Chargé de mission partenariats et projets européens et internationaux -
Offre n° O062250403001051
Publiée le 03/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pôle partenariats et ingénierie/ mission coopération européenne et internationale, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
03/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Gestion des affaires internationales
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Pôle partenariats et ingénierie
mission coopération européenne et internationale
Le Pôle Partenariats et Ingénierie (PPI) occupe au sein de l'administration un rôle de conception, de développement, d'animation et d'évaluation de dispositifs transversaux, de coordination des démarches partenariales et d'ingénierie, ce en lien étroit avec les autres pôles.
Son organisation compte un secrétariat général, une direction accompagnement des territoires, et quatre missions : coopération européenne et internationale, économie sociale et solidaire, canal Seine Nord Europe, développement de l'information et de l'ingénierie documentaire.
Placée sous l'autorité, du directeur du pôle partenariats et ingénierie, la mission coopération européenne et internationale met en œuvre les orientations définies par le Conseil départemental. A ce titre, la mission assure le suivi et la coordination de partenariats et projets européens et internationaux.
En effet, la mission repose sur 4 piliers qui consistent à :
- favoriser, en concertation, la vision commune et l'émergence de projets transfrontaliers sur les territoires bordant le Détroit du Pas-de-Calais et la Mer du Nord (Comité du Détroit) ;
- favoriser l'émergence de projets de coopération territoriale européenne (INTERREG) ;
- gérer des dispositifs départementaux d'ouverture à l'Europe et à l'International " Pas-de-Calais Coopération, mobilité internationale " et " Jumelages innovants " ;
- assurer une veille ainsi qu'une représentation institutionnelle au sein de réseaux européens, nationaux, régionaux ou locaux.
La mission est composée d'un chef de mission et de 3 chargés de mission.
mission coopération européenne et internationale
Le Pôle Partenariats et Ingénierie (PPI) occupe au sein de l'administration un rôle de conception, de développement, d'animation et d'évaluation de dispositifs transversaux, de coordination des démarches partenariales et d'ingénierie, ce en lien étroit avec les autres pôles.
Son organisation compte un secrétariat général, une direction accompagnement des territoires, et quatre missions : coopération européenne et internationale, économie sociale et solidaire, canal Seine Nord Europe, développement de l'information et de l'ingénierie documentaire.
Placée sous l'autorité, du directeur du pôle partenariats et ingénierie, la mission coopération européenne et internationale met en œuvre les orientations définies par le Conseil départemental. A ce titre, la mission assure le suivi et la coordination de partenariats et projets européens et internationaux.
En effet, la mission repose sur 4 piliers qui consistent à :
- favoriser, en concertation, la vision commune et l'émergence de projets transfrontaliers sur les territoires bordant le Détroit du Pas-de-Calais et la Mer du Nord (Comité du Détroit) ;
- favoriser l'émergence de projets de coopération territoriale européenne (INTERREG) ;
- gérer des dispositifs départementaux d'ouverture à l'Europe et à l'International " Pas-de-Calais Coopération, mobilité internationale " et " Jumelages innovants " ;
- assurer une veille ainsi qu'une représentation institutionnelle au sein de réseaux européens, nationaux, régionaux ou locaux.
La mission est composée d'un chef de mission et de 3 chargés de mission.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du chef de mission, le chargé de mission partenariats et projets européens et internationaux devra, sur la base des 4 piliers décrits ci-dessus :
- animer et assurer la gestion de 2 missions spécifiques ;
- apporter un soutien à son collègue dans la gestion d'une 3ème mission ;
- assurer une veille quant à des thématiques et réseaux identifiés.
Les 2 missions en responsabilité sont les suivantes :
* promouvoir et développer les dispositifs départementaux d'ouverture à l'Europe et à l'International " Pas-de-Calais Coopération, mobilité internationale _62MEI" et " Jumelages "
A ce titre le chargé de mission sera en charge de :
- préparer le cadre administratif nécessaire au lancement des appels à projets pour chacun des dispositifs : révision du règlement de l'appel à projets, du formulaire de candidature, du formulaire de bilan, du formulaire d'évaluation et de l'opérationnalité de la plateforme de dépôt.
- mettre en place des évènements d'information préalables au lancement des appels à projets : sensibiliser de nouveaux acteurs, de nouveaux territoires et les faire bénéficier du retour d'expérience de projets en cours de réalisation et/ou terminés ;
- mettre en place et animer des ateliers thématiques de formation auprès des partenaires de projets du territoire quant aux attendus de chaque dispositif et aux exigences en lien avec l'attribution d'un soutien financier départemental ;
- assurer l'évaluation qualitative des projets soumis lors des appels à projets et en binôme avec u collègue de la mission ;
- suivre la mise en œuvre des projets approuvés ;
- assurer l'évaluation qualitative des bilans qui seront transmis par les projets approuvés ;
- actualiser les informations disponibles sur le site internet de la collectivité ainsi que sur l'intranet pour assurer une visibilité des dispositifs et valoriser les projets ;
- assurer une veille sur les synergies possibles avec d'autres dispositifs de financement.
* Assurer la gestion et le suivi d'un projet de coopération territoriale européenne au sein duquel le Département est partenaire de projet. A cet effet le chargé de mission aura pour tâche de :
- construire et mettre à jour le(s) tableau(x) de suivi budgétaire(s) du projet en lien avec la ou les direction(s) opérationnelle(s) concernée(s) ;
- permettre au Département de déclarer ses dépenses en intégrant dans le système d'information du programme Interreg tous les documents et données chiffrées qui auront été communiquées préalablement par la ou les directions(s)opérationnelle(s) concernée(s) ;
- assurer l'interface avec le cabinet de contrôle de premier niveau des dépenses ;
- travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission au sein de la mission qui accompagne la ou les direction(s) opérationnelle(s) concernée(s) sur la partie mise en œuvre du contenu du projet.
* Le chargé de mission aura également un rôle d'appui et de soutien à ses collègues notamment dans le domaine de la promotion du Comité du Détroit et devra contribuer à pérenniser la dynamique territoriale historique de coopération transfrontalière :
- participer à l'animation du réseau partenarial constitutif du Comité du Détroit et collaborer avec les chargés de mission en charge au sein des 7 collectivités locales membres : Département du Nord, Provinces de Flandre occidentale et de Flandre orientale (Belgique), Provinces de Zélande et de Hollande Méridionale (Pays-Bas), Comtés du Kent et de l'Essex (Royaume-Uni) ;
- accompagner les partenaires de projets issus du Pas-de-Calais et les directions opérationnelles de la collectivité dans la définition de leur projet (mise en réseau avec d'autres partenaires au sein de la zone géographique couverte par le Comité du Détroit, aide au montage du projet...) et dans la mise en œuvre (rapports de mise en œuvre, évènements de lancement, de clôture...) ;
- assurer l'évaluation qualitative des projets soumis lors des appels à projets " soutien aux initiatives transfrontalières locales " ;
- assurer une bonne diffusion de la communication et la visibilité des actions mises en œuvre grâce au Comité du Détroit (site internet, LinkedIn...).
Le chargé de mission ingénierie pourra également être sollicité pour toute intervention ponctuelle concourant à l'intérêt de la mission dans son ensemble et collaborer à toute réflexion de l'institution sur l'évolution de ses politiques publiques.
- animer et assurer la gestion de 2 missions spécifiques ;
- apporter un soutien à son collègue dans la gestion d'une 3ème mission ;
- assurer une veille quant à des thématiques et réseaux identifiés.
Les 2 missions en responsabilité sont les suivantes :
* promouvoir et développer les dispositifs départementaux d'ouverture à l'Europe et à l'International " Pas-de-Calais Coopération, mobilité internationale _62MEI" et " Jumelages "
A ce titre le chargé de mission sera en charge de :
- préparer le cadre administratif nécessaire au lancement des appels à projets pour chacun des dispositifs : révision du règlement de l'appel à projets, du formulaire de candidature, du formulaire de bilan, du formulaire d'évaluation et de l'opérationnalité de la plateforme de dépôt.
- mettre en place des évènements d'information préalables au lancement des appels à projets : sensibiliser de nouveaux acteurs, de nouveaux territoires et les faire bénéficier du retour d'expérience de projets en cours de réalisation et/ou terminés ;
- mettre en place et animer des ateliers thématiques de formation auprès des partenaires de projets du territoire quant aux attendus de chaque dispositif et aux exigences en lien avec l'attribution d'un soutien financier départemental ;
- assurer l'évaluation qualitative des projets soumis lors des appels à projets et en binôme avec u collègue de la mission ;
- suivre la mise en œuvre des projets approuvés ;
- assurer l'évaluation qualitative des bilans qui seront transmis par les projets approuvés ;
- actualiser les informations disponibles sur le site internet de la collectivité ainsi que sur l'intranet pour assurer une visibilité des dispositifs et valoriser les projets ;
- assurer une veille sur les synergies possibles avec d'autres dispositifs de financement.
* Assurer la gestion et le suivi d'un projet de coopération territoriale européenne au sein duquel le Département est partenaire de projet. A cet effet le chargé de mission aura pour tâche de :
- construire et mettre à jour le(s) tableau(x) de suivi budgétaire(s) du projet en lien avec la ou les direction(s) opérationnelle(s) concernée(s) ;
- permettre au Département de déclarer ses dépenses en intégrant dans le système d'information du programme Interreg tous les documents et données chiffrées qui auront été communiquées préalablement par la ou les directions(s)opérationnelle(s) concernée(s) ;
- assurer l'interface avec le cabinet de contrôle de premier niveau des dépenses ;
- travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission au sein de la mission qui accompagne la ou les direction(s) opérationnelle(s) concernée(s) sur la partie mise en œuvre du contenu du projet.
* Le chargé de mission aura également un rôle d'appui et de soutien à ses collègues notamment dans le domaine de la promotion du Comité du Détroit et devra contribuer à pérenniser la dynamique territoriale historique de coopération transfrontalière :
- participer à l'animation du réseau partenarial constitutif du Comité du Détroit et collaborer avec les chargés de mission en charge au sein des 7 collectivités locales membres : Département du Nord, Provinces de Flandre occidentale et de Flandre orientale (Belgique), Provinces de Zélande et de Hollande Méridionale (Pays-Bas), Comtés du Kent et de l'Essex (Royaume-Uni) ;
- accompagner les partenaires de projets issus du Pas-de-Calais et les directions opérationnelles de la collectivité dans la définition de leur projet (mise en réseau avec d'autres partenaires au sein de la zone géographique couverte par le Comité du Détroit, aide au montage du projet...) et dans la mise en œuvre (rapports de mise en œuvre, évènements de lancement, de clôture...) ;
- assurer l'évaluation qualitative des projets soumis lors des appels à projets " soutien aux initiatives transfrontalières locales " ;
- assurer une bonne diffusion de la communication et la visibilité des actions mises en œuvre grâce au Comité du Détroit (site internet, LinkedIn...).
Le chargé de mission ingénierie pourra également être sollicité pour toute intervention ponctuelle concourant à l'intérêt de la mission dans son ensemble et collaborer à toute réflexion de l'institution sur l'évolution de ses politiques publiques.
Profils recherchés
Savoirs :
- formation supérieure ;
- bonne connaissance des politiques publiques départementales et des compétences des collectivités territoriales ;
- bonne connaissance du territoire du Pas-de-Calais appréciée ;
- maîtrise de l'anglais.
Savoir-faire :
- expérience (ou à minima connaissance des fondamentaux) en matière de montage et de gestion de projets et plus particulièrement de projets de coopération territoriale européenne ;
- aptitudes à l'organisation, la conduite de réunions ;
- capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
- bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
Savoir-être :
- aptitude à travailler en équipe, en transversalité et en réseau ;
- sens de la diplomatie, aisance relationnelle, capacité à mettre en relation et identifier les partenaires ;
- ouverture d'esprit, sens de l'initiative et force de proposition ;
- compétences en organisation personnelle, rigueur et travail méthodique ;
- disponibilité et mobilité ;
- autonomie.
- formation supérieure ;
- bonne connaissance des politiques publiques départementales et des compétences des collectivités territoriales ;
- bonne connaissance du territoire du Pas-de-Calais appréciée ;
- maîtrise de l'anglais.
Savoir-faire :
- expérience (ou à minima connaissance des fondamentaux) en matière de montage et de gestion de projets et plus particulièrement de projets de coopération territoriale européenne ;
- aptitudes à l'organisation, la conduite de réunions ;
- capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
- bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
Savoir-être :
- aptitude à travailler en équipe, en transversalité et en réseau ;
- sens de la diplomatie, aisance relationnelle, capacité à mettre en relation et identifier les partenaires ;
- ouverture d'esprit, sens de l'initiative et force de proposition ;
- compétences en organisation personnelle, rigueur et travail méthodique ;
- disponibilité et mobilité ;
- autonomie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rattachement hiérarchique : au chef de mission coopération européenne et internationale.
Localisation : la résidence administrative du poste est basée à ARRAS.
Déplacements : fréquents sur les territoires du Pas-de-Calais, de la région Hauts-de-France et à l'international
Permis B indispensable.
Disponibilité : grande disponibilité requise pour participer à des réunions ou événements y compris en dehors des heures habituelles de bureau.
Poste susceptible d'être éligible au télétravail : oui.
Cette mention ne présente qu'un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d'emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle.
CONTACTS
Les lettres de candidature doivent être adressées à Monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais, Direction des ressources humaines, direction adjointe développement RH, hôtel du Département - rue Ferdinand Buisson, 62018 ARRAS Cedex 9 ou par courriel recrutement@pasdecalais.fr sous la référence JB/CH-chargé de mission /CEI
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter monsieur Jérôme BOUSSEMAËRE chargé de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 35 ou madame Christelle HOUEL, assistante de recrutement au 03 21 21 61 46.
Localisation : la résidence administrative du poste est basée à ARRAS.
Déplacements : fréquents sur les territoires du Pas-de-Calais, de la région Hauts-de-France et à l'international
Permis B indispensable.
Disponibilité : grande disponibilité requise pour participer à des réunions ou événements y compris en dehors des heures habituelles de bureau.
Poste susceptible d'être éligible au télétravail : oui.
Cette mention ne présente qu'un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d'emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle.
CONTACTS
Les lettres de candidature doivent être adressées à Monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais, Direction des ressources humaines, direction adjointe développement RH, hôtel du Département - rue Ferdinand Buisson, 62018 ARRAS Cedex 9 ou par courriel recrutement@pasdecalais.fr sous la référence JB/CH-chargé de mission /CEI
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter monsieur Jérôme BOUSSEMAËRE chargé de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 35 ou madame Christelle HOUEL, assistante de recrutement au 03 21 21 61 46.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.