Ouvrier Maintenance et Logistique
Offre n° O067250403000584
Publiée le 03/04/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
11 rue Jean François Champollion, Sélestat (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
02/06/2025
Date limite de candidature
03/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
135 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Maintient en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques
Prépare, livre et récupère sur les chantiers le matériel nécessaire aux opérations archéologiques
Prépare, livre et récupère sur les chantiers le matériel nécessaire aux opérations archéologiques
Missions / conditions d'exercice
Technique
Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Participe au conditionnement et au magasinage du mobilier archéologique dans les dépôts et du matériel logistique.
Réalise des petits travaux d’aménagement et d’équipement dans différents corps de métiers
Divers
Participe à l’ensemble des activités de l’établissement.
Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
Participe au conditionnement et au magasinage du mobilier archéologique dans les dépôts et du matériel logistique.
Réalise des petits travaux d’aménagement et d’équipement dans différents corps de métiers
Divers
Participe à l’ensemble des activités de l’établissement.
Profils recherchés
Compétence 1 :
Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
°Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
°ranger les pièces, outillages ou matériels, en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires ;
°Décharger des marchandises en respectant les procédures de déchargement et de réception
Manipulation et stockage des produits
°Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
°Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
°Reconnaître les pictogrammes
°Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités
°Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
°Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
°Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les bâtiments
°Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
°Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
°Réaliser des travaux relevant de sa spécialité
°Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 en dehors de sa spécialité
°Lire un plan et interpréter les représentations techniques
°Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif
°Coordonner son intervention avec d’autres métiers
°Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l'information des usagers
°Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
°Conduire un véhicule
Compétence 2 :
°connaître les règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies d'eau, etc.)
°connaître les normes sanitaires
° savoir identifier son périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
° savoir utiliser et mettre en œuvre des matériaux, des techniques du bâtiment, notamment en second œuvre en fonction des spécialités suivantes : systèmes mécaniques d'un bâtiment ; techniques de maçonnerie et plâtrerie ; techniques de peinture ; techniques de menuiserie et de serrurerie ; techniques d'entretien du système électrique et réglementation électrique ; techniques d'entretien du système de plomberie ; chauffage et techniques d'entretien du système de ventilation-climatisation ; techniques de soudure (métallerie)
° savoir lire un plan
° savoir signaler le lieu d’intervention
° avoir des notions des règles en matière d'hygiène et de sécurité
Techniques de conduite d'engins et de véhicules : habilitations et autorisations de conduite
Compétence 3 :
° Capacité d’organisation
° Rigueur et méthode
° Qualités relationnelles
° Disponibilité, sens du service public
° Autonomie, esprit d’initiative, capacité à travailler seul et en équipe
AUTRES ÉLÉMENTS D'INFORMATION CONCERNANT LE POSTE
Type de recrutement
Poste non permanent
Contrat d’accroissement temporaire d’activité ou accroissement saisonnier d'activité
Durée du contrat
Contrat de 4.5 mois reconductible
Rémunération Traitement indiciaire - IFSE
Avantages sociaux:
Tickets restaurant
Frais de déplacement
Participation employeur mutuelle / prévoyance - CNAS
Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
°Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
°ranger les pièces, outillages ou matériels, en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires ;
°Décharger des marchandises en respectant les procédures de déchargement et de réception
Manipulation et stockage des produits
°Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
°Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
°Reconnaître les pictogrammes
°Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités
°Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
°Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
°Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur les bâtiments
°Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
°Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités
°Réaliser des travaux relevant de sa spécialité
°Réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 en dehors de sa spécialité
°Lire un plan et interpréter les représentations techniques
°Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif
°Coordonner son intervention avec d’autres métiers
°Organiser son chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l'information des usagers
°Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
°Conduire un véhicule
Compétence 2 :
°connaître les règles d'entretien et de gestion écoresponsable d'un bâtiment (tri sélectif, économies d'eau, etc.)
°connaître les normes sanitaires
° savoir identifier son périmètre d'intervention en fonction de ses qualifications et habilitations
° savoir utiliser et mettre en œuvre des matériaux, des techniques du bâtiment, notamment en second œuvre en fonction des spécialités suivantes : systèmes mécaniques d'un bâtiment ; techniques de maçonnerie et plâtrerie ; techniques de peinture ; techniques de menuiserie et de serrurerie ; techniques d'entretien du système électrique et réglementation électrique ; techniques d'entretien du système de plomberie ; chauffage et techniques d'entretien du système de ventilation-climatisation ; techniques de soudure (métallerie)
° savoir lire un plan
° savoir signaler le lieu d’intervention
° avoir des notions des règles en matière d'hygiène et de sécurité
Techniques de conduite d'engins et de véhicules : habilitations et autorisations de conduite
Compétence 3 :
° Capacité d’organisation
° Rigueur et méthode
° Qualités relationnelles
° Disponibilité, sens du service public
° Autonomie, esprit d’initiative, capacité à travailler seul et en équipe
AUTRES ÉLÉMENTS D'INFORMATION CONCERNANT LE POSTE
Type de recrutement
Poste non permanent
Contrat d’accroissement temporaire d’activité ou accroissement saisonnier d'activité
Durée du contrat
Contrat de 4.5 mois reconductible
Rémunération Traitement indiciaire - IFSE
Avantages sociaux:
Tickets restaurant
Frais de déplacement
Participation employeur mutuelle / prévoyance - CNAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0390585534
Informations complémentaires
Poste à pourvoir à compter du : 2 juin 2025
Candidature (Lettre de motivation et CV) à transmettre avant le 3 mai 2025
(Date prévisionnelle de l’entretien le 15 mai 2025)
à
Madame la Présidente
Archéologie Alsace
11 rue Champollion - 67600 SELESTAT
contact@archeologie.alsace
Candidature (Lettre de motivation et CV) à transmettre avant le 3 mai 2025
(Date prévisionnelle de l’entretien le 15 mai 2025)
à
Madame la Présidente
Archéologie Alsace
11 rue Champollion - 67600 SELESTAT
contact@archeologie.alsace
Adresse de l'employeur
Archéologie Alsace - Centre de conservation et d'étude Bas Rhin - Haut Rhin
>11 rue Jean François Champollion
67600 SELESTAT
>11 rue Jean François Champollion
67600 SELESTAT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.