux besoins rédactionnels et de création en lien avec le calendrier des évènements.
Vous évoluerez au sein d’une Ville dynamique, riche de son histoire et de ses manifestations, dans un cadre de travail interne structuré et bienveillant.
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités principales
- Pilotage du service dans toutes ses dimensions : administrative, financière, technique, relationnelle….
- Pilotage, organisation et suivi des évènements et des manifestations culturelles en transversalité avec les services techniques, la police municipale, le service communication, les partenaires externes : besoins logistiques, animations, sécurité, communication (principalement : marché de printemps, crémation des 3 sapins, fête de la musique, journées du patrimoine, marché de Noël, cérémonies patriotiques)
- Référent et facilitateur dans la gestion des demandes des associations, des usagers, sur la thématique culturelle.
- Organisation et gestion des expositions temporaires.
- Organisation et gestion de la commission culture (préparation des notes de présentation, rédaction du compte-rendu…).
- Communication envers les partenaires (commerces, associations, écoles…).
- Suivi des subventions culturelles.
- Gestion active des manifestations : accueil du public, des partenaires…
- Organisation des cérémonies patriotiques et suivi du devoir de mémoire.
Missions et activités secondaires du poste
- Suivi des supports de communication en relais du service communication : revue de presse, panneau électronique, affichage, polyvalence pour la mise à jour du site internet.
- Collecte d’informations permettant d’établir un programme lors des manifestations.
- Pilotage du service dans toutes ses dimensions : administrative, financière, technique, relationnelle….
- Pilotage, organisation et suivi des évènements et des manifestations culturelles en transversalité avec les services techniques, la police municipale, le service communication, les partenaires externes : besoins logistiques, animations, sécurité, communication (principalement : marché de printemps, crémation des 3 sapins, fête de la musique, journées du patrimoine, marché de Noël, cérémonies patriotiques)
- Référent et facilitateur dans la gestion des demandes des associations, des usagers, sur la thématique culturelle.
- Organisation et gestion des expositions temporaires.
- Organisation et gestion de la commission culture (préparation des notes de présentation, rédaction du compte-rendu…).
- Communication envers les partenaires (commerces, associations, écoles…).
- Suivi des subventions culturelles.
- Gestion active des manifestations : accueil du public, des partenaires…
- Organisation des cérémonies patriotiques et suivi du devoir de mémoire.
Missions et activités secondaires du poste
- Suivi des supports de communication en relais du service communication : revue de presse, panneau électronique, affichage, polyvalence pour la mise à jour du site internet.
- Collecte d’informations permettant d’établir un programme lors des manifestations.
Profils recherchés
Niveau de formation requis
- Licence évènementiel – communication – culture.
- 1 à 2 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’organisation d’évènements.
Savoirs – Connaissances
- Qualité rédactionnelle
- Connaissance du tissu associatif
- Connaissance du protocole (cérémonies patriotiques)
Savoirs faire / compétences techniques
- Mailing, suite Word, Excel, prises de notes, élaboration de comptes rendus, outils de communication
Savoirs être / aptitudes
- Faire face aux imprévus
- Disponibilité lors des manifestations
- Diplomatie
- Courtoisie
- Sens de l’organisation
- Réactivité
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Sens du service public
Conditions particulières d'exercice
- Travail le week-end ou en soirée selon les manifestations organisées ou réunions diverses.
- Exigence de disponibilité.
Rémunération
Selon grille de la fonction publique.
Avantages : 13ème mois, titres restaurant, participation mutuelle labellisée et prévoyance.
- Licence évènementiel – communication – culture.
- 1 à 2 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l’organisation d’évènements.
Savoirs – Connaissances
- Qualité rédactionnelle
- Connaissance du tissu associatif
- Connaissance du protocole (cérémonies patriotiques)
Savoirs faire / compétences techniques
- Mailing, suite Word, Excel, prises de notes, élaboration de comptes rendus, outils de communication
Savoirs être / aptitudes
- Faire face aux imprévus
- Disponibilité lors des manifestations
- Diplomatie
- Courtoisie
- Sens de l’organisation
- Réactivité
- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
- Sens du service public
Conditions particulières d'exercice
- Travail le week-end ou en soirée selon les manifestations organisées ou réunions diverses.
- Exigence de disponibilité.
Rémunération
Selon grille de la fonction publique.
Avantages : 13ème mois, titres restaurant, participation mutuelle labellisée et prévoyance.
Contact et modalités de candidature
Contact
0389385300
Informations complémentaires
Pour les fonctionnaires : par voie de mutation ou de détachement
Pour les contractuels : CDD renouvelable
Les personnes intéressées par cette opportunité sont invitées à envoyer leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation avant le 10 janvier 2025 à l’adresse suivante : contact@ville-thann.fr
ou par voie postale à
Monsieur le Maire,
Ville de THANN
Service des ressources humaines
9 Place Joffre
68 800 Thann
Pour les contractuels : CDD renouvelable
Les personnes intéressées par cette opportunité sont invitées à envoyer leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation avant le 10 janvier 2025 à l’adresse suivante : contact@ville-thann.fr
ou par voie postale à
Monsieur le Maire,
Ville de THANN
Service des ressources humaines
9 Place Joffre
68 800 Thann
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.