Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O064241112000685
Publiée le 12/11/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
BP 60150 9 RUE DES JARDINS, Hendaye (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
06/12/2024
Date limite de candidature
02/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire,RIFSEEP,+possibilité forfait mobilité durable+adhésion GPVH
Descriptif de l'emploi
Le CCAS d'Hendaye recherche une Educatrice de Jeunes Enfants (H/f) pour sa structure multi-accueil DONGOXENIA.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
o Auprès des enfants
- Accompagne l’enfant individuellement tout au long de sa journée au sein du collectif.
- Organise un environnement riche et stimulant : aménage l’espace de vie, met en place des activités permettant le développement de l’expression en fonction des capacités de l’enfant (cognitives, sociales, d’autonomie…).
- Veille au développement de l’enfant : travail d’observation quotidien, identifie et répond aux besoins physiques et psychiques des enfants, repère et signale les éventuels troubles ou signes de mal-être chez les enfants et en collaboration avec la directrice.
o Auprès des familles
- Accueille et accompagne les familles : transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés…
- Soutien les parents ou les substituts parentaux dans leur parentalité
- Favorise la participation et l’implication des familles au sein de l’établissement.
o Auprès de l’équipe
- Soutient l’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leur parent : impulse une dynamique de réflexion et d’amélioration sur les pratiques, accompagne l’équipe dans ses réflexions, impulse une ouverture vers l’extérieur
- Encadrement pédagogique des membres de l’équipe placés auprès des enfants
- Est moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques : participer, planifier et animer des réunions, participe à l’élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place en collaboration avec l’équipe.
- Collabore avec la directrice : assure des transmissions quotidiennes, détermine les besoins en matériel pédagogique, assure la continuité de direction en cas d’absence de la directrice et de la directrice adjointe.
- Tutorat et accompagnement des stagiaires
o Autres activités
Travailler en réseau avec l’ensemble des partenaires de la structure (collègues de la deuxième structure municipale, CCAS, écoles, ALSH, médiathèque, partenaires de soins ou sociaux…)
o Auprès des enfants
- Accompagne l’enfant individuellement tout au long de sa journée au sein du collectif.
- Organise un environnement riche et stimulant : aménage l’espace de vie, met en place des activités permettant le développement de l’expression en fonction des capacités de l’enfant (cognitives, sociales, d’autonomie…).
- Veille au développement de l’enfant : travail d’observation quotidien, identifie et répond aux besoins physiques et psychiques des enfants, repère et signale les éventuels troubles ou signes de mal-être chez les enfants et en collaboration avec la directrice.
o Auprès des familles
- Accueille et accompagne les familles : transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés…
- Soutien les parents ou les substituts parentaux dans leur parentalité
- Favorise la participation et l’implication des familles au sein de l’établissement.
o Auprès de l’équipe
- Soutient l’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leur parent : impulse une dynamique de réflexion et d’amélioration sur les pratiques, accompagne l’équipe dans ses réflexions, impulse une ouverture vers l’extérieur
- Encadrement pédagogique des membres de l’équipe placés auprès des enfants
- Est moteur pour garantir la mise en place des projets éducatifs et pédagogiques : participer, planifier et animer des réunions, participe à l’élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place en collaboration avec l’équipe.
- Collabore avec la directrice : assure des transmissions quotidiennes, détermine les besoins en matériel pédagogique, assure la continuité de direction en cas d’absence de la directrice et de la directrice adjointe.
- Tutorat et accompagnement des stagiaires
o Autres activités
Travailler en réseau avec l’ensemble des partenaires de la structure (collègues de la deuxième structure municipale, CCAS, écoles, ALSH, médiathèque, partenaires de soins ou sociaux…)
Profils recherchés
-Qualifications requises :
Diplôme d’Etat d’Educateur(rice) de Jeunes Enfants
- Savoirs être professionnels :
Sens du service public
Adaptabilité
Ecoute et ouverture d'esprit
Fédérer et travailler en équipe
Expérience sur un poste similaire et connaissance de la langue basque appréciée.
Disponibilité
Organisation
Gérer les dysfonctionnements et conflits
Savoir réajuster son action et se remettre en question
Diplôme d’Etat d’Educateur(rice) de Jeunes Enfants
- Savoirs être professionnels :
Sens du service public
Adaptabilité
Ecoute et ouverture d'esprit
Fédérer et travailler en équipe
Expérience sur un poste similaire et connaissance de la langue basque appréciée.
Disponibilité
Organisation
Gérer les dysfonctionnements et conflits
Savoir réajuster son action et se remettre en question
Contact et modalités de candidature
Contact
0559482310
Informations complémentaires
Merci d'adresser vos CV + lettre de motivation à M. Le Président du CCAS au 9, rue des Jardins 64700 Hendaye ou par mail ccas@ccas-hendaye.fr au plus tard le 02/12/24 à 12h00.
Les entretiens avec le jury se dérouleront le jeudi 5 décembre 2024 au matin. Les convocations seront transmisses au plus tard le 03/12/2024.
Renseignement au : 05.59.48.23.10
Les entretiens avec le jury se dérouleront le jeudi 5 décembre 2024 au matin. Les convocations seront transmisses au plus tard le 03/12/2024.
Renseignement au : 05.59.48.23.10
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.