Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O067240912000929
Publiée le 12/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue Albert Gérig, Ostwald (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
21/10/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
15 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
La Ville d’Ostwald recrute pour ses accueils de loisirs extrascolaires plusieurs animateurs/animatrices 3-12 ans pour les vacances de la Toussaint 2024.
Définition du poste : Accueille des groupes d’enfants de 3 à 12 ans. Conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique afin de participer à l’éveil des enfants. Applique les règles d’hygiène et de sécurité.
Temps de travail : temps complet lissé sur le contrat, 48 heures par semaine (du lundi au vendredi, 8h-18h en moyenne, sauf 01/11 férié).
Rémunération / Avantages : 900€ nets (CDD) + participation à 75% de l’abonnement transports en commun + repas fourni (sauf jour de sortie).
Définition du poste : Accueille des groupes d’enfants de 3 à 12 ans. Conçoit, propose et met en œuvre des activités d’animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique afin de participer à l’éveil des enfants. Applique les règles d’hygiène et de sécurité.
Temps de travail : temps complet lissé sur le contrat, 48 heures par semaine (du lundi au vendredi, 8h-18h en moyenne, sauf 01/11 férié).
Rémunération / Avantages : 900€ nets (CDD) + participation à 75% de l’abonnement transports en commun + repas fourni (sauf jour de sortie).
Missions / conditions d'exercice
Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles :
- Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins de l'enfant en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne des enfants (goûters, repas...)
- Gérer les conflits et être à l'écoute des enfants en facilitant les échanges et le partage
Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques :
- Proposer et adapter des animations en fonction du projet pédagogique de la structure
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
- Animer chaque moment d'animation auprès des enfants
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public
- Concevoir et élaborer des projets d'activités mis en place dans la structure
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
- Partager les informations en sa possession et rendre compte au directeur de structure de toutes les situations particulières
- Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins de l'enfant en respectant les règles d'hygiène et de sécurité
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne des enfants (goûters, repas...)
- Gérer les conflits et être à l'écoute des enfants en facilitant les échanges et le partage
Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques :
- Proposer et adapter des animations en fonction du projet pédagogique de la structure
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations
- Animer chaque moment d'animation auprès des enfants
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public
- Concevoir et élaborer des projets d'activités mis en place dans la structure
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation
- Partager les informations en sa possession et rendre compte au directeur de structure de toutes les situations particulières
Profils recherchés
Expérience similaire souhaitée. BAFA validé / en cours (stagiaire) / ou équivalent exigé. PSC1 souhaité.
SAVOIR (connaissances théoriques):
- Connaître la méthodologie de construction d'un cycle d'activités
- Détenir des connaissances sur l'équilibre alimentaire, la protection de l'enfance
- Connaître le public enfant ainsi que l'environnement d'accueil
SAVOIR FAIRE (compétences techniques) :
- Maîtriser les techniques d'animation et d'encadrement
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Bâtir des supports d'animation
- Repérer les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant
SAVOIR ÊTRE (qualités) :
- Capacité d'écoute et de réponse
- Respect et reconnaissance d'autrui
- Discrétion, respect de la confidentialité des données
- Sens de l'accueil
- Adaptabilité : faire preuve de flexibilité face aux différentes situations
- Travail en équipe
SAVOIR (connaissances théoriques):
- Connaître la méthodologie de construction d'un cycle d'activités
- Détenir des connaissances sur l'équilibre alimentaire, la protection de l'enfance
- Connaître le public enfant ainsi que l'environnement d'accueil
SAVOIR FAIRE (compétences techniques) :
- Maîtriser les techniques d'animation et d'encadrement
- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
- Bâtir des supports d'animation
- Repérer les indicateurs d'alerte dans les comportements de l'enfant
SAVOIR ÊTRE (qualités) :
- Capacité d'écoute et de réponse
- Respect et reconnaissance d'autrui
- Discrétion, respect de la confidentialité des données
- Sens de l'accueil
- Adaptabilité : faire preuve de flexibilité face aux différentes situations
- Travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@ostwald.fr
Informations complémentaires
Service des ressources humaines
emploi@ostwald.fr
emploi@ostwald.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE D'OSTWALD
>3 rue Albert Gerig - B.P. 10
67541 OSTWALD
>3 rue Albert Gerig - B.P. 10
67541 OSTWALD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.