L’auxiliaire de puériculture met en œuvre et respecte les objectifs pédagogiques décidés en équipe.
Sous l’autorité de la directrice, il prend en charge l’enfant individuellement et en groupe, collabore à la distribution des soins quotidiens et réalise les ateliers d’éveil visant au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant.

ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE

Activités auprès des enfants :
- Garantir un accueil bienveillant des enfants accueillis,
- Apporter à l’enfant la sécurité dont il a besoin pour se séparer de sa famille,
- Favoriser le bien-être et l’éveil de l’enfant en veillant à ses besoins individuels, ainsi qu’aux besoins collectifs,
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité,
- Participer à l’aménagement du temps et de l’espace afin de rendre le lieu de vie le plus adapté et le plus accueillant,
- Participer avec l’équipe au projet pédagogique,
- Accompagner l'enfant aux différents temps de la journée (sommeil, repas, ...).

Soins, hygiène et sécurité :
- Surveiller l’enfant, notamment l’enfant malade,
- Respecter les consignes d’urgence établies par le Référent Santé Accueil Inclusif,
- Repérer, identifier et transmettre les modifications de l’enfant sur le plan physique et psychologique,
- Appliquer et respecter les règles d’asepsie,
- Réaliser la désinfection des jouets utilisés par les enfants.

Activités auprès des parents :
- Accueillir chaque famille, répondre à ses besoins et créer un climat de confiance,
- Favoriser le développement et l’autonomie de l’enfant en lien avec les parents,
- Faire preuve de bienveillance envers les familles accueillies,
- Favoriser le soutien à la parentalité en accompagnant les parents dans leur rôle de premier éducateur de leur enfant, notamment par des actions d'écoute, de conseils et d'information,
- Noter les heures d’arrivée et de départ des enfants.

Accompagner l’éveil et le développement de l’enfant :
- Proposer et animer des activités selon l’âge des enfants, les moments de la journée, les besoins du service en collaboration avec l’équipe,
- Assurer le coucher, le lever et la surveillance des siestes, et notamment :
o accompagner au déshabillage/habillage,
o accompagnement à la propreté en respectant l’intimité,
o respecter les rythmes et les besoins de chaque enfant,
o prévoir un lit pour chaque enfant et respecter les consignes d’hygiène (literie),
o veiller au comportement et aux habitudes de l’enfant (doudou, tétine…),
- Contribuer à la distribution des repas, et notamment :
o respecter le rythme et les besoins des bébés et des plus grands,
o veiller à l’apprentissage du goût, à la découverte des aliments
o accompagner l’enfant vers l’autonomie,
o préparer et entretenir les biberons,
- Assurer à l’enfant une sécurité affective et matérielle,
- Observer l’enfant et transmettre au personnel les éventuels problèmes de santé qui peuvent se poser,
- Accueillir les parents et faire les transmissions de la journée (individuelles et personnalisées).

Activités auprès de l’équipe :
- Être attentive aux évolutions qui touchent la petite enfance par des formations, des réunions, l’encadrement des stagiaires, et toute action permettant de remettre en cause sa pratique et continuer à évoluer,
- Participer aux réunions d’équipe et toute autre réunion ou manifestation en lien avec le fonctionnement de la crèche,
- Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et au développement des projets,
- Faire des transmissions aux parents et à l’équipe.

Autres fonctions :
- Assurer l’entretien des lieux de vie et du matériel,
- Participer à la préparation et la réalisation de fêtes,
- Participer à la vie de l’équipe, aux réunions, aux formations,
- Collaborer au projet d’établissement, exprimer ses besoins et attentes,
- Signaler l’état du stock (médicaments, petit matériel, fournitures diverses),
- Contribuer à la décoration des locaux,
- Encadrer les enfants lors de sorties à l’extérieur,
- S’adapter à l’organisation de la crèche,
- Effectuer les remplacements si besoin pour assurer la continuité de service.