Responsable (Coordinateur prévention et valorisation des déchets)
Offre n° O062241009000569
Publiée le 09/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11 Rue Volta, Tilloy-lès-Mofflaines (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
08/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Responsable (Coordinateur prévention et valorisation des déchets) :
Grade de Technicien Territorial à temps complet
Grade de Technicien Territorial à temps complet
Missions / conditions d'exercice
- Recenser les données sur le territoire et déterminer les axes d'intervention
- Elaborer le projet d'action selon les orientations
- Concevoir des actions de communication, organiser et animer des séances d'échanges avec le public : sensibiliser au moyen d'animations pédagogiques : le jeune public en milieu scolaire ou centres de loisirs à la prévention, au réemploi, au tri, à la valorisation, au recyclage des déchets et à la propreté de l'espace public... ; le grand public, lors de manifestations ou évènements publics à la prévention, au réemploi, au tri, à la valorisation, au recyclage des déchets...
- participer à la conception et à la rédaction des outils de sensibilisation, modules pédagogiques (ludiques et participatifs) pour les différents publics (jeunes et adultes) ;
- Coordonner les actions d'un groupe lors d'un projet
- Définir ou participer à la définition de la prévention et déterminer des actions avec des collectivités, entreprises, ...
- Suivre et analyser les données d'activité du service et proposer des axes d'évolution
- Coordonner l'activité d'une équipe
- Elaborer le projet d'action selon les orientations
- Concevoir des actions de communication, organiser et animer des séances d'échanges avec le public : sensibiliser au moyen d'animations pédagogiques : le jeune public en milieu scolaire ou centres de loisirs à la prévention, au réemploi, au tri, à la valorisation, au recyclage des déchets et à la propreté de l'espace public... ; le grand public, lors de manifestations ou évènements publics à la prévention, au réemploi, au tri, à la valorisation, au recyclage des déchets...
- participer à la conception et à la rédaction des outils de sensibilisation, modules pédagogiques (ludiques et participatifs) pour les différents publics (jeunes et adultes) ;
- Coordonner les actions d'un groupe lors d'un projet
- Définir ou participer à la définition de la prévention et déterminer des actions avec des collectivités, entreprises, ...
- Suivre et analyser les données d'activité du service et proposer des axes d'évolution
- Coordonner l'activité d'une équipe
Profils recherchés
L'agent devra donc justifier d'un diplôme de niveau 6 et/ou d'une expérience dans ces fonctions durant une période de 5 ans minimum
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV
Adresse de l'employeur
SYNDICAT MIXTE (SM) ARTOIS VALORISATION
>11 rue Volta
62217 TILLOY-LES-MOFFLAINES
>11 rue Volta
62217 TILLOY-LES-MOFFLAINES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.