Infirmier santé au travail F/H
Offre n° O062250207000225
Publiée le 07/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
09/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le service santé au travail, handicap et maintien dans l’emploi est composé de 14 agents et s’organise comme suit :
- 1 médecin du travail ;
- 3 assistants sociaux du personnel, 3 infirmiers santé au travail, 2 psychologues du travail dont 1 psychologue vacataire et 3 assistants médico-sociaux ;
- 1 référente handicap 1 chargée de mission maintien dans l’emploi.
- 1 médecin du travail ;
- 3 assistants sociaux du personnel, 3 infirmiers santé au travail, 2 psychologues du travail dont 1 psychologue vacataire et 3 assistants médico-sociaux ;
- 1 référente handicap 1 chargée de mission maintien dans l’emploi.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l’autorité hiérarchique du chef de service santé au travail, handicap et maintien dans l’emploi, vous assurez plusieurs missions en coopération avec les médecins de prévention :
• visites d’information et de prévention infirmiers. Ces visites donnent lieu à la délivrance d'une attestation de suivi infirmier qui ne comporte aucune mention relative à l'aptitude ou l'inaptitude médicale de l’agent ;
• examens complémentaires et examens de dépistage à la demande des médecins de prévention ;
• actions en milieu du travail en lien avec les médecins de prévention ;
• actions de prévention des risques professionnels, sensibilisation, information des agents.
Vos missions sont exclusivement préventives, à l'exception des situations d'urgence.
• visites d’information et de prévention infirmiers. Ces visites donnent lieu à la délivrance d'une attestation de suivi infirmier qui ne comporte aucune mention relative à l'aptitude ou l'inaptitude médicale de l’agent ;
• examens complémentaires et examens de dépistage à la demande des médecins de prévention ;
• actions en milieu du travail en lien avec les médecins de prévention ;
• actions de prévention des risques professionnels, sensibilisation, information des agents.
Vos missions sont exclusivement préventives, à l'exception des situations d'urgence.
Profils recherchés
Savoirs :
- infirmier diplômé d’État ;
- être titulaire d’une formation en santé au travail ou la suivre dans les 12 mois qui suivent le recrutement ou d’autres titres reconnus équivalents.
Savoir-faire :
- garantir le secret médical et respecter les règles déontologiques relatives au métier d’infirmier de santé au travail ;
- réaliser différents types de visites ;
- planifier ses activités et respecter les délais légaux ;
- rédiger des bilans et rapports d’évaluation ou de situation.
Savoir-être :
- goût pour l’organisation ;
- rigueur et autonomie ;
- sens relationnel, capacité de communication ;
- discrétion professionnelle ;
- sens du travail en équipe et en transversalité.
- infirmier diplômé d’État ;
- être titulaire d’une formation en santé au travail ou la suivre dans les 12 mois qui suivent le recrutement ou d’autres titres reconnus équivalents.
Savoir-faire :
- garantir le secret médical et respecter les règles déontologiques relatives au métier d’infirmier de santé au travail ;
- réaliser différents types de visites ;
- planifier ses activités et respecter les délais légaux ;
- rédiger des bilans et rapports d’évaluation ou de situation.
Savoir-être :
- goût pour l’organisation ;
- rigueur et autonomie ;
- sens relationnel, capacité de communication ;
- discrétion professionnelle ;
- sens du travail en équipe et en transversalité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321216262
Informations complémentaires
recrutement.pra.ad@pasdecalais.fr
sous la référence IB/VC – infirmier santé au travail*.
sous la référence IB/VC – infirmier santé au travail*.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.