Animateur·trice nature pour la Maison de l'Eau et de la Rivière

Offre n° O067241128000795
Publiée le 01/12/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison de l'Eau et de la Rivière - Route de La Petite Pierre - Etang du Donnenbach, Frohmuhl (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la coordinatrice de la MER et de la direction du Parc Naturel Régional des Vosges du Nord, l'animateur·trice réalise des animations nature vers différents publics.
Missions / conditions d'exercice
1. Animation, médiation du patrimoine naturel et de l’environnement
- Mettre en œuvre des animations nature de qualité, autour des thématiques suivantes :
• L’eau, la forêt et les énergies
• La trame verte et bleue
• L’Ecole du dehors (scolaire et extra-scolaire)
• L’adaptation au changement climatique
Les animations sont mises en œuvre dans une démarche de pédagogie de projet, elles sont adaptées aux différents publics de la MER et cherchent à atteindre un niveau de satisfaction élevé.
- Réaliser le bilan des projets d’animations et proposer des axes d’évolution

2. Création de supports pédagogiques
- Définir le contenu des activités et séjours en lien avec la coordinatrice, l’équipe d’animation et les enseignants
- Créer et expérimenter de nouveaux outils, des approches pédagogiques innovantes et de nouveaux supports pédagogiques, adaptés aux différents publics

3. Participation à la vie de la structure
- Organiser des événements, prospecter de nouveaux publics, et participer à la communication de la MER
- Participer à la vie de l’équipe du Parc naturel régional (réunions, activité générale, …)
Profils recherchés
Formation d'animation nature et naturaliste (BPJEPS, BTS GPN ou équivalent)
Titulaire du BAFA et/ou BAFD
Titulaire du PSC1
Expérience de 3 ans dans l'animation nature et l'animation de projet

Compétences / Connaissances :
- Sens de la pédagogie et connaissance des techniques d’animations
- Connaissance du fonctionnement d’un équipement pédagogique
- Bonnes connaissances naturalistes (notamment sur les milieux humides et forestiers) et/ou sur le développement durable et l’écologie de manière générale
- Utilisation des outils informatiques de base (bureautique, présentations, internet)
- Une approche artistique de la nature et des compétences graphiques (dessin ou informatique) seraient appréciées
- La pratique de l'allemand constituerait un plus

Qualités :
- Très bon relationnel (équipe et enseignants) et esprit d’équipe
- Autonomie sur la réalisation des tâches
- Sens de l’organisation et de l’anticipation
- Capacités d’adaptation
- Esprit d’initiative et créativité
- Rigueur et ponctualité

Autres :
Permis B, véhicule indispensables

Contact et modalités de candidature

Contact
l.plot@parc-vosges-nord.fr
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à l’attention de :
Madame la Présidente
Syndicat de Coopération pour le Parc Naturel des Vosges du Nord
2 place du Château
67290 LA PETITE PIERRE
Adresse mail : s.stark@parc-vosges-nord.fr
Adresse de l'employeur
SYNDICAT DE COOPERATION POUR LE PARC NATUREL REGIONAL DES VOSGES DU NORD
>2 rue du château
67290 La petite pierre

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.