Agent technique polyvalent
Offre n° O067241203000121
Publiée le 03/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, place de la Libération, Scherwiller (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein des Ateliers Municipaux et sous l’autorité du Responsable des ateliers, l’agent polyvalent des services techniques assure diverses missions d’entretien sur la voirie et les bâtiments communaux.
L’agent polyvalent a une compétence technique en mécanique afin d’entretenir et réparer le matériel (tondeuses, tronçonneuse et petits matériels espaces verts, etc.)
L’agent polyvalent a une compétence technique en mécanique afin d’entretenir et réparer le matériel (tondeuses, tronçonneuse et petits matériels espaces verts, etc.)
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Réaliser des opérations de maintenance corrective et préventive sur la voirie
o Réalisation de diagnostics
o Maintenance de la signalisation routière (panneaux directionnels) et du mobilier urbain
o Sécurisation des équipements
o Pose d’enrobés à froid ou à chaud selon les spécificités de chantier
o Veiller au strict respect des règles de sécurité des chantiers sur la voirie (signalisation temporaire, installation des équipements de protection collective et port des équipements de protection individuelle)
o Réalisation du désherbage et entretien des Espaces verts et Espaces publics
- Assurer la maintenance du matériel affecté à l’activité
o Réalisation de l’entretien et réparation du matériel (tondeuses, tronçonneuse et petits matériels espaces verts, etc.)
o Informer des pannes le responsable hiérarchique
- Réaliser des opérations de maintenance corrective et préventive sur les bâtiments communaux
o Réfection de carrelage
o Pose de plaques de placoplâtre
o Réalisation de raccord d’enduits
o Montage de mur (agglos béton, carreaux de plâtre, briques, en béton cellulaire…)
o Pose de mobilier
Activités complémentaires
- Contribution à l'entretien des espaces verts (arrosage, tonte, jardinières...)
- Réalisation de déménagement de mobilier dans les écoles
- Livraisons diverses dans différents services
- Aide aux autres équipes en fonction des nécessités de service
- Participation à l’astreinte dont viabilité hivernale
- Participation ponctuelle à l’organisation de manifestations et à la mise en place des bureaux de votes et des cérémonies (avoir une bonne présentation en cas de présence lors des évènements)
- Toutes autres tâches confiées par le responsable hiérarchique
- Réaliser des opérations de maintenance corrective et préventive sur la voirie
o Réalisation de diagnostics
o Maintenance de la signalisation routière (panneaux directionnels) et du mobilier urbain
o Sécurisation des équipements
o Pose d’enrobés à froid ou à chaud selon les spécificités de chantier
o Veiller au strict respect des règles de sécurité des chantiers sur la voirie (signalisation temporaire, installation des équipements de protection collective et port des équipements de protection individuelle)
o Réalisation du désherbage et entretien des Espaces verts et Espaces publics
- Assurer la maintenance du matériel affecté à l’activité
o Réalisation de l’entretien et réparation du matériel (tondeuses, tronçonneuse et petits matériels espaces verts, etc.)
o Informer des pannes le responsable hiérarchique
- Réaliser des opérations de maintenance corrective et préventive sur les bâtiments communaux
o Réfection de carrelage
o Pose de plaques de placoplâtre
o Réalisation de raccord d’enduits
o Montage de mur (agglos béton, carreaux de plâtre, briques, en béton cellulaire…)
o Pose de mobilier
Activités complémentaires
- Contribution à l'entretien des espaces verts (arrosage, tonte, jardinières...)
- Réalisation de déménagement de mobilier dans les écoles
- Livraisons diverses dans différents services
- Aide aux autres équipes en fonction des nécessités de service
- Participation à l’astreinte dont viabilité hivernale
- Participation ponctuelle à l’organisation de manifestations et à la mise en place des bureaux de votes et des cérémonies (avoir une bonne présentation en cas de présence lors des évènements)
- Toutes autres tâches confiées par le responsable hiérarchique
Profils recherchés
- CAP, Brevet professionnel, BEP, BAC PRO ou expérience significative dans les métiers de la construction, des espaces verts ou travaux publics.
- Connaissance de l’environnement territorial
- Bon relationnel pour contact quotidien avec les multiples interlocuteurs (élus, écoles, associations, usagers, prestataires extérieurs…)
- Sensibilisation à l’utilisation des équipements de protection individuelle
- Capacité d’autonomie et d’organisation.
- Aptitude aux travaux physiques en extérieur en toutes saisons.
- Connaissances en matière de gestes et postures, port de charges.
- Sensibilisation à la sécurité au travail liée à l’utilisation des engins de chantier.
- Méthodologie, sens de l’organisation et esprit d’initiative
- Rigueur, disponibilité et sens du service public
- Capacité à travailler aussi bien seul qu’en équipe.
- Permis B exigé, poids lourd serait un plus.
- Habilitation électrique souhaitée.
- CACES minipelle, chargeur, grue auxiliaire de chargement seraient appréciés.
- Connaissance de l’environnement territorial
- Bon relationnel pour contact quotidien avec les multiples interlocuteurs (élus, écoles, associations, usagers, prestataires extérieurs…)
- Sensibilisation à l’utilisation des équipements de protection individuelle
- Capacité d’autonomie et d’organisation.
- Aptitude aux travaux physiques en extérieur en toutes saisons.
- Connaissances en matière de gestes et postures, port de charges.
- Sensibilisation à la sécurité au travail liée à l’utilisation des engins de chantier.
- Méthodologie, sens de l’organisation et esprit d’initiative
- Rigueur, disponibilité et sens du service public
- Capacité à travailler aussi bien seul qu’en équipe.
- Permis B exigé, poids lourd serait un plus.
- Habilitation électrique souhaitée.
- CACES minipelle, chargeur, grue auxiliaire de chargement seraient appréciés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388583333
Informations complémentaires
Contact : Mme Véronique KALT, DGS, ligne directe 03.88.58.33.38
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale .Régime indemnitaire (IFSE et CIA) -
Astreinte générale hebdomadaire et astreinte hivernale
13e mois-
CNAS-GAS
Participation complémentaire santé et prévoyance en cas d'adhésion.
Congés statutaires - ARTT
Titres restaurant - Forfait mobilité
Les candidatures sont à adresser à : Mairie de SCHERWILLER, 1 Place de la Libération, 67750 SCHERWILLER, mairie@scherwiller.fr
Rémunération selon la grille de la fonction publique territoriale .Régime indemnitaire (IFSE et CIA) -
Astreinte générale hebdomadaire et astreinte hivernale
13e mois-
CNAS-GAS
Participation complémentaire santé et prévoyance en cas d'adhésion.
Congés statutaires - ARTT
Titres restaurant - Forfait mobilité
Les candidatures sont à adresser à : Mairie de SCHERWILLER, 1 Place de la Libération, 67750 SCHERWILLER, mairie@scherwiller.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.