Technicien Etudes et Travaux
Offre n° O062220200547897
Publiée le 19/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue Ferdinand Buisson, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
1. Positionnement hiérarchique :
Pôle aménagement et développement territorial
- Direction de la mobilité et du réseau routier
- Service des ouvrages d'art
- Bureau de la maintenance des ouvrages d'art
Le pôle aménagement et développement territorial (PADT) met en œuvre les politiques publiques relatives à la voirie et la mobilité, à l'immobilier départemental, en particulier les collèges, et au développement et à l'aménagement des territoires du Pas-de-Calais. Il est principalement structuré par trois directions métiers, 7 directions territoriales et un secrétariat général.
Au sein du pôle aménagement et développement territorial, la direction de la mobilité et du réseau routier (DM2R) intervient dans les domaines techniques routiers : travaux neufs, gestion patrimoniale des ouvrages d'art, exploitation et entretien en appui des 7 maisons du département aménagement et développement territorial (MDADT). Pour ce faire, la DM2R dispose d'une direction adjointe et de services spécialisés.
Le service des ouvrages d'art, intervient tant pour les ouvrages à construire que pour le patrimoine existant à maintenir en état de service. Il comprend un chef de service et son assistante ainsi que deux bureaux :
- le bureau des ouvrages d'art neufs
- le bureau de la maintenance des ouvrages d'art
2. Positionnement dans l'organisation de travail :
Localisation : La résidence administrative du poste est fixée à Arras.
Déplacements réguliers sur l'ensemble du département du Pas-de-Calais avec mise à disposition d'un véhicule de service pour ces trajets professionnels.
Temps de travail : le temps complet est souhaité.
Poste éligible au télétravail : oui.
Cette mention ne présente qu'un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d'emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle
Pôle aménagement et développement territorial
- Direction de la mobilité et du réseau routier
- Service des ouvrages d'art
- Bureau de la maintenance des ouvrages d'art
Le pôle aménagement et développement territorial (PADT) met en œuvre les politiques publiques relatives à la voirie et la mobilité, à l'immobilier départemental, en particulier les collèges, et au développement et à l'aménagement des territoires du Pas-de-Calais. Il est principalement structuré par trois directions métiers, 7 directions territoriales et un secrétariat général.
Au sein du pôle aménagement et développement territorial, la direction de la mobilité et du réseau routier (DM2R) intervient dans les domaines techniques routiers : travaux neufs, gestion patrimoniale des ouvrages d'art, exploitation et entretien en appui des 7 maisons du département aménagement et développement territorial (MDADT). Pour ce faire, la DM2R dispose d'une direction adjointe et de services spécialisés.
Le service des ouvrages d'art, intervient tant pour les ouvrages à construire que pour le patrimoine existant à maintenir en état de service. Il comprend un chef de service et son assistante ainsi que deux bureaux :
- le bureau des ouvrages d'art neufs
- le bureau de la maintenance des ouvrages d'art
2. Positionnement dans l'organisation de travail :
Localisation : La résidence administrative du poste est fixée à Arras.
Déplacements réguliers sur l'ensemble du département du Pas-de-Calais avec mise à disposition d'un véhicule de service pour ces trajets professionnels.
Temps de travail : le temps complet est souhaité.
Poste éligible au télétravail : oui.
Cette mention ne présente qu'un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert, à compétences égales, à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires (loi du 26/01/84 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et décret régissant le cadre d'emplois correspondant). Les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par la voie contractuelle
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef du bureau de la maintenance des ouvrages d'art, le technicien études et travaux (H/F) assurera les missions principales suivantes :
- Maîtrise d'œuvre études
- Diagnostics, études préalables
- Elaboration du programme de l'ouvrage et des données d'entrées nécessaires à l'étude
- Dossier loi sur l'eau
- Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : pièces administratives, pièces techniques (cahier des clauses techniques particulières (CCTP), plans, avant-métrés)
- Analyse des offres après ouverture des plis
- Maîtrise d'œuvre en phase travaux
- Réunion de chantier (organisation, animation et compte-rendu)
- Suivi de la sécurité, de la qualité et financier des travaux
- Etablissement des constats de mesures et d'évènements
- Réception des travaux
- Etablissement du dossier de récolement
- Encadrement fonctionnel d'un dessinateur pour la production des plans des dossiers de consultation
- Pilotage des bureaux d'études extérieurs pour les prestations externalisées
- Avis techniques sur projets de réparation ou de reconstruction d'ouvrages d'art
- Maîtrise d'œuvre études
- Diagnostics, études préalables
- Elaboration du programme de l'ouvrage et des données d'entrées nécessaires à l'étude
- Dossier loi sur l'eau
- Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : pièces administratives, pièces techniques (cahier des clauses techniques particulières (CCTP), plans, avant-métrés)
- Analyse des offres après ouverture des plis
- Maîtrise d'œuvre en phase travaux
- Réunion de chantier (organisation, animation et compte-rendu)
- Suivi de la sécurité, de la qualité et financier des travaux
- Etablissement des constats de mesures et d'évènements
- Réception des travaux
- Etablissement du dossier de récolement
- Encadrement fonctionnel d'un dessinateur pour la production des plans des dossiers de consultation
- Pilotage des bureaux d'études extérieurs pour les prestations externalisées
- Avis techniques sur projets de réparation ou de reconstruction d'ouvrages d'art
Profils recherchés
Sous la responsabilité du chef du bureau de la maintenance des ouvrages d'art, le technicien études et travaux (H/F) assurera les missions principales suivantes :
- Maîtrise d'œuvre études
- Diagnostics, études préalables
- Elaboration du programme de l'ouvrage et des données d'entrées nécessaires à l'étude
- Dossier loi sur l'eau
- Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : pièces administratives, pièces techniques (cahier des clauses techniques particulières (CCTP), plans, avant-métrés)
- Analyse des offres après ouverture des plis
- Maîtrise d'œuvre en phase travaux
- Réunion de chantier (organisation, animation et compte-rendu)
- Suivi de la sécurité, de la qualité et financier des travaux
- Etablissement des constats de mesures et d'évènements
- Réception des travaux
- Etablissement du dossier de récolement
- Encadrement fonctionnel d'un dessinateur pour la production des plans des dossiers de consultation
- Pilotage des bureaux d'études extérieurs pour les prestations externalisées
- Avis techniques sur projets de réparation ou de reconstruction d'ouvrages d'art
- Maîtrise d'œuvre études
- Diagnostics, études préalables
- Elaboration du programme de l'ouvrage et des données d'entrées nécessaires à l'étude
- Dossier loi sur l'eau
- Elaboration des dossiers de consultation des entreprises : pièces administratives, pièces techniques (cahier des clauses techniques particulières (CCTP), plans, avant-métrés)
- Analyse des offres après ouverture des plis
- Maîtrise d'œuvre en phase travaux
- Réunion de chantier (organisation, animation et compte-rendu)
- Suivi de la sécurité, de la qualité et financier des travaux
- Etablissement des constats de mesures et d'évènements
- Réception des travaux
- Etablissement du dossier de récolement
- Encadrement fonctionnel d'un dessinateur pour la production des plans des dossiers de consultation
- Pilotage des bureaux d'études extérieurs pour les prestations externalisées
- Avis techniques sur projets de réparation ou de reconstruction d'ouvrages d'art
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les lettres de candidatures doivent être adressées à Monsieur le Président du Conseil départemental du Pas-de-Calais Direction des ressources humaines Direction adjointe développement RH Hôtel du Département 62018 Arras cedex 9
Ou par courriel à recrutement.padt@pasdecalais.fr sous la référence : TechBMOA/DM2R.
En ce qui concerne la nature du poste, les contacts peuvent être pris auprès de Monsieur Olivier Lanoix, chef du service des ouvrages d'art au 03 21 21 68 90.
Pour tout autre renseignement, vous pouvez contacter Madame Sandra Ibisevic, Chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 28 et/ou Madame Valérie Tellier, Chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 92 59.
Ou par courriel à recrutement.padt@pasdecalais.fr sous la référence : TechBMOA/DM2R.
En ce qui concerne la nature du poste, les contacts peuvent être pris auprès de Monsieur Olivier Lanoix, chef du service des ouvrages d'art au 03 21 21 68 90.
Pour tout autre renseignement, vous pouvez contacter Madame Sandra Ibisevic, Chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 56 28 et/ou Madame Valérie Tellier, Chargée de recrutement/mobilité au 03 21 21 92 59.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.