Chef du bureau administration des systèmes d'information géographique (H/F)

Offre n° O067250226000585
Publiée le 26/02/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Le service d'incendie et de secours du Bas-Rhin (SIS 67) est un établissement public ayant pour mission la défense incendie, le secours à personnes et la protection des biens et de l'environnement sur le département du Bas-Rhin et ponctuellement à l'extérieur. Son action est permanente.
Il est composé de 655 sapeurs-pompiers professionnels, 4353 sapeurs-pompiers volontaires et de 160 personnels administratifs et techniques. Son organisation repose sur une direction regroupant cinq sous-directions (prévention-prévision-opérations, santé, ressources humaines, pilotage par la sécurité et la performance globale, administration et moyens) et des centres d'incendie et de secours répartis sur le département et dont l'action est coordonnée par sept compagnies.
Le SIS du Bas-Rhin, classé en catégorie A, a réalisé 58 019 interventions en 2023.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 Route de Paris, Wolfisheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
06/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le groupement prévision et opérations est chargé d’assurer la préparation et la planification opérationnelle, d’engager les moyens opérationnels ainsi que de définir et faire évoluer les doctrines et procédures opérationnelles au sein du SIS 67. Il comprend le service planification opérationnelle, le service numérique de support aux opérations et la compagnie CTA-CODIS.

Le bureau administration des systèmes d’information géographique est directement rattaché au service numérique de support aux opérations. Il est chargé de récolter, d’organiser et mettre à jour les bases de données géographiques utiles aux sapeurs-pompiers et de produire tous types de support cartographique en fonction des besoins opérationnels du SIS 67.
Missions / conditions d'exercice
Dessin assisté par ordinateur et administration des données :
- Saisir, réceptionner, contrôler et intégrer des données géographiques et alphanumériques au sein du système d’information global du SIG ;
- Valider la qualité des données et les corriger si nécessaire ;
- Structurer et maintenir les bases de données spatiales ;
- Concevoir des modèles de données ;
- Extraire et fournir des données aux partenaires ;
- Décrire les données dans le logiciel de métadonnées ;
- Mettre en cohérence les bases de données spatiales avec les autres bases de données du SIS67 ;
- Gérer les incidents techniques et contribuer à leur résolution.

Études et Analyses :
- Réaliser des études de faisabilité ;
- Récolter et intégrer de nouvelles données ;
- Réaliser des opérations complexes d’analyse spatiale et statistique ;
- Analyser des images de télédétection ;
- Identifier, analyser et interpréter les données et les résultats d’analyse.

Élaboration et modification des documents graphiques et cartographiques :
- Mettre en forme les données spatiales ;
- Créer des supports graphiques et cartographiques en fonction des besoins du service et des utilisateurs finaux ;
- Créer des modèles types en conformité avec la charte graphique ;
- Réaliser ou commander des tirages ;
- Gérer la diffusion et suivre les mises à jour des documents graphiques et cartographiques.

Formations et assistance aux utilisateurs :
- Accompagner et former les utilisateurs des outils cartographiques ;
- Assurer la mise à disposition des données auprès des utilisateurs et diffuser des données géographiques ou cartographiques sur des réseaux d'information.

Toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service.

Avantages liés au poste : prime de fin d’année, carte titres-restaurant, participation employeur (75 %) à la prise en charge des frais de transport collectif ou forfait mobilités durables, prestations GAS 67, CNAS, carte CEZAM, participation employeur (30% avec plafond de 70€) à la protection sociale complémentaire (santé et prévoyance), télétravail possible sous condition.
Durée hebdomadaire : 35 h (aménagés à 40h/sem avec des RTT)
Profils recherchés
- Bonne connaissance des méthodes de conception, de mise en place et d'administration d'un SIG ;
- Connaissance des principes de structuration des bases de données spatiales ;
- Maîtrise des logiciels SIG ;
- Maîtrise des techniques de dessin assisté par ordinateur (DAO) ;
- Maîtrise des techniques de relevés de terrain ;
- Maîtrise des techniques d’imagerie, photogrammétrie, télédétection ;
- Maîtrise des logiciels de bureautique ;
- Capacités d’analyse et de synthèse ;
- Rigueur, ordre et autonomie dans le travail ;
- Respect des délais et de la qualité attendue ;
- Ouverture d’esprit et écoute des interlocuteurs pour comprendre les besoins des utilisateurs, leur fournir les bonnes données et adapter les outils ;
- Capacité à rendre compte ;
- Sens de la hiérarchie ;
- Capacité à s’intégrer dans une équipe.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Le candidat adressera un CV et une lettre de motivation à :

Monsieur le président du conseil d'administration
du service d'incendie et de secours du Bas-Rhin
Le Prisme - 2 route de Paris
67087 STRASBOURG cedex 2

ou par courriel à : recrutement@sis67.alsace

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.