Guide conférencier(ière)
Offre n° O065241129001232
Publiée le 29/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Château de segure, Arreau (Hautes-Pyrénées)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
15/01/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de ses labels Pays d’art et d’histoire et Grand Site Occitanie, la Communauté de Communes Aure Louron (65), recherche un.e guide-conférencier.e afin d’assurer les visites guidées et l’accueil du public lors de la saison estivale, du 1er mai au 31 octobre 2025.
La Communauté de Communes Aure Louron regroupe 46 communes, 6 800 habitants, sur un territoire de montagne de 664 km².
Au cœur des Pyrénées, les vallées d’Aure et du Louron sont riches d’un patrimoine exceptionnel. Elles ont su garder une authenticité très marquée, caractéristique du milieu montagnard, à la fois dans les paysages, dans l’architecture et dans les savoir-faire. De nombreux édifices sont classés et inscrits Monuments Historiques, dont des églises et chapelles romanes ornées de peintures murales des XIIe et XVIe siècles. Les vallées présentent également un patrimoine jacquaire important, avec 2 édifices inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO au titre du bien en série « Chemins de Saint-Jacques-de-Compostelle en France ».
Frontalier avec l’Espagne, ce territoire de tradition agropastorale, a connu un développement touristique à partir de la 2nde moitié du XXe siècle, et aujourd’hui la fréquentation touristique est importante en saisons hivernale et estivale.
Passionné(e) des Pyrénées et détenteur de la carte de guide-conférencier, votre profil nous intéresse.
Rattaché(e) au service Pays d’art et d’histoire de la Communauté de Communes Aure Louron, vous organisez et conduisez, sous l'autorité de la responsable du service, les visites guidées et autres animations patrimoniales.
La Communauté de Communes Aure Louron regroupe 46 communes, 6 800 habitants, sur un territoire de montagne de 664 km².
Au cœur des Pyrénées, les vallées d’Aure et du Louron sont riches d’un patrimoine exceptionnel. Elles ont su garder une authenticité très marquée, caractéristique du milieu montagnard, à la fois dans les paysages, dans l’architecture et dans les savoir-faire. De nombreux édifices sont classés et inscrits Monuments Historiques, dont des églises et chapelles romanes ornées de peintures murales des XIIe et XVIe siècles. Les vallées présentent également un patrimoine jacquaire important, avec 2 édifices inscrits au patrimoine mondial de l’UNESCO au titre du bien en série « Chemins de Saint-Jacques-de-Compostelle en France ».
Frontalier avec l’Espagne, ce territoire de tradition agropastorale, a connu un développement touristique à partir de la 2nde moitié du XXe siècle, et aujourd’hui la fréquentation touristique est importante en saisons hivernale et estivale.
Passionné(e) des Pyrénées et détenteur de la carte de guide-conférencier, votre profil nous intéresse.
Rattaché(e) au service Pays d’art et d’histoire de la Communauté de Communes Aure Louron, vous organisez et conduisez, sous l'autorité de la responsable du service, les visites guidées et autres animations patrimoniales.
Missions / conditions d'exercice
* Conduire des visites guidées
- Accueillir les publics
- Animer et encadrer un groupe
- Assurer la sécurité des publics
- S'adapter aux besoins et motivations des publics
* Animer des actions de médiation devant tous types de publics
- Maîtriser les techniques de médiation patrimoniale
- Connaître le public jeune et faire preuve de pédagogie
- Transmettre les connaissances en les mettant à la portée du public
* Participer aux activités du service
- Communiquer sur la programmation du PAH
- Assister l'équipe du PAH sur certains dossiers
- Concevoir des contenus de brochures, expositions...
- Enrichir ses connaissances
- Accueillir les publics
- Animer et encadrer un groupe
- Assurer la sécurité des publics
- S'adapter aux besoins et motivations des publics
* Animer des actions de médiation devant tous types de publics
- Maîtriser les techniques de médiation patrimoniale
- Connaître le public jeune et faire preuve de pédagogie
- Transmettre les connaissances en les mettant à la portée du public
* Participer aux activités du service
- Communiquer sur la programmation du PAH
- Assister l'équipe du PAH sur certains dossiers
- Concevoir des contenus de brochures, expositions...
- Enrichir ses connaissances
Profils recherchés
SAVOIRS GENERAUX :
- Carte de guide-conférencier obligatoire (expérience souhaitée en guidage) ;
- Formation en histoire, histoire de l'art, archéologie, ou valorisation du patrimoine ;
- Bonnes connaissances de l'histoire et du patrimoine pyrénéen ;
- Connaissances de l'environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- Capacité à s'exprimer en public ;
- Anglais et espagnol parlés serait souhaitable.
- Sens de l'accueil, bon relationnel avec le public ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Ponctuel, autonome, dynamique.
CONDITIONS :
- Permis B obligatoire ;
- Recrutement en CDD pour une durée de 6 mois, du 1er mai au 31 octobre 2025 ;
- Temps de travail : temps complet (35h) ;
- Travail certains soirs et certains dimanches et jours fériés dans le cadre du cycle de travail ;
- Lieux : Château de Ségure – 2 avenue Calamun, 65240 ARREAU, avec déplacements sur le territoire des vallées d’Aure et du Louron ;
- Véhicule de service mis à disposition selon disponibilités ;
- Véhicule personnel indispensable (remboursement des frais kilométriques dans le cadre de la mission selon le barème en vigueur) ;
- Carte de guide-conférencier obligatoire (expérience souhaitée en guidage) ;
- Formation en histoire, histoire de l'art, archéologie, ou valorisation du patrimoine ;
- Bonnes connaissances de l'histoire et du patrimoine pyrénéen ;
- Connaissances de l'environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
- Capacité à s'exprimer en public ;
- Anglais et espagnol parlés serait souhaitable.
- Sens de l'accueil, bon relationnel avec le public ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Ponctuel, autonome, dynamique.
CONDITIONS :
- Permis B obligatoire ;
- Recrutement en CDD pour une durée de 6 mois, du 1er mai au 31 octobre 2025 ;
- Temps de travail : temps complet (35h) ;
- Travail certains soirs et certains dimanches et jours fériés dans le cadre du cycle de travail ;
- Lieux : Château de Ségure – 2 avenue Calamun, 65240 ARREAU, avec déplacements sur le territoire des vallées d’Aure et du Louron ;
- Véhicule de service mis à disposition selon disponibilités ;
- Véhicule personnel indispensable (remboursement des frais kilométriques dans le cadre de la mission selon le barème en vigueur) ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0562401071
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser avant le 15 Janvier 2025 :
Monsieur le Président de la communauté de communes Aure Louron, Château de Ségure, 2 avenue Calamun, 65240 ARREAU OU
par courriel : rh@aure-louron.fr
Monsieur le Président de la communauté de communes Aure Louron, Château de Ségure, 2 avenue Calamun, 65240 ARREAU OU
par courriel : rh@aure-louron.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.