Coordinateur du Village Intergénérationnel Le Clos des Vignes
Offre n° O063250327000721
Publiée le 27/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
boulevard Daniel Mayer, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
27/05/2025
Date limite de candidature
26/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission générale du poste :
Participer à la gestion sociale et relationnelle des locataires/résidents et veiller à la propreté et à l'entretien des locaux. Assurer la bonne entente et le bon fonctionnement du village intergénérationnel du Clos des Vignes.
Participer à la gestion sociale et relationnelle des locataires/résidents et veiller à la propreté et à l'entretien des locaux. Assurer la bonne entente et le bon fonctionnement du village intergénérationnel du Clos des Vignes.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Accompagner les locataires et résidents dans l'ensemble de leurs démarches et dans leur quotidien
Assurer un accueil téléphonique et physique
Accompagner le locataire dans la gestion des difficultés rencontrées
Conduire des projets d'animation
Accompagner les locataires dans leurs projets d’animation
Evaluer les projets mis en œuvre
Garantir le respect des règles de vie commune et alerter en cas de difficulté
Contribuer au projet du vivre ensemble
Participer au développement du "mieux vivre ensemble" et de la participation citoyenne
Accompagner les locataires dans l’inter-relation et les échanges entre eux
Optimiser le lien social
Renforcer l’appropriation du projet par les habitants
Assurer la gestion administrative des logements
Assurer les visites de logement
Assurer les états de lieux d’entrée et de sortie
Être l’interlocuteur privilégié des habitants et des différents services intervenants sur le site CDV
Veiller à la propreté et à la salubrité des locaux
Veiller à la propreté des espaces extérieurs communs
Veiller sur l'état des équipements des logements remis à la location
Accompagner les locataires et résidents dans l'ensemble de leurs démarches et dans leur quotidien
Assurer un accueil téléphonique et physique
Accompagner le locataire dans la gestion des difficultés rencontrées
Conduire des projets d'animation
Accompagner les locataires dans leurs projets d’animation
Evaluer les projets mis en œuvre
Garantir le respect des règles de vie commune et alerter en cas de difficulté
Contribuer au projet du vivre ensemble
Participer au développement du "mieux vivre ensemble" et de la participation citoyenne
Accompagner les locataires dans l’inter-relation et les échanges entre eux
Optimiser le lien social
Renforcer l’appropriation du projet par les habitants
Assurer la gestion administrative des logements
Assurer les visites de logement
Assurer les états de lieux d’entrée et de sortie
Être l’interlocuteur privilégié des habitants et des différents services intervenants sur le site CDV
Veiller à la propreté et à la salubrité des locaux
Veiller à la propreté des espaces extérieurs communs
Veiller sur l'état des équipements des logements remis à la location
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE :
Logiciels bureautiques
Techniques relationnelles et de communication
Travailler en transversalité
SAVOIR-ETRE :
Sens de l'écoute
Être rigoureux
Logiciels bureautiques
Techniques relationnelles et de communication
Travailler en transversalité
SAVOIR-ETRE :
Sens de l'écoute
Être rigoureux
Contact et modalités de candidature
Contact
0473980798
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir nous transmettre un CV et une lettre de motivation soit :
- par mail : recrutement@ccas-clermont-ferrand.fr
- par courrier : 18 rue du Maréchal de Lattre de Tassigny et de la 1ère armée - 63013 CLERMONT-FERRAND
- par mail : recrutement@ccas-clermont-ferrand.fr
- par courrier : 18 rue du Maréchal de Lattre de Tassigny et de la 1ère armée - 63013 CLERMONT-FERRAND
Adresse de l'employeur
CCAS DE CLERMONT FERRAND
>18 rue Maréchal de Lattre de Tassigny et de la 1ère armée
63000 CLERMONT FERRAND
>18 rue Maréchal de Lattre de Tassigny et de la 1ère armée
63000 CLERMONT FERRAND
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.