Une ou un Travailleur social accompagnement F/H (poste n°A-482)
Offre n° O067250404001291
Publiée le 04/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Gaston Romazzotti, Molsheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
13/06/2025
Date limite de candidature
04/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Solidarités, la Direction de l’Aide Sociale à l’Enfance compte environ 1 280 agents regroupés en services et unités.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.
Mission du poste
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social est chargé de la mise en oeuvre et de l'accompagnement des projets « pour l'enfant et sa famille » validés par le responsable équipe territoriale ASE (RETASE) ou son adjoint, pour lesquels il a été désigné référent au nom de l'équipe.
Cette Direction assure les missions de l’aide sociale à l’enfance et coordonne pour la CeA la politique de protection de l’enfance ainsi que le pilotage de 2 foyers de l’enfance.
Mission du poste
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le travailleur social est chargé de la mise en oeuvre et de l'accompagnement des projets « pour l'enfant et sa famille » validés par le responsable équipe territoriale ASE (RETASE) ou son adjoint, pour lesquels il a été désigné référent au nom de l'équipe.
Missions / conditions d'exercice
La ou le Travailleur social accompagnement :
- participe à l'élaboration et aux évaluations des projets « pour l'enfant et sa famille » pour lesquels il a été désigné par son responsable d'équipe
- porte leur mise en œuvre ainsi que l'accompagnement des différents acteurs familiaux et partenariaux identifiés
- prépare l'évaluation des projets dont il a la responsabilité
- est chargé de la mise à jour des situations dont il a la responsabilité pour en faciliter la compréhension et le relais en cas d'absence, dans un souci de continuité du service rendu
- participe aux différentes réunions organisées au sein du service (réunion de service, d'unité, d'équipe, de projet ...) auxquelles il est convié
- participe ponctuellement aux réunions d'UTAMS de son ressort pour pouvoir être au fait des projets et de l'actualité de son territoire d'intervention
- participe aux réunions thématiques ou formatives proposées par l'équipe de direction du service
- contribue à l'évaluation de l'activité et des besoins du territoire de son ressort en matière d'aide sociale à l'enfance pour les enfants et pour les jeunes majeurs ainsi que les femmes enceintes ou jeunes maman avec enfants de moins de trois ans
- participe ou représente la CeA aux audiences en assistance éducative ou pénales concernant les enfants pour lesquelles il est chargé du suivi
- entretient des relations partenariales propices au bon fonctionnement d'un réseau d'acteurs locaux dans l'intérêt des enfants confiés et de leur famille conformément aux directives du service
- assure le remplacement d'un autre travailleur social de son équipe identifié en cas d'absence (fonction binôme)
- participe à l'élaboration et aux évaluations des projets « pour l'enfant et sa famille » pour lesquels il a été désigné par son responsable d'équipe
- porte leur mise en œuvre ainsi que l'accompagnement des différents acteurs familiaux et partenariaux identifiés
- prépare l'évaluation des projets dont il a la responsabilité
- est chargé de la mise à jour des situations dont il a la responsabilité pour en faciliter la compréhension et le relais en cas d'absence, dans un souci de continuité du service rendu
- participe aux différentes réunions organisées au sein du service (réunion de service, d'unité, d'équipe, de projet ...) auxquelles il est convié
- participe ponctuellement aux réunions d'UTAMS de son ressort pour pouvoir être au fait des projets et de l'actualité de son territoire d'intervention
- participe aux réunions thématiques ou formatives proposées par l'équipe de direction du service
- contribue à l'évaluation de l'activité et des besoins du territoire de son ressort en matière d'aide sociale à l'enfance pour les enfants et pour les jeunes majeurs ainsi que les femmes enceintes ou jeunes maman avec enfants de moins de trois ans
- participe ou représente la CeA aux audiences en assistance éducative ou pénales concernant les enfants pour lesquelles il est chargé du suivi
- entretient des relations partenariales propices au bon fonctionnement d'un réseau d'acteurs locaux dans l'intérêt des enfants confiés et de leur famille conformément aux directives du service
- assure le remplacement d'un autre travailleur social de son équipe identifié en cas d'absence (fonction binôme)
Profils recherchés
Profil de recrutement
connaissance du contexte juridique et pratique de la protection et de l'aide sociale à l'enfance
connaissance du fonctionnement et compétences de la Collectivité européenne d'Alsace
connaissance du dispositif associatif et public de protection de l'enfance
connaissance dans le domaine de la bureautique
savoir appréhender la gestion de crise et les situations de façon globale
gérer les situations de crise et les situations d'urgence
rédiger des documents administratifs
synthétiser
utiliser les logiciels métiers en référence avec les activités (word, outlook, iodas)
sens du travail en équipe
travailler en équipe pluridisciplinaire
maîtrise de soi
esprit d'initiative
réactivité, disponibilité
qualités relationnelles
Spécificités du poste
Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires, sur les cadres d'emplois des Assistants territoriaux socio-éducatif. A défaut, recrutement par voie contractuelle
Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants : Obligatoire
Poste à temps complet
Permis B obligatoire dans le cadre de déplacements récurrents sur un large territoire
La résidence administrative est basée à MOLSHEIM
Rémunération : traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
Avantages possibles : carte titre restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel
connaissance du contexte juridique et pratique de la protection et de l'aide sociale à l'enfance
connaissance du fonctionnement et compétences de la Collectivité européenne d'Alsace
connaissance du dispositif associatif et public de protection de l'enfance
connaissance dans le domaine de la bureautique
savoir appréhender la gestion de crise et les situations de façon globale
gérer les situations de crise et les situations d'urgence
rédiger des documents administratifs
synthétiser
utiliser les logiciels métiers en référence avec les activités (word, outlook, iodas)
sens du travail en équipe
travailler en équipe pluridisciplinaire
maîtrise de soi
esprit d'initiative
réactivité, disponibilité
qualités relationnelles
Spécificités du poste
Le poste est prioritairement ouvert aux agents titulaires, sur les cadres d'emplois des Assistants territoriaux socio-éducatif. A défaut, recrutement par voie contractuelle
Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou d'éducateur de jeunes enfants : Obligatoire
Poste à temps complet
Permis B obligatoire dans le cadre de déplacements récurrents sur un large territoire
La résidence administrative est basée à MOLSHEIM
Rémunération : traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
Avantages possibles : carte titre restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, participation aux abonnements de transport (à hauteur de 75%), CNAS et amicale du personnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0369493929
Informations complémentaires
Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature en ligne sur le site de la CeA à l'adresse : https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22&fq=domaines_ss:%22Social%22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.