Une ou un agent de maintenance en CDD F/H (A-REF 27)

Offre n° O067250226000029
Publiée le 26/02/2025

Synthèse de l'offre

La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 Rue Charles Péguy, Wittelsheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
18/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
8 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer la responsabilité de la maintenance courante des bâtiments, des équipements et l'entretien des espaces extérieurs pour le bon fonctionnement de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
- Contrôler régulièrement l'état des installations, des équipements et leur qualité de fonctionnement et rendre compte au Gestionnaire
- Dans le respect des consignes de sécurité, effectuer les travaux d'entretien courant (nettoyage, réglage) et la maintenance de premier niveau (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple en électricité, plâtrerie, peinture, vitrerie, plomberie, chauffage, sanitaire, thermiques, menuiserie, mobilier, maçonnerie, serrurerie, audio-visuel, espaces extérieurs
- Assurer des déplacements à la déchetterie
- Veiller à la sécurité des bâtiments
- Diagnostiquer et déterminer les travaux à réaliser soit par une intervention directe soit par un intervenant extérieur (EMB ou entreprise)
- Participer à la détection des risques des biens, des personnes et proposer des mesures correctives
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité
- Effectuer les plantations simples et le soin des végétaux (arrosage, désherbage, tonte des pelouses)
- S'assurer du nettoyage régulier du véhicule de service
- Entretenir le matériel utilisé
- Participer à des manutentions légères
- S'assurer du rangement et du bon entretien de l'atelier et des garages du collège
- Informer le Gestionnaire des défectuosités, dégradations et toute anomalie pouvant mettre en danger la sécurité des biens et des personnes
- Rendre compte quotidiennement au gestionnaire des travaux effectués dans la journée et transmettre les informations ;
- Effectuer des travaux saisonniers (déneigement, marquage au sol, sablage, etc...)
Profils recherchés
Profil de recrutement

Savoir :
Connaître les différentes installations techniques ;
Avoir de bonnes connaissances en électricité et sanitaire ;
Avoir des notions en thermie, serrurerie, vitrerie, maçonnerie, espaces verts et informatique ;
Détecter les dysfonctionnements d'une installation, d'un équipement ou d'une machine ;
Prendre l'initiative d'une intervention préventive ou curative de 1er niveau ;
Planifier les opérations de maintenance ;
Prévoir les besoins en outils, produits et matériaux ;
Suggérer des améliorations de fonctionnement ;
Appliquer les consignes d'entretien et de sécurité ;
Sensibiliser au respect des installations et des règles de sécurité ;
Connaître la réglementation en matière de sécurité du travail et notamment les Etablissements Recevant du Public (E.R.P.).

Savoir-faire :
Détecter des dysfonctionnements ;
Planifier et effectuer les travaux de première maintenance ;
Prendre l'initiative d'une intervention ;
Gérer les stocks de consommables techniques ;
Contrôler et réceptionner les travaux ;
Coordonner son intervention avec d'autres corps de métiers ;
Appliquer des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels ;
Nettoyer et entretenir les outils et matériels ;
Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux ;
Maîtriser les techniques de base des différentes disciplines du bâtiment et du jardinage ;
Maîtriser le maniement des outils de base des travaux du bâtiment et du jardinage ;
Connaître les techniques de manutention ;
Connaître les mesures urgentes à prendre en cas d'accident ;
Avoir des notions d'ergonomie ;
Savoir utiliser un ordinateur.

Savoir-être :
Avoir le sens du dialogue ;
Etre rigoureux et méthodique ;
Avoir le sens de l'initiative ;
Etre dynamique et réactf ;
Etre Autonome ;
Etre disponible ;
Avoir des aptitudes à évoluer en milieu scolaire (sens de l'écoute, capacité d'adaptation, présentation, discrétion, maîtrise de soi) ;
Avoir le sens de l'anticipation, des prises d'initiatives ;
Avoir la capacité à faire des suggestions ;
Savoir travailler au sein d'une équipe ;
Avoir le sens des relations humaines.

Spécificités du poste

Recrutement par voie contractuelle, sur le grade d'adjoint technique territorial des établissements d'enseignement
CAP Electricien ou installateur sanitaire OBLIGATOIRE
Expérience souhaitée en maintenance des bâtiments
Poste à temps complet en CDD du 1er mai au 31 décembre 2025 au collège Charles PEGUY de WITTELSHEIM
Permis B exigé
Rémunération : Traitement de base, régime indemnitaire, 13ème mois
Avantages possibles : tickets restaurant, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel

Contact et modalités de candidature

Contact
0369493929
Informations complémentaires
Vous pouvez visualiser l'annonce et faire acte de candidature en ligne sur le site de la CeA à l'adresse : https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=domaines_ss:%22ATC%20-%20campagne%20de%20mobilit%C3%A9%20des%20agents%20des%20coll%C3%A8ges%22&fq=type_offre_s:%22Emploi%22&fq=domaines_ss:%22Patrimoine%20/%20B%C3%A2timent%22

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.