Responsable des Ressources Humaines
Offre n° O068240910000403
Publiée le 10/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
42 rue de la République - BP 29, Ingersheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
11/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Suite au départ en mutation de l’agent en poste, la ville d’Ingersheim recrute son responsable des ressources humaines pour un poste à temps complet.
Missions / conditions d'exercice
Si vous avez une formation et/ou une expérience dans le domaine des ressources humaines, ce poste pourrait vous convenir. Vous serez chargé( e) à titre principal de traiter l’ensemble des volets des ressources humaines de la ville. En outre, vous assurerez la gestion et le secrétariat du conseil municipal, la gestion et le suivi du relationnel et de l’administratif lié au corps communal des sapeurs-pompiers et la gestion du Centre Communal d’Action Sociale (CCAS), sachant que la partie budgétaire et comptable sera assumée par un autre collègue.
Vous serez le supérieur hiérarchique d’un effectif compris entre 5 et 7 agents.
Vous serez le supérieur hiérarchique d’un effectif compris entre 5 et 7 agents.
Profils recherchés
Cette fonction sera assumée par un agent de la filière administrative, de catégorie B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0389279010
Informations complémentaires
En plus de votre salaire statutaire, nous proposons des avantages attractifs, tels qu’une prime de fin d’année, une participation à la mutuelle, ainsi qu’une contribution à l’assurance prévoyance.
Si ce poste vous intéresse, merci d’adresser votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation, d’un CV et des trois derniers entretiens professionnels à l’adresse mail suivante : direction@ville-ingersheim.fr, à l’attention de Mme la Maire.
Si ce poste vous intéresse, merci d’adresser votre candidature accompagnée d’une lettre de motivation, d’un CV et des trois derniers entretiens professionnels à l’adresse mail suivante : direction@ville-ingersheim.fr, à l’attention de Mme la Maire.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE INGERSHEIM
>42 rue de la République - BP 29
68040 INGERSHEIM
>42 rue de la République - BP 29
68040 INGERSHEIM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.